腳踝骨骨折工傷鑒定很有可能是十級傷殘，如果有固定手術的話，大概可以被評定為九級傷殘。但是，具體是幾級傷殘必須用于工傷鑒定機構出具的鑒定報告為準。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。腳踝骨折工傷鑒定幾級傷殘腳踝骨折能評傷殘嗎 ：腳踝骨折工傷鑒定屬于十級里面的第34條款十級工傷與職業(yè)病鑒定標準以下51種情況之一者，可以認定為十級工傷或職業(yè)病。

（1）-骨缺損9~24平方厘米，無功能障礙腳踝骨折能評傷殘嗎 ；

（2）一側不完全性面癱；

（3）面部輕度異物色素沉著或脫失；

（4）全身癱痕面積腳踝骨折工傷鑒定首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；

拓展資料：腳踝骨折在工傷鑒定中屬于十級傷殘，但是首先應該到當地有關部門申請工傷認定，才能去做鑒定工傷等級，等鑒定結果出來只有買就可以按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。

法律依據:《工傷保險條例》第二十五條規(guī)定，設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論;必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機構協助進行有關的診斷。

如果骨折影響左腳踝關節(jié)功能障礙腳踝骨折能評傷殘嗎 ，是有可能達到殘疾程度腳踝骨折能評傷殘嗎 的。

單純腳踝骨折能評傷殘嗎 的說踝關節(jié)骨折，是很難給你一個準確的結果，因為，踝骨骨折，最主要的還是看影響踝關節(jié)功能的程度，程度越嚴重，殘疾等級程度越高。

參照標準腳踝骨折能評傷殘嗎 ：

《交通事故傷殘鑒定標準》

十級傷殘

(十)、肢體損傷致：

8、四肢長骨一骺板以上線性骨折;

9、一肢喪失功能10%以上。

腳踝骨折。可以鑒定為十級傷殘。

身體各部位骨折愈合后無功能障礙可以評定為十級傷殘。十級傷殘是傷殘等級中腳踝骨折能評傷殘嗎 的一種等級。

十級傷殘腳踝骨折能評傷殘嗎 的鑒定標準腳踝骨折能評傷殘嗎 ：

1： 日?；顒幽芰Σ糠质芟弈_踝骨折能評傷殘嗎 ；

2： 工作和學習能力有所下降腳踝骨折能評傷殘嗎 ；

3：社會交往能力部分受限。

腳踝骨骨折腳踝骨折能評傷殘嗎 ，工傷鑒定很有可能是十級傷殘腳踝骨折能評傷殘嗎 ，如果有固定收入腳踝骨折能評傷殘嗎 的話腳踝骨折能評傷殘嗎 ，大概率可以被評定為九級傷殘，但是具體是幾級傷殘，必須用于工傷鑒定機構出具的鑒定報告為準，工傷鑒定的級別絕不是簡單地根據身體某個部位的骨折，就可以判斷出來的，想知道確切地結果，必須申請工傷鑒定。

可以做傷殘等級鑒定，交通事故中，手和腳關節(jié)部骨折，按交通事故傷殘鑒定標準，約為十級。

法律分析

一般治療終結后，需骨頭長好，具體可咨詢相關醫(yī)生。1、交通事故中，手和腳關節(jié)部骨折，按交通事故傷殘鑒定標準，約為十級。2、《道路交通事故受傷人員傷殘評定標準》Ⅹ級傷殘劃分依據為a.日?；顒幽芰p度受限腳踝骨折能評傷殘嗎 ；　b.工作和學習能力有所下降；　c.社會交往能力輕度受限。交通事故造成踝骨骨折，傷殘十級腳踝骨折能評傷殘嗎 的標準是“一肢喪失功能10%以上”。這個10%是怎么得出來的腳踝骨折能評傷殘嗎 ？下肢三個關節(jié)腳踝骨折能評傷殘嗎 ：髖關節(jié)、膝關節(jié)和踝關節(jié)，分別占下肢權重指數的0.6、0.28和0.12，踝關節(jié)的活動度一般在70度（以踝關節(jié)為軸心，腳底板可以上翹約20度，下翻約50度），鑒定時一般是以另一只未受傷的腳的踝關節(jié)活動度為參照標準，分別測出上翹（專業(yè)術語背屈）和下翻（專業(yè)術語跖屈）可活動度數，計算出背屈和跖屈的活動受限度的比例，再算出平均值，再乘上0.12的權重指數，得出的結果等于或大于10%，就構成十級傷殘，達到20%就是九級傷殘。 由于腳踝占整個下肢功能的比例較低，故一般的裸骨骨折治療后，功能的喪失程度不能達到評殘的標準.在有些地方，對骨折后進行腳踝骨折能評傷殘嗎 了手術治療并安裝了內固定的，原則上可以評定為十級。

法律依據

《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。