誤工費計算方法誤工費 ：1、有固定收入誤工費 的誤工費 ，按照實際減少額計算。2、無固定收入的誤工費 ，按其最近三年的平均收入計算。3、若賠償權(quán)利人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況，受訴法院可參照法院所在地相同或相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。誤工賠償權(quán)利產(chǎn)生條件：1、賠償權(quán)利人須是若非事故的產(chǎn)生則會是正常享有工作收入的人。2、事故的產(chǎn)生直接導(dǎo)致了賠償權(quán)利人正常合法工作收入的中斷。3、賠償權(quán)利人依法可以向賠償義務(wù)人追償。誤工費賠償金額的計算，其計算公式可以表述為：誤工費賠償金額=誤工收入(天/月/年)×誤工時間其中，①關(guān)于“誤工收入”的確定。因受害人工作情況的不同，收入的確定，又分成2種情況：一種是在有固定收入的情況下，如何確定因誤工而減少的收入;另一種是在無固定收入的情況下，如何確定其收入以及因誤工而減少的收入。②關(guān)于“誤工時間”的確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定;受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天收入。在對被害人誤工費進行補償?shù)臅r候主要是要考慮兩方面因素，即被害人的誤工時間和收人狀況。所以，現(xiàn)實中不同的人，可能獲得的誤工費補償是不同的，畢竟每個勞動者的工資收入都是不盡相同的。但大家了解了誤工費的計算標(biāo)準，至少也能自己先計算一下，這樣也是有利于維護自身利益的。

【法律依據(jù)】

《人身損害賠償司法解釋全文》第二十條?誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

法律分析：誤工減少誤工費 的收入誤工費 ，是指被侵權(quán)人受到人身損害導(dǎo)致不能正常工作而減少的工資收入或其誤工費 他類型的合理收入。法律規(guī)定，侵權(quán)人應(yīng)當(dāng)賠償被侵權(quán)人因誤工減少的收入損失。

正確理解誤工費問題，應(yīng)當(dāng)把握以下幾點：

（一）判決侵權(quán)人對被侵害人承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的基礎(chǔ)是損害后果與侵權(quán)行為之間存在因果關(guān)系。

受害人因為侵權(quán)行為導(dǎo)致自己不能像平常那樣正常工作，不能上班或者不能正常上班，在醫(yī)院或者家中養(yǎng)病，必然會遭受損失誤工費 ；侵權(quán)行為與誤工損失之間存在著因果關(guān)系。

（二）不同案件中的受害人因生活在不同地區(qū)，從事不同職業(yè)，收入上必然存在差異。因為受害人行業(yè)、崗位上的差異，必然導(dǎo)致在誤工費計算方式上存在著差異。

誤工費都是按照一定公式推演出來的，是擬制的法律真實，不是客觀真實，必然與客觀實際存在著差異。《人身損害賠償解釋》中“沒有固定收入或者無收入的，按事故發(fā)生地上年度職工平均年工資標(biāo)準計算”；“受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算”等內(nèi)容都是按照經(jīng)濟發(fā)展的實際情況確定的擬制的法定賠償標(biāo)準。

（三）賠償?shù)膶W(xué)理原則。受害人有固定收入的，以侵權(quán)造成的損害發(fā)生前后，受害人財產(chǎn)減少的差額作為計算標(biāo)準，即實行差額賠償原則。受害人沒有固定收入的，按照定型化標(biāo)準賠償。第四，誤工期間。一般侵權(quán)，尚未造成受害人死亡、殘疾的，按照受害人就醫(yī)的醫(yī)療機構(gòu)確定的時間為準，一般稱之為非持續(xù)性誤工。殘疾的，誤工時間計算到定殘日前一天。死亡的，侵權(quán)之日至死亡之日為誤工時間。

法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動合同法》 第七十八條 工會依法維護勞動者的合法權(quán)益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監(jiān)督。用人單位違反勞動法律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權(quán)提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支持和幫助。

一、國家規(guī)定誤工費 的誤工費標(biāo)準是什么? 國家規(guī)定的誤工費標(biāo)準是：誤工費的 賠償金 額上不封頂誤工費 ，按照實際的損失及項目進行賠償。誤工費的賠償可以受傷的員工與單位之間進行協(xié)商誤工費 ，就賠償金額達成一致誤工費 ，如果不能夠協(xié)商一致，員工可以向勞動局 申請勞動仲裁 或向法院提起 訴訟 。 二、 誤工費賠償標(biāo)準 1、固定收入，是指在國家機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體工作的人員本應(yīng)按期得到的、卻因 醫(yī)療事故 就醫(yī)造成耽誤工作而喪失的 工資 、獎金、津貼、特殊工種的補助費等合法收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準，獎金以患者上年度的單位人均獎金計算，超過獎金稅起征點的以起征點為限。需要注意的是，個人獨資、 合伙企業(yè) 等私營企業(yè)以及財務(wù)不健全的有限公司出具的特別是證明患者“固定收入”高于上年度職工年平均工資3倍以上的收入證明，不到單獨作為認定依據(jù)，須結(jié)合稅務(wù)機關(guān)的 個人所得稅 納稅證明等材料方能認定。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。 2、無固定收入包括兩類人員，一是從事農(nóng)、林、牧、漁業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村村民;二是有街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者有關(guān)憑證，在醫(yī)療事故發(fā)生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經(jīng)營戶、城鄉(xiāng)個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務(wù)人員等。均按醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。 3、誤工日期的認定。根據(jù)最高法院《關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第143條“誤工日期應(yīng)當(dāng)按其實際損害程度、恢復(fù)狀況并參照治療醫(yī)院出具的證明或 法醫(yī)鑒定 等認定”的規(guī)定，誤工日期由患者的住院天數(shù)和出院后治療醫(yī)院出具證明的休養(yǎng)天數(shù)兩部分組成，從醫(yī)療事故發(fā)生的當(dāng)日開始計算，遇國家 法定節(jié)假日 均不扣減。治療終結(jié)后無正當(dāng)理由拒不出院或無相關(guān)證明擅自休養(yǎng)的，不予計算誤工費。醫(yī)療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。 4、患者依法從事第二職業(yè)的，其實際減少的收入，應(yīng)予以合理賠償。患者系未成年人等本身無勞動收入而要求賠償誤工費的，不予支持。 5、離 退休 人員的誤工費計算。對此，國家現(xiàn)行法律沒有明確規(guī)定，部分地方法院的“工作指導(dǎo)意見”中有相關(guān)內(nèi)容。如山東省高級人民法院《關(guān)于審理 人身損害賠償 案件若干問題的意見》規(guī)定受害人是另謀職業(yè)的離退休人員，其因誤工而減少的收入?yún)^(qū)別以下情況處理：法律、政策明確認可的，按照實際減少的收入予以賠償;法律、政策未明確認可，也未明令禁止的，參照原在崗工資標(biāo)準予以賠償，但新的收入低于在崗工資的，按照新的收入予以賠償;違反法律、政策規(guī)定而減少的收入，不予賠償。 6、《條例》規(guī)定與最高法院《若干意見》有一定的差異。前者的計算標(biāo)準已如上所述，而后者是這樣規(guī)定的：受害人誤工費賠償費用的標(biāo)準，可以按照受害人的工資標(biāo)準或者實際收入的數(shù)額計算。受害人是承包經(jīng)營戶或者個體工商戶的，其誤工費的計算標(biāo)準，可以參照受害人一定期限內(nèi)的平均收入酌定。最高人民法院《若干意見》的 賠償標(biāo)準 高于《條例》規(guī)定。由于《條例》僅僅是國務(wù)院頒布的行政 法規(guī) ，因此，人民法院在確認該項賠償額時有可能按照《民法通則》和最高人民法院《若干意見》進行審理。同時，醫(yī)院還應(yīng)注意部分省市高級人民法院對此項賠償額的計算有專門的規(guī)定。 7、誤工費賠償金額=誤工時間×收入標(biāo)準(患者因誤工減少的固定收入) 關(guān)于誤工費的賠償標(biāo)準，近些年國家進行誤工費 了多次的修訂和增減。與之前規(guī)定的誤工費賠償標(biāo)準相比，目前的誤工費賠償標(biāo)準對于傷者來說更加有利，上不封頂意味著受傷嚴重的患者可以獲得更加多的賠償金額，對于醫(yī)療期間的良好調(diào)養(yǎng)也是很有幫助的。

誤工費的賠償根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工費屬于受害人的具體損失、間接損失誤工費 ，采用的是差額賠償法誤工費 ，即實際減少了多少收入就賠多少誤工費 ，誤工費計算公式為誤工天數(shù)乘以日均收入。誤工費賠償對象是勞動收入的減少部分，因此，達到法定退休年齡的有工作收入的受害人仍有權(quán)主張誤工費。有多份工作的，多份工作誤工期間的誤工損失都予以支持，但法律禁止開展第二份工作的除外。

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第七條

誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。