遭受人身損害的賠償工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，包括就醫(yī)治療支出的各項費用及因誤工減少的收入。有醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費。鑒定確定為傷殘的，按等級賠償，如果是工傷十級傷殘補助金為本人七個月工資。

《工傷保險條例》

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

（二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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那你可以享受七個月本人工資工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的一次性傷殘補助金工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，如果解除勞動關系的話，還有一次性工傷傷殘補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，這兩項有地區(qū)差別，在這里就不誤導你了。但總的說來，十級工傷，一般賠付標準在4.5萬到6萬元之間。

在工作過程中發(fā)生事故是可能被認定為工傷工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，是可以申請賠償?shù)墓倒钦?0級賠多少萬 ，那工傷十級能賠多少錢呢工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ？下面小編為工傷腰椎骨折10級賠多少萬 你解答疑惑，希望對您有所幫助。

1、醫(yī)療費

按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。

2、伙食補助費

由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

3、交通、食宿費

到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產(chǎn)生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

4、康復治療費

須到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。

5、一次性傷殘補助金

(1)一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。

(2)勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金(七到十級分別為15、10、8、6個月本人工資)，以及一次性傷殘就業(yè)補助金(七到十級分別為15、10、8、6個月本人工資)。

6、停工留薪期工資

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

1、十級傷殘工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。

2、本人工資工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的300%計算人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

3、十級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。

4、殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年十五周歲以上的，按五年計算。

5、受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的，可以對殘疾賠償金作相應調(diào)整。

6、十級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。

各人工傷腰椎骨折10級賠多少萬 的金額都不一樣的，具體看從事職業(yè)，年齡和事故來判斷。

十級工傷待遇主要包括工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金（7個月本人工資）、一次性傷殘就業(yè)補助金（根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關系時領?。?、一次性工傷醫(yī)療補助金（根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關系時領?。?、停工留薪期工資（根據(jù)勞動能力鑒定結論通知書確定）、伙食補助費、護理費、交通費等。

如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險，以上所有待遇，均由用人單位承擔。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，用人單位主要承擔：一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。

《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

腰椎骨折十級傷殘賠償情況如下：

1、工傷十級傷殘工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，賠償一次性傷殘補助金7個月工傷腰椎骨折10級賠多少萬 ，應由社保機構支付。

2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金；

3、交通事故或者其他人身損害的，主要賠醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。其具體賠償金額以實際為準，因為其各地的賠償標準不一。

《工傷保險條例》

第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。