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六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
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2024.04.02292人收看 -
六級(jí)工傷一次性賠償多少
六級(jí)工傷一次性賠償多少
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六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)
六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)
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工傷一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)
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2024.01.10307人收看 -
十級(jí)傷殘三個(gè)一次性工傷賠償
十級(jí)傷殘三個(gè)一次性工傷賠償
內(nèi)容：工傷十級(jí)傷殘三個(gè)一次性賠償多少錢《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí) 傷殘 十級(jí)傷殘三個(gè)一次性工傷賠償?shù)氖?jí)傷殘三個(gè)一次性工傷賠償，保留 勞動(dòng)關(guān)系 ，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為24個(gè)月十級(jí)傷殘三個(gè)一次性工傷賠償?shù)谋救?工資 ，二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。
2023.11.23153人收看 -
工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢
工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢
內(nèi)容：4、由于交通肇事者逃逸或者其工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢他原因，受傷害職工不能獲得交通事故賠償?shù)?，企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定給予工傷保險(xiǎn)待遇,企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼,3、職工因交通事故死亡或者致殘的，除按照上述兩項(xiàng)處理有關(guān)待遇外，其工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢他的工傷保險(xiǎn)待遇還可以按照規(guī)定享受,3、工傷六級(jí)的職工依法享有停工留薪期工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢，一般為十二個(gè)月以內(nèi)工傷六級(jí)傷殘能賠償多少錢，在這期間用人單位應(yīng)當(dāng)正常支付職工工資。
2023.11.08609人收看 -
河北省工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
河北省工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：一次性傷殘補(bǔ)助金：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%,評(píng)殘后按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資河北省工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)的50%、40%或者30%，按月支付,生活護(hù)理費(fèi)：生活護(hù)理費(fèi)分為評(píng)殘前和評(píng)殘后，評(píng)殘前（住院）經(jīng)醫(yī)院開(kāi)具證明由用人單位負(fù)責(zé)護(hù)理，如未護(hù)理按照當(dāng)?shù)刈o(hù)工河北省工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)的工資支付。
2023.11.07306人收看 -
廊坊市六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
廊坊市六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：一、關(guān)于6級(jí) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 是什么 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十四條 職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、 六級(jí)傷殘 的廊坊市六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，享受以下待遇： (一)從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 廊坊市六級(jí)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí) 傷殘 為16個(gè)月的本人 工資 ，六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資,企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼,3、經(jīng)工傷職工本人提出，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，并終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系。
2023.11.07274人收看 -
江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)
江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)
內(nèi)容：4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：傷殘等級(jí)為五至十級(jí)且與用人單位解除江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)了勞動(dòng)關(guān)系的工傷職工，由用人單位以解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)該地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,六級(jí)工傷一次性賠償多少工傷六級(jí)傷殘江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)的賠償是：1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為六級(jí)傷殘為16個(gè)月江蘇六級(jí)傷殘一次性賠償費(fèi)的本人工資。
2023.11.074人收看 -
工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例
工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例
內(nèi)容：工傷四級(jí)如何賠償職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例，保留勞動(dòng)關(guān)系工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例，退出工作崗位工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例，享受以下待遇工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金工傷四級(jí)傷殘一次性賠償案例，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資,保留 勞動(dòng)關(guān)系 ，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
2023.09.30804人收看 -
六級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)
六級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：工傷6級(jí)傷殘一次性賠償多少錢6級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)： 根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定六級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)，職工因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘的六級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)，享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等待遇，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 保持勞動(dòng)關(guān)系： 1、一次性傷殘補(bǔ)助金：16個(gè)月的本人工資,經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2023.08.19825人收看 -
六級(jí)傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表
六級(jí)傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表
內(nèi)容：一、關(guān)于6級(jí) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 是什么 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十四條 職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、 六級(jí)傷殘 的，享受以下待遇六級(jí)傷殘工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表： (一)從 工傷保險(xiǎn) 基金按 傷殘等級(jí) 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí) 傷殘 為16個(gè)月的本人 工資 ，六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本人工資,以往由用人單位支付的“工傷人員住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)”、“到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通食宿費(fèi)用”以及“終止或 解除勞動(dòng)關(guān)系 時(shí)的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金”，改為納入工傷保險(xiǎn)基金統(tǒng)一支付。
2023.08.19807人收看 -
六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢
六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢
內(nèi)容：企業(yè)或者工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼,六級(jí)工傷能賠償多少錢職工因工致殘被鑒定為 六級(jí)傷殘 的六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢，享受 一次性傷殘補(bǔ)助金 、 傷殘津貼 、一次性 工傷 醫(yī)療補(bǔ)助金等待遇，具體 賠償標(biāo)準(zhǔn) 如下： 保持 勞動(dòng)關(guān)系 ：1、一次性傷殘補(bǔ)助金：16個(gè)月的本人 工資 六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢,3、經(jīng)工傷職工本人提出六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金六級(jí)傷殘工傷賠償大概多少錢，并終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系。
2023.08.1932人收看 -
工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2021
工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2021
內(nèi)容：6級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償2021六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2021：六級(jí)傷殘為16個(gè)月工傷六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2021的本人工資，六級(jí)傷殘為本人工資的60%的傷殘津貼，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。
2023.08.02110人收看 -
六級(jí)工傷一次性賠償多少錢
六級(jí)工傷一次性賠償多少錢
內(nèi)容：工傷6級(jí)傷殘一次性賠償多少錢6級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)： 根據(jù)我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定六級(jí)工傷一次性賠償多少錢，職工因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘的，享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等待遇，具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 保持勞動(dòng)關(guān)系： 1、一次性傷殘補(bǔ)助金：16個(gè)月的本人工資六級(jí)工傷一次性賠償多少錢,4、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：傷殘等級(jí)為五至十級(jí)且與用人單位解除六級(jí)工傷一次性賠償多少錢了勞動(dòng)關(guān)系的工傷職工，由用人單位以解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)該地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2023.05.0126人收看 -
工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償
工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償，在停工留薪期內(nèi)工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,工傷夠不成傷殘應(yīng)該如何獲得賠償工傷不夠傷殘等級(jí)的工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償，用人單位需要支付勞動(dòng)者除三個(gè)一次性(一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金)外的所有工傷待遇工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償，比如:醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。
2024.05.13827人收看 -
工傷保險(xiǎn)傷殘等級(jí)及賠償
工傷保險(xiǎn)傷殘等級(jí)及賠償
內(nèi)容：第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為十三個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為十一個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為九個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為七個(gè)月的本人工資：（二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2024.05.13691人收看 -
2022工傷7級(jí)傷殘賠償價(jià)格表
2022工傷7級(jí)傷殘賠償價(jià)格表
內(nèi)容：各地標(biāo)準(zhǔn)稍有不同，以下以北京為例2022工傷7級(jí)傷殘賠償價(jià)格表：工傷賠償計(jì)算(一)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1.一次性傷殘補(bǔ)助金(1)一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月(2)二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月(3)三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月(4)四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月2.按月享受傷殘津貼(按月支付)(1)一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%(2)二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%(3)三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%(4)四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%(注2022工傷7級(jí)傷殘賠償價(jià)格表：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)2022工傷7級(jí)傷殘賠償價(jià)格表的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1.一次性傷殘補(bǔ)助金(1)五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月(2)六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月2.傷殘津貼(1)五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%(2)六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額)(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1.一次性傷殘補(bǔ)助金(1)七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月(2)八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月(3)九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月(4)十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月天津行通律所-品牌律所天津行通律所-品牌律所2022年北京工傷七級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么。
2024.05.07597人收看
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