工傷沒有誤工費意外保險公司誤工賠償幾個月 ，停工留薪意外保險公司誤工賠償幾個月 的時間最長是12個月。

《工傷保險條例》

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的意外保險公司誤工賠償幾個月 ，在停工留薪期內(nèi)意外保險公司誤工賠償幾個月 ，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)。

一、誤工費最多賠付多少天 《 工傷保險條例 》提出了 停工留薪期 這個概念意外保險公司誤工賠償幾個月 ，卻未作進一步闡述。一般理解意外保險公司誤工賠償幾個月 ，停工留薪期應(yīng)包括住院期間與有醫(yī)生 病假 證明應(yīng)繼續(xù)治療與康復(fù)的時間兩部分。對于傷情嚴重或特殊(如截癱等)意外保險公司誤工賠償幾個月 ，休息需超過12個月的，即使有醫(yī)生病假證明，也要經(jīng)設(shè)區(qū)的市級 勞動能力鑒定 委員會鑒定確定后，停工留薪期才得以延長，而且延長不超過12個月。 《工傷保險條例》規(guī)定了在停工留薪期內(nèi)， 工傷 職工可以享受全額 工資 。因此，通過鑒定確認延長停工留薪期，目的在于確定工傷職工因工傷休息是否還能繼續(xù)享受全額工資。如果單位與職工就工資問題不存在爭議，停工留薪期確認就沒有意義，沒必要做。反之，如雙方存在爭議，為了維護自身的權(quán)利，職工與單位都應(yīng)主動向勞動能力鑒定委員會提出確認延長停工留薪期的鑒定申請。 二、怎樣進行賠付 1、誤工費是根據(jù)當(dāng)事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據(jù)當(dāng)事人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的診治證明確定。因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至最終評定 傷殘 的前一日。 2、當(dāng)事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括工資、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業(yè)經(jīng)營者作為受害者時所喪失的經(jīng)營損失和特殊工種的補助費。 當(dāng)事人無固定收入的，按照其最近3年的平均收入計算;當(dāng)事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的，可以參照當(dāng)?shù)叵嗤蛳嘟袠I(yè)上一年度職工的平均工資計算。 3、誤工費的計算公式 誤工費 賠償金 額=誤工收入(元/月)×誤工時間 (1)有固定收入人員的誤工費賠償金額=正常情況下勞動工作收入-事故受傷后的勞動收入 (2)無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個月×誤工時間 (3)無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=受訴法院所在地相近行業(yè)上-年度職工的平均工資×誤工時間。 《最高人民法院關(guān)于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第二十條 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。 誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。 在意外保險公司誤工賠償幾個月 我國相關(guān)的勞動者，身體受到意外傷害時，可以要求相關(guān)的施害者，對自身的傷害進行相應(yīng)的賠償。誤工費就是自身的實際損失造成的傷害，相關(guān)的賠付時間，最長不得超過24個月。相關(guān)的勞動者可以收集 證據(jù) ，對自身的法律權(quán)益進行相應(yīng)的保護。

一、交通事故誤工費理賠幾個月?

根據(jù)傷情(病歷內(nèi)容)來決定誤工費意外保險公司誤工賠償幾個月 的賠償期限意外保險公司誤工賠償幾個月 ，治愈出院的一般只賠住院期間的意外保險公司誤工賠償幾個月 ，出院后需要適度休息的一般按實際情況承擔(dān)2-3個月的，造成傷殘的，計算至定殘日前一天;誤工費是在交強險死亡傷殘項下賠償?shù)摹?/p>

誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收人狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其平均收入計算;受害人不能舉證證明其平均收人狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

二、退休人員可以主張誤工費么?

侵害公民身體造成傷害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、因誤工減少的收入、殘廢者生活補助費等費用。這里的公民應(yīng)理解為包括離退休人員在內(nèi)的自然人;誤工中的工應(yīng)理解為社會勞動，包括在職人員的正常工作和退休人員退休后的有償勞動。因誤工減少的收入應(yīng)視為耽誤一切勞動或工作而減少的收入，包括耽誤退休人員所從事的正常有償勞動而減少的收入。因此，退休人員受傷后造成退休費用之外的其他勞動收入減少，屬于因誤工減少的收入，負賠償義務(wù)的責(zé)任者應(yīng)比照行業(yè)人員的收入標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。

三、交通事故責(zé)任是怎么劃分的?

公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的行為對發(fā)生道路交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度，確定當(dāng)事人的責(zé)任。

1、因一方當(dāng)事人的過錯導(dǎo)致道路交通事故的，承擔(dān)全部責(zé)任;

2、因兩方或者兩方以上當(dāng)事人的過錯發(fā)生道路交通事故的，根據(jù)其行為對事故發(fā)生的作用以及過錯的嚴重程度，分別承擔(dān)主要責(zé)任、同等責(zé)任和次要責(zé)任;

3、各方均無導(dǎo)致道路交通事故的過錯，屬于交通意外事故的，各方均無責(zé)任。

綜上所述，上班族在車禍中受傷，要在醫(yī)院接受治療并辦理賠手續(xù)等，這個期間，沒有上班造成的損失應(yīng)該由事故責(zé)任方承擔(dān)。誤工費賠償?shù)钠谙抟鶕?jù)實際誤工天數(shù)確定，一般的交通事故誤工在兩三個月左右。作為受害人，應(yīng)該提供足夠的誤工證據(jù)。 @2019

交通事故保險公司賠幾個月誤工費由醫(yī)院根據(jù)治療情況進行確定。一般來說誤工時間從事故發(fā)生之日開始起算意外保險公司誤工賠償幾個月 ，受害人因傷致殘持續(xù)誤工的意外保險公司誤工賠償幾個月 ，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

【法律依據(jù)】

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條

誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。

誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。

受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

誤工費意外保險公司誤工賠償幾個月 的計算公式：誤工費賠償金額誤工收入(元月)×誤工時間。(1)有固定收入人員的誤工費賠償金額正常情況下勞動工作收入-事故受傷后的勞動收入；(2)無固定收入意外保險公司誤工賠償幾個月 ，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費賠償金最近三年收入總和÷3年÷12個月×誤工時間；(3)無固定收入意外保險公司誤工賠償幾個月 ，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費賠償金受訴法院所在地相近行業(yè)上-年度職工的平均工資×誤工時間。

拓展資料：

意外傷害保險的責(zé)任是保險人因意外傷害所致的死亡和殘疾，不負責(zé)疾病所致的死亡。只要被保險人遭受意外傷害的事件發(fā)生在保險期內(nèi)，而且自遭受意外傷害之日起的一定時期內(nèi)責(zé)任期限內(nèi)，如90天、180天等造成死亡殘疾的后果，保險人就要承擔(dān)保險責(zé)任，給付保險金。

意外保險是否要賠付誤工費是要看合同的相關(guān)內(nèi)容而定的，一般的，誤工費都是包含在意外傷害險里面的，都是有相應(yīng)的賠償?shù)?。意外保險是指被保險人在保險期間內(nèi)因突發(fā)疾病或遭受意外傷害而產(chǎn)生的相關(guān)醫(yī)療費用的保險。而在意外保險的賠償中是包括誤工費的。

被保險人遭受意外保險公司誤工賠償幾個月 了意外傷害

(1)被保險人遭受意外傷害必須是客觀發(fā)生的事實，而不是臆想的或推測的。

(2)被保險人遭受意外傷害的客觀事實必須發(fā)生在保險期限之內(nèi)。

被保險人死亡或殘疾

(1)被保險人死亡或殘疾。死亡即機體生命活動和新陳代謝的終止。在法律上發(fā)生效力的死亡包括兩種情況，一是生理死亡，即已被證實的死亡；二是宣告死亡，即按照法律程序推定的死亡。殘疾包括兩種情況：一是人體組織的永久性殘缺或稱缺損；二是人體器官正常機能的永久喪失。

(2)被保險人的死亡或殘疾發(fā)生在責(zé)任期限之內(nèi)。責(zé)任期限是意外傷害保險和健康保險特有的概念，指自被保險人遭受意外傷害之日起的一定期限如90天、180天、一年等。

法律依據(jù)

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第二十條 賠償義務(wù)人請求以定期金方式給付殘疾賠償金、輔助器具費的，應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)的擔(dān)保。人民法院可以根據(jù)賠償義務(wù)人的給付能力和提供擔(dān)保的情況，確定以定期金方式給付相關(guān)費用。但是，一審法庭辯論終結(jié)前已經(jīng)發(fā)生的費用、死亡賠償金以及精神損害撫慰金，應(yīng)當(dāng)一次性給付。

首先看意外保險公司誤工賠償幾個月 你的工資是否正常意外保險公司誤工賠償幾個月 ，是否正常納稅意外保險公司誤工賠償幾個月 ，假如是的，那么恭喜你，你只要拿你前3個月的有完稅證明的工資單，就可以向?qū)Ψ交蛘弑ｋU公司索賠，作為計算誤工費的依據(jù)。

假如你的工資不正常，也就是老板存在偷稅漏稅的問題的。那么很遺憾，你拿不出有完稅證明的工資單，那就看你是農(nóng)業(yè)戶口還是非農(nóng)。非農(nóng)的按照當(dāng)?shù)胤寝r(nóng)的日工資標(biāo)準(zhǔn)計算，農(nóng)業(yè)的按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)人口日工資標(biāo)準(zhǔn)計算。

另外，醫(yī)院開證明要休息4個月，不代表保險公司會認可醫(yī)院的4個月的期限來賠誤工費。保險公司認定的時間一般都比醫(yī)生開的病休期的短。

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