您好斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，傷殘等級需要待醫(yī)療終結(jié)后才可以委托專門斷7根肋骨的傷殘鑒定 的司法鑒定機構(gòu)進行鑒定。根據(jù)律師辦理交通事故斷7根肋骨的傷殘鑒定 的經(jīng)驗，肋骨7跟骨折一般可評定為十級傷殘。具體應(yīng)當(dāng)以相關(guān)鑒定機構(gòu)的鑒定結(jié)論為準。

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我認為可能構(gòu)成十級傷殘。評價標(biāo)準斷7根肋骨的傷殘鑒定 ：《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準》(GB/T 16180-2006 )十級第(14)項：“身體各部位骨折愈合后無功能障礙”。《工傷保險條例》第三十五條，職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資;

(二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

二、傷殘等級評定標(biāo)準賠償

傷殘等級作為賠償標(biāo)準的系數(shù)，即一至十級對應(yīng)百分比系數(shù)分別為100%至10%，具體計算方式如下：

一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準乘以二十年再乘以100%，二級傷殘則乘以90%，依此類推，九級傷殘乘以20%,十級傷殘乘以10%。

九級左右斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，具體以鑒定結(jié)果為準斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，根據(jù)相關(guān)等級主張賠償。

如果員工和單位之間有勞動合同，則員工斷7根肋骨的傷殘鑒定 的事故可以認定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動關(guān)系，也可以申請工傷認定；其法律依據(jù)是工傷保險條列第14條的規(guī)定：職工在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，可以認定為工傷。

首先工傷要先到人力資源和社會保障局申請工傷認定，再進行勞動能力鑒定。根據(jù)鑒定的結(jié)果，綜合斷7根肋骨的傷殘鑒定 你的月工資與單位協(xié)商索賠。具體賠償項目可包括醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等等。

1，屬于工傷，先申請工傷認定，鑒定傷殘等級，根據(jù)傷殘等級享受相應(yīng)的工傷保險待遇。如果單位為你繳納斷7根肋骨的傷殘鑒定 了工傷保險，該工傷賠償由工傷保險基金支付；如果單位沒有為你繳納工傷保險，全部工傷保險賠償，由單位全額賠償。該工傷賠償，單位拒絕支付的，你應(yīng)先申請勞動仲裁，要求單位支付賠償，不服勞動仲裁時，才可以向法院起訴要求工傷賠償。

2，在一個月之內(nèi)單位不申請的，在一個月之后一年之內(nèi)受傷害職工或者其近親屬、工會組織也可以申請工傷認定。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。（注意，申請工傷認定和申請勞動仲裁一般都只有一年的時間）

另外，如果單位不承認與員工存在勞動關(guān)系，而勞動者又沒有證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在的，則可以按雇傭關(guān)系中人身損害賠償?shù)囊笙騿挝凰髻r；具體的索賠項目有醫(yī)療費、誤工費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、交通費、傷殘賠償金、被撫養(yǎng)人的生活費、精神損失費等。

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至少可以評定為十級傷殘。

中華人民共和國國家標(biāo)準

《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014

5.10十級

5.10.1定級原則

器官部分缺損斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，形態(tài)異常斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，無功能障礙斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。

12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;

最高法、最高檢、公安部、國安部、司法部

《人體損傷程度分級》

5.10 十級

5.10.3　頸部及胸部損傷

7)肋骨骨折6根以上，或者肋骨部分缺失2根以上;肋骨骨折4根以上并后遺2處畸形愈合;

如果是工傷事故斷7根肋骨的傷殘鑒定 的話斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，那么存在內(nèi)固定，可判定為九級傷殘，如果無內(nèi)固定，那么是十級傷殘。

依據(jù)GB/T16180一2014《勞動能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

九級標(biāo)準斷7根肋骨的傷殘鑒定 ：23）骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者斷7根肋骨的傷殘鑒定 ；

十級標(biāo)準斷7根肋骨的傷殘鑒定 ：14）身體各部位骨折愈合后無功能障礙；

面癱斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，肋骨斷七根能夠鑒定為幾級傷殘斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，因為骨折程度和后遺功能障礙不同斷7根肋骨的傷殘鑒定 ，面癱程度不同，可以判斷不同的傷殘等級，情況不明，難以判定。需要由當(dāng)?shù)氐膭趧幽芰﹁b定委員會根據(jù)勞動者的功能喪失程度進行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準。

勞動者遭受工傷事故傷害，應(yīng)當(dāng)先向人社局申請工傷認定，所在單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生的30內(nèi)申請。工會、工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。申請工傷認定應(yīng)當(dāng)提交以下材料：

1、《工傷認定申請表》；

2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料；

3、醫(yī)療診斷證明等。

工傷認定并傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）。申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫《勞動能力鑒定申請表》并提交：

1、《工傷認定決定書》原件和復(fù)印件；

2、有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料；

3、工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；

4、勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。