基層法院法官工資平均水平在6000左右，司法輔助人員及其員額法官收入 他人員員額法官收入 的工資在5000左右，有些地方甚至不足5000。

法官屬于公務(wù)員，既然是公務(wù)員，工資就有地域和級(jí)別差異，但是法官又屬于特殊的公務(wù)員（政法編），司法改革后法官（員額），要比當(dāng)?shù)毓珓?wù)員高一些，至于高多少也有地域差異，經(jīng)濟(jì)越差的地方，差距越大，甚至幾倍都有可能，差距主要是在每月的政法津貼和年底績(jī)效考核。

總體來(lái)說(shuō)，法官（員額）工資不管在哪個(gè)層級(jí)，在同地區(qū)公務(wù)員系統(tǒng)里都是一枝獨(dú)秀，以一級(jí)法官為例（相當(dāng)于一級(jí)主任科員，基本所有層級(jí)法院法官都可以晉升到這），當(dāng)然帶高的法官收入會(huì)相應(yīng)遞增。

第一梯隊(duì)員額法官收入 ：深圳，蘇南，浙北，粵東等經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市，（一級(jí)法官）年收入應(yīng)該在35-40萬(wàn)左右，個(gè)別地區(qū)可以超50萬(wàn)。

第二梯隊(duì)：北京，上海，天津，云南，西藏，以及中部經(jīng)濟(jì)較好的省會(huì)城市，一級(jí)法官年收入在20-35萬(wàn)左右，我所在的昆明市，轄區(qū)內(nèi)一級(jí)法官年收入不會(huì)低于20萬(wàn)，而50歲左右的四高，年收入不會(huì)低于28萬(wàn)。

第三梯隊(duì)：東北，河南，山東，湖北等省非省會(huì)地州市，一級(jí)法官年收入在12-15萬(wàn)左右。

但是基層法院，一般院長(zhǎng)才是三高，幾個(gè)黨組成員副院長(zhǎng)是四高，天花板明顯。

以上內(nèi)容參考:百度百科-法官

沒(méi)有具體規(guī)定的員額法官收入 ，實(shí)行與法官等級(jí)掛鉤的薪級(jí)工資制度。

加強(qiáng)法官工資福利待遇保障員額法官收入 ，對(duì)法官實(shí)行與法官等級(jí)掛鉤的薪級(jí)工資制度員額法官收入 ，參照我市行政執(zhí)法類(lèi)公務(wù)員的薪級(jí)工資表制定法官薪級(jí)表員額法官收入 ，每一個(gè)法官等級(jí)對(duì)應(yīng)若干薪級(jí)，每一薪級(jí)確定一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

法官薪級(jí)的調(diào)整與年度考核結(jié)果掛鉤。具體辦法另行制定。法官實(shí)行與薪級(jí)掛鉤的住房保障、醫(yī)療保健等福利制度及退休待遇政策，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法官擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，工資福利及社會(huì)保障按照其法官等級(jí)對(duì)應(yīng)的薪級(jí)確定。

擴(kuò)展資料：

法官待遇的相關(guān)要求規(guī)定：

1、以滿足審判工作需要為出發(fā)點(diǎn)，考慮法院現(xiàn)有政法專項(xiàng)編制、審判工作量等因素，科學(xué)核定法官員額。市中級(jí)人民法院法官員額最多不超過(guò)本單位政法專項(xiàng)編制的60%，各區(qū)人民法院法官員額最多不超過(guò)本單位政法專項(xiàng)編制的65%。

2、市中級(jí)人民法院設(shè)一級(jí)高級(jí)法官1名；擔(dān)任副院長(zhǎng)的二級(jí)高級(jí)法官、三級(jí)高級(jí)法官職數(shù)按照規(guī)定的副院長(zhǎng)職數(shù)確定；擔(dān)任副院長(zhǎng)的三級(jí)高級(jí)法官、其他三級(jí)高級(jí)法官和四級(jí)高級(jí)法官職數(shù)總和不超過(guò)法官總數(shù)的35%；一級(jí)以下法官實(shí)行任職條件管理，不設(shè)職數(shù)限制。

參考資料來(lái)源：深圳政府在線-中共深圳市委辦公廳深圳市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《深圳市法院工作人員分類(lèi)管理和法官職業(yè)化改革方案》的通知

在公務(wù)員隊(duì)伍中員額法官收入 ，法檢兩院的公務(wù)員工資待遇是最有優(yōu)勢(shì)的，主要表如今三個(gè)方面：

第一，工資待遇經(jīng)費(fèi)來(lái)源有保證。法檢兩院是我國(guó)獨(dú)立的司法機(jī)構(gòu)，實(shí)行垂直管理，工資待遇所需經(jīng)費(fèi)由省級(jí)財(cái)政保證，參照省級(jí)規(guī)范核發(fā)，不受中央財(cái)政限制，在工資、福利等候遇上比中央公務(wù)員更有保證。這是法檢兩院公務(wù)員區(qū)別于中央公務(wù)員的最大優(yōu)勢(shì)。

第二，工資待遇普遍比中央公務(wù)員高。這是公務(wù)員隊(duì)伍公認(rèn)的事實(shí)。法檢兩院實(shí)行的是員額制管理，入額前后工資差異比擬大。入額的法檢兩院?jiǎn)T額法官和檢察官工資待遇普通比中央民警高20-30%，比中央普通公務(wù)員高50%，局部財(cái)政才能好的地域以至能夠翻倍。以小公所在的西部三線城市為例，普通機(jī)關(guān)公務(wù)員正科每月扣除五險(xiǎn)兩金后到手的工資大約是4600左右，而員額法官或檢察官能夠到7000+，收入接近翻倍。年終考核績(jī)效中央公務(wù)員2-3萬(wàn)，法檢兩院?jiǎn)T額法官或檢察官能夠拿到3-4萬(wàn)。算上各種收入差，法檢兩院?jiǎn)T額法官和檢察官收入一年要比中央公務(wù)員多出四萬(wàn)左右。這是入額的程度。假如不是入額的助理法官或檢察官，工資收入要比員額差上一大截但普遍也比中央公務(wù)員高出一兩千。最低的是從事行政后勤效勞的工作人員，工資待遇比助理法官和檢察官低，不過(guò)整體還是比中央公務(wù)員略高。

第三，工資待遇提升有優(yōu)勢(shì)。公務(wù)員的工資待遇與職務(wù)與職級(jí)直接掛鉤，選拔提升的優(yōu)勢(shì)能夠直接與工資待遇劃等號(hào)。而這恰恰也是法檢兩院的優(yōu)勢(shì)。一方面，與法檢兩院的平臺(tái)高有關(guān)系，法檢兩院的級(jí)別設(shè)置與中央副職平級(jí)，比方省級(jí)法檢兩院是副部級(jí)，地市則是副廳級(jí)，單位級(jí)別高，提升自然快員額法官收入 ；另一方面，法檢兩院的人數(shù)不多，同樣是平級(jí)機(jī)構(gòu)，公安則要多得多，競(jìng)爭(zhēng)劇烈水平相對(duì)較低，提升自然更容易。

綜合來(lái)看，法檢兩院公務(wù)員的工資待遇相比中央公務(wù)員，優(yōu)勢(shì)十分明顯。其中以員額法官和檢察官更甚。假如有時(shí)機(jī)入額，是相當(dāng)不錯(cuò)的。如今難就難在入額。由于法檢兩院的員額名額相對(duì)固定，此前該入額的都已入額，名額根本曾經(jīng)用完，沒(méi)有入額的只能排隊(duì)等候，有一個(gè)等候周期，在這期間只能拿助理法官和檢察官的工資待遇，對(duì)新人來(lái)說(shuō)相對(duì)煎熬。很多人進(jìn)員額法官收入 了兩院后由于久久等不到入額辭職的也不在少數(shù)。

網(wǎng)友回復(fù)：

法院、檢察院是我國(guó)憲法規(guī)則的特地行使審訊權(quán)和檢察權(quán)的司法機(jī)關(guān)，法院和檢察院的公務(wù)員編制類(lèi)型屬于中央政法專項(xiàng)編。在司法變革以前，各地法院檢察院公務(wù)員的工資相差很多，根本和本地其它公務(wù)員差不太多。

司法變革以后，法院檢察院實(shí)行省一級(jí)人財(cái)物統(tǒng)管的形式，員額法官檢察官的工資比同級(jí)公務(wù)員多50%，法官助理檢察官助理比同級(jí)其它公務(wù)員多30%左右。舉例闡明一下，就算是山東某個(gè)縣的法院的公務(wù)員單位工資也有山東省一級(jí)財(cái)政保證，不再屬于法院所在地的縣級(jí)財(cái)政擔(dān)任。

那詳細(xì)的工資能拿到幾呢員額法官收入 ？以北方某直轄市為例，司法變革以后，五級(jí)法官助理的工資在6800左右，公積金在7300左右，除此之外還有取暖補(bǔ)貼和防暑降溫費(fèi)。每年會(huì)發(fā)兩筆績(jī)效，第一筆是區(qū)里發(fā)的，其它公務(wù)員也都有的公務(wù)員績(jī)效，在25000元左右。第二筆是司法變革的績(jī)效，只要法檢系統(tǒng)有，也在25000元左右。

假如是四級(jí)員額法官，那么平常的收入和公積金會(huì)多一些，工資在7500左右，公積金8000多，當(dāng)然也有防暑降溫費(fèi)和取暖補(bǔ)貼。第一筆區(qū)里發(fā)的一切公務(wù)員都有的績(jī)效在25000左右，司法變革的績(jī)效少于助理，在21000元左右。

網(wǎng)友回復(fù)：

不是不想說(shuō)，而是這種收入說(shuō)出來(lái)真的沒(méi)有很大的參考價(jià)值。

不同地域由于經(jīng)濟(jì)不同，指導(dǎo)的想法做法不同，公務(wù)員收入差距是十分大的，就是同個(gè)地市的公務(wù)員，市里的和區(qū)里的收入也不一樣。

大局部中央的機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通職工到手的收入，在當(dāng)?shù)氐木鶆蚬べY程度左右，而檢察院和法院的收入會(huì)多個(gè)30%-50%，依照這個(gè)程度去權(quán)衡一下，大約就曉得收入狀況了。

順便分享一下網(wǎng)上看到的待遇

甘肅省臨夏州：助理及行政人員每個(gè)月到手4000元，司法績(jī)效13000全年；員額人員每個(gè)月到手6000元，司法績(jī)效29000。年底兩者一樣，13薪3000，烤火費(fèi)1200元，文化獎(jiǎng)5000，考核獎(jiǎng)3000。

二線省會(huì)城市：四級(jí)檢察官助理，每月薪資待遇8000+，員額檢察官有10000+。

某沿海城市檢察院：中層正職（高年資），2017年稅后含公積金40+。檢察長(zhǎng)50+。

二線弱省會(huì)：四級(jí)高級(jí)檢察官，每月拿到手6600，年底還會(huì)有兩萬(wàn)不到。

河南最基層的二十八線小縣城：?jiǎn)T額檢察官工資到手是六七千，年底績(jī)效有兩三萬(wàn)，均勻下來(lái)每月8000+是有的。

1、工資區(qū)別：?jiǎn)T額法官實(shí)行單獨(dú)職務(wù)序列員額法官收入 ，工資體系是和普通公務(wù)員有區(qū)別的?；阂簿褪强h級(jí)法院?jiǎn)T額法官的等級(jí)從低到高是五級(jí)法官,四級(jí)法官員額法官收入 ，三級(jí)法官，二級(jí)法官，一級(jí)法官，四級(jí)高級(jí)法官，三級(jí)高級(jí)法官。曾經(jīng)三級(jí)法官二級(jí)法官對(duì)應(yīng)副科級(jí)待遇，一級(jí)法官對(duì)應(yīng)正科級(jí)待遇。四級(jí)高級(jí)法官對(duì)應(yīng)副處級(jí)待遇，三級(jí)高級(jí)法官對(duì)應(yīng)正處級(jí)。

2、權(quán)利不同：?jiǎn)T額法官和一般法官的區(qū)別是員額法官有裁判權(quán)，普通法官現(xiàn)在變成法官助理，沒(méi)有裁判權(quán)。

3、特點(diǎn)不同：?jiǎn)T額法官是法官員額制度下的產(chǎn)物，員指的司法人員，額就是額度,意思就是法官的數(shù)量得按照一定的比例額度配備。

法院事業(yè)編一般是財(cái)政全額撥款（事業(yè)編制也有好多種，要看具體情況），工資全部由國(guó)家給你發(fā)，畢竟是個(gè)編制，基本員額法官收入 的收入不愁。

法院事業(yè)編制的崗位一般都是輔助崗位（司機(jī)，內(nèi)勤，書(shū)記員，出納，后勤，法警等），是不能任審判職稱的。所以在工資待遇、職級(jí)待遇、職務(wù)晉升方面和行政編制還是有明顯的差別。

擴(kuò)展資料

政法編制人員

這部分，是法院的主體，也就是通常所說(shuō)的在編在職人員，相當(dāng)于單位嫡系部隊(duì)。

政法編制人員，根據(jù)工作內(nèi)容的不同，又可以區(qū)分為員額法官、法官助理、司法行政人員、司法警察。

員額法官員額法官收入 ：經(jīng)過(guò)一定程序，任命為法官的在編人員。法院是審判機(jī)關(guān)，業(yè)務(wù)為主。員額法官，就是負(fù)責(zé)案件審判、案件執(zhí)行。這是法院的核心工作。在一個(gè)法院，員額法官一般在編制人數(shù)的三分之一左右。員額法官收入 他們是最忙碌、壓力最大的人，也是風(fēng)險(xiǎn)最高的人。員額法官一年的總收入，包括公積金，有18萬(wàn)。

法官助理：從事法官輔助工作的在編人員。法官的工作量很大，無(wú)法事必躬親。法官助理，就是協(xié)助法官工作的人員。他們也是“準(zhǔn)法官”，在法官退出員額后，遞補(bǔ)人員，就從法官助理中產(chǎn)生。法官助理一年的總收入，包括公積金，有15萬(wàn)。

司法行政人員：從事行政工作的在編人員。他們不接觸審判業(yè)務(wù)，主要是負(fù)責(zé)法院的綜合性工作，工作任務(wù)一般比較繁雜。司法行政人員一年的總收入，包括公積金，有15萬(wàn)，和法官助理相同。

加50％

四級(jí)高級(jí)員額法官對(duì)應(yīng)的行政級(jí)別可以是正科也可以是副處。比如市中級(jí)人民法院的庭長(zhǎng)是正科員額法官收入 ，對(duì)應(yīng)一級(jí)員額法官，但年限比較久，是可以晉升到四級(jí)高級(jí)員額法官等級(jí)的。市中級(jí)法院的副院長(zhǎng)，職務(wù)套改為四級(jí)高級(jí)員額法官，員額法官收入 他們的待遇基本上差不多，唯一不同的副院長(zhǎng)是副處實(shí)職，庭長(zhǎng)雖是四級(jí)高級(jí)員額法官，但只是正科實(shí)職，工資要比副院長(zhǎng)每月少兩三百塊錢(qián)。 在本地，一個(gè)中級(jí)法院的庭長(zhǎng)，如果他是四級(jí)高級(jí)員額法官的話，每月打卡工資有7000左右，每月住房公積金雙邊3500元，年底還有1.2至1.5萬(wàn)元的司法績(jī)效。年終績(jī)效獎(jiǎng)金2.4萬(wàn)元，文明獎(jiǎng)（以省文明單位為例）每年1萬(wàn)元。他的年收入是 工資（7000*13）+辦案績(jī)效（15000）+年終獎(jiǎng)金（24000）+文明獎(jiǎng)（10000）+住房公積金（3500*13）=182000元。上述收入還不包括飯補(bǔ)和工會(huì)每年慰問(wèn)費(fèi)，這兩項(xiàng)加起來(lái)也有5000左右。 也就是說(shuō)，本地一個(gè)四級(jí)高級(jí)員額法官一年的收入有十八萬(wàn)左右，在本地房?jī)r(jià)均價(jià)在5000元左右，一個(gè)月可以購(gòu)買(mǎi)三個(gè)平米的房子了，屬于中等偏上收入水平。以此類(lèi)推，本地一個(gè)副科級(jí)相當(dāng)于二級(jí)員額法官的話，他的年收入都會(huì)在12萬(wàn)以上，這樣的收入在本地還是非?？捎^的。如果在沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)深圳，一個(gè)四級(jí)高級(jí)員額法官，年收入可以超過(guò)三十萬(wàn)，甚至還要多。因?yàn)榉ü俚墓べY收入水平同比其他公務(wù)員要高50%，法官專業(yè)化建設(shè)帶來(lái)的收入也是可觀的