【法律分析】

對于因為勞動者工作失誤因素給公司帶來經(jīng)濟損害對不明原因遭受損失如何賠償 的對不明原因遭受損失如何賠償 ，雙方可以按照簽訂勞動合同約定上對不明原因遭受損失如何賠償 的進行賠償。也可以從勞動者本人對不明原因遭受損失如何賠償 的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20％。如果扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。其具體賠償金額請以實際為準(zhǔn)。

【法律依據(jù)】

《工資支付暫行規(guī)定》 第十六條 因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟損失。經(jīng)濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。

民法典起火原因不明損害賠償糾紛的處理是對不明原因遭受損失如何賠償 ，由未盡合理限度范圍內(nèi)的安全保障義務(wù)的管理人承擔(dān)責(zé)任對不明原因遭受損失如何賠償 ，致使他人遭受人身損害對不明原因遭受損失如何賠償 ，賠償權(quán)利人請求其承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。因第三人侵權(quán)導(dǎo)致?lián)p害結(jié)果發(fā)生的，管理人承擔(dān)責(zé)任后，可以向第三人追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百六十五條

行為人因過錯侵害他人民事權(quán)益造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

依照法律規(guī)定推定行為人有過錯，其不能證明自己沒有過錯的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

第一千一百六十六條

行為人造成他人民事權(quán)益損害，不論行為人有無過錯，法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任的，依照其規(guī)定。

鄰居水管因雪災(zāi)凍爆，水淹到對不明原因遭受損失如何賠償 我家，地板全部廢掉這種屬于自然災(zāi)害，在法律上不要求強制賠償，只能友好協(xié)商解決。

根據(jù)《民法通則》第一百零七條 因不可抗力不能履行合同或者造成對不明原因遭受損失如何賠償 他人損害的，不承擔(dān)民事責(zé)任，法律另有規(guī)定的除外。

第一百三十九條 在訴訟時效期間的最后六個月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙不能行使請求權(quán)的，訴訟時效中止。從中止時效的原因消除之日起，訴訟時效期間繼續(xù)計算。

第一百五十三條 本法所稱的“不可抗力”，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。

擴展資料：

《合同法》中關(guān)于不可抗力的相關(guān)規(guī)定

第一百一十七條　因不可抗力不能履行合同的，根據(jù)不可抗力的影響，部分或者全部免除責(zé)任，但法律另有規(guī)定的除外。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。

本法所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。

第一百一十八條　當(dāng)事人一方因不可抗力不能履行合同的，應(yīng)當(dāng)及時通知對方，以減輕可能給對方造成的損失，并應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)提供證明。

第一百一十九條　當(dāng)事人一方違約后，對方應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)措施防止損失的擴大；沒有采取適當(dāng)措施致使損失擴大的，不得就擴大的損失要求賠償。

當(dāng)事人因防止損失擴大而支出的合理費用，由違約方承擔(dān)。