被人打成尾1椎體骨折尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，最多可以評(píng)定為十級(jí)傷殘尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ；也可能不構(gòu)成傷殘等級(jí)。

中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》

GB　18667－2002

4.10 X級(jí)傷殘

4.10.3 脊柱損傷致：

a.頸椎或腰椎畸形愈臺(tái)尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，頸部或腰部活動(dòng)度喪失10％以上；

b.胸椎畸形愈合，輕度影響呼吸功能；

c.胸椎或腰椎一椎體三分之一以上壓縮性骨折。

可以尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 的尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ！10級(jí)左右。

1、尾椎骨折 可以做傷殘鑒定尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 的尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，按工傷傷殘鑒定的依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》為十級(jí)傷殘的。

2、《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

擴(kuò)展資料：

3.1評(píng)定原則

傷殘?jiān)u定應(yīng)以人體傷后治療效果為依據(jù)，認(rèn)真分析殘疾與事故、損傷之間的關(guān)系，實(shí)事求是地評(píng)定。

3.2評(píng)定時(shí)機(jī)

評(píng)定時(shí)機(jī)應(yīng)以事故直接所致的損傷或確因損傷所致的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn)。

對(duì)治療終結(jié)意見不一致時(shí)，可由辦案機(jī)關(guān)組織有關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行鑒定，確定其是否治療終結(jié)。

3.3評(píng)定人條件：

評(píng)定人應(yīng)當(dāng)具有法醫(yī)學(xué)鑒定資格的人員擔(dān)任。

3.4 評(píng)定人權(quán)利和義務(wù)

3.4.1　評(píng)定人權(quán)利

a）有權(quán)尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 了解與評(píng)定有關(guān)的案情和其他材料；

b）有權(quán)向當(dāng)事人詢問(wèn)與評(píng)定有關(guān)的問(wèn)題；

c）有權(quán)依照醫(yī)學(xué)原則對(duì)道路交通事故受傷人員進(jìn)行身體檢查和要求進(jìn)行必要的特殊儀器檢查等；

d）有權(quán)因?qū)ｉT知識(shí)的限制或鑒定材料的不足而拒絕評(píng)定。

參考資料來(lái)源：百度百科-傷殘鑒定

尾骨骨折按工傷傷殘鑒定尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 的標(biāo)準(zhǔn)尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，可以評(píng)上九級(jí)傷殘左右尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，建議先申請(qǐng)工傷認(rèn)定尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，再做勞動(dòng)能力鑒定尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，依據(jù)鑒定結(jié)論主張賠償。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日以內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

員工在工傷中存在骨折情況尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，至少可以判定為十級(jí)傷殘尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ，具體結(jié)果要以勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。

依據(jù)GB/T16180一2014《勞動(dòng)能力鑒定

職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》

十級(jí)標(biāo)準(zhǔn)尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ：14)身體各部位骨折愈合后無(wú)功能障礙尾1椎體骨折能評(píng)傷殘等級(jí)嗎 ；