一、根據(jù)公安部等部門發(fā)布傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 的《傷殘等級評定標準》，傷殘等級劃分依據(jù)為傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ：

1、1級傷殘劃分依據(jù)為：日常生活完全不能自理；.意識消失；各種活動均受到限制而臥床；社會交往完全喪失。

2、2級傷殘劃分依據(jù)為：日常生活需要隨時有人幫助；僅限于床上或椅上的活動；不能工作；社會交往極度困難。

3、3級傷殘劃分依據(jù)為：不能完全獨立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護；僅限于室內的活動；明顯職業(yè)受限；社會交往困難。

4、4級傷殘劃分依據(jù)為：日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助；僅限于居住范圍內的活動；職業(yè)種類受限；社會交往嚴重受限。

二、因人身損害導致的賠償標準如下：

1、醫(yī)療費，醫(yī)療費包括當事人為治療傷疾而支付的掛號費、檢查費、治療費、手術費、醫(yī)藥費、住院費、康復費、整容費和后續(xù)治療等費用。

2、誤工費，誤工費根據(jù)當事人的誤工時間和收入狀況確定。

3、護理費，護理費根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。

4、住宿費是當事人本人及其陪護人員從外地到本市處理交通事故實際發(fā)生的住宿費。

傷殘等級傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 的劃分標準:根據(jù)道路交通事故受傷人員的傷殘狀況傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ，將受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級(100%)到第X級(10%)，每級相差10%。其等級劃分依據(jù)是:1、Ⅰ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活完全不能自理;b.意識消失;c.各種活動均受到限制而臥床;d.社會交往完全喪失。2、Ⅱ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活需要隨時有人幫助;b.僅限于床上或椅上的活動;c.不能工作;d.社會交往極度困難。3、Ⅲ級傷殘劃分依據(jù)為:a.不能完全獨立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護;b.僅限于室內的活動;c.明顯職業(yè)受限;d.社會交往困難。4、Ⅳ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助;b.僅限于居住范圍內的活動;c.職業(yè)種類受限;d.社會交往嚴重受限。5、Ⅴ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活能力部分受限，需要指導;b.僅限于就近的活動;c.需要明顯減輕工作;d.社會交往貧乏。6、Ⅵ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助;b.各種活動降低;c.不能勝任原工作;d.社會交往狹窄。7、Ⅶ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活有關的活動能力嚴重受限;b.短暫活動不受限，長時間活動受限;c.不能從事復雜工作;d.社會交往能力降低。8、Ⅷ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日常生活有關的活動能力部分受限;b.遠距離活動受限;c.能從事復雜工作，但效率明顯降低;d.社會交往受約束。9、Ⅸ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日?；顒幽芰Υ蟛糠质芟?b.工作和學習能力下降;c.社會交往能力部分受限;10、Ⅹ級傷殘劃分依據(jù)為:a.日?；顒幽芰p度受限;b.工作和學習能力有所下降;c.社會交往能力輕度受限。

工傷傷殘等級評定標準及賠償標準

工傷傷殘等級評定標準及賠償標準傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ，傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 我們知道有時候因為工作上的失誤導致出現(xiàn)工傷事件,這樣的話是有賠償?shù)?因為職工一般都有工傷保險,下面是工傷傷殘等級評定標準及賠償標準。

工傷傷殘等級評定標準及賠償標準1

1、工傷等級評定標準及賠償標準為傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

2、相關法律規(guī)定：根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定;第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;

(2)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;

(3)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;

(2)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

(2)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

第三十八條 工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。

第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(1)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(2)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(3)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調整。調整辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險救災中下落不明的，從事故發(fā)生當月起3個月內照發(fā)工資，從第4個月起停發(fā)工資，由工傷保險基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難的，可以預支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的，按照本條例第三十九條職工因工死亡的規(guī)定處理。

工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險待遇：

(1)喪失享受待遇條件的;

(2)拒不接受勞動能力鑒定的.;

(3)拒絕治療的。

綜上所述，可以看出來工傷也是有等級之分的，每一種等級的標準和賠償?shù)臉藴室彩遣灰粯拥?，因此勞動者在工作期間受到工傷的話，應該根據(jù)相關的法律法規(guī)來判斷自己受到的工傷是屬于哪一個等級的，這樣才能更好的保護好自己的利益和獲得賠償。

工傷傷殘等級評定標準及賠償標準2

一、工傷傷殘等級評定標準及賠償標準

評定標準目前是采用GB/T16180-2014《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》，具體賠償標準要結合工傷保險條例及發(fā)生工傷地所在省的工傷保險實施條例及依據(jù)傷情確定的勞動能力級別最終確定。

二、工傷級別鑒定標準是

工傷級別鑒定標準就是勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。 生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院勞動保障行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門共同制定。

三、工傷鑒定賠付標準

（一）一級工傷鑒定標準

一級傷殘的鑒定標準包括：極重度智能損傷;四肢癱肌力≤3級或三肢癱肌力≤2級;重度非肢體癱運動障礙;全身重度瘢痕形成，占體表面積≥90%，伴有脊柱及四肢大關節(jié)活動功能基本喪失;雙肘關節(jié)以上缺失或功能完全喪失;雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：一級傷殘為27個月的本人工資;

2、按月享受傷殘津貼：一級傷殘為本人工資的90%。

（二）二級工傷鑒定標準

二級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：二級傷殘為25個月的本人工資;

2、按月享受傷殘津貼：二級傷殘為本人工資的85%。

（三）三級工傷鑒定標準

三級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：三級傷殘為23個月的本人工資;

2、按月享受傷殘津貼：三級傷殘為本人工資的80%。

（四）四級工傷鑒定標準

四級工傷鑒定標準包括：一手全肌癱肌力≤2級;腦脊液漏伴有-底骨缺損不能修復或反復手術失敗;面部中度毀容;全身瘢痕面積≥60%，四肢大關節(jié)中1個關節(jié)活動功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/2并有輕度毀容;雙拇指完全缺失或無功能等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：四級傷殘為21個月的本人工資;

2、按月享受傷殘津貼：一級傷殘為本人工資的90%。

（五）五級工傷鑒定標準

五級工傷鑒定標準包括：不完全性失用、失寫、失讀、失認等具有多項者;全身瘢痕占體表面積≥50%，并有關節(jié)活動功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/3并有毀容標準之一項;脊柱骨折后遺30°以上側彎或后凸畸形，伴嚴重根性神經(jīng)痛（以電生理檢查為依據(jù)）等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：五級傷殘為18個月的本人工資;

2、難以安排工作的，按月享受傷殘津貼：五級傷殘為本人工資的70%。

（六）六級工傷鑒定標準

六級工傷鑒定標準包括：撕脫傷后頭皮缺失1/5以上;脊柱骨折后遺小于30°畸形伴根性神經(jīng)?。ㄉ窠?jīng)電生理檢查不正常）;單純一拇指完全缺失，或連同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全喪失，另一手除拇指外有二指功能完全喪失等更多內容。

1、支付一次性傷殘補助金：六級傷殘為16個月的本人工資;

2、難以安排工作的，按月享受傷殘津貼：六級傷殘為本人工資的60%。

（七）七級工傷鑒定標準

七級工傷鑒定標準包括：燒傷后-骨全層缺損≥30cm2，或在硬腦膜上植皮面積≥10cm2;頸部瘢痕攣縮，影響頸部活動;全身瘢痕面積≥30%;面部瘢痕、異物或植皮伴色素改變占面部的10%以上等更多內容。

支付一次性傷殘補助金：七級傷殘為13個月的本人工資。

（八）八級工傷鑒定標準

八級工傷鑒定標準包括：雙足部分肌癱肌力4級;單足部分肌癱肌力≤3級;腦葉切除術后無功能障礙;符合重度毀容標準之一項者;面部燒傷植皮≥1/5;面部輕度異物沉著或色素脫失;雙側耳廓部分或一側耳廓大部分缺損等更多內容。

支付一次性傷殘補助金：八級傷殘為11個月的本人工資。

（九）九級工傷鑒定標準

九級工傷鑒定標準包括：頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄，支架置入或血管搭橋手術后無功能障礙;符合中度毀容標準之二項或輕度毀容者;發(fā)際邊緣瘢痕性禿發(fā)或其他部位禿發(fā)，需戴假發(fā)者等更多內容。

支付一次性傷殘補助金：九級傷殘為9個月的本人工資。

（十）十級工傷鑒定標準

十級工傷鑒定標準包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內容。

支付一次性傷殘補助金：十級傷殘為7個月的本人工資。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算:本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

我們可以知道對于工傷，是按照鑒定等級來判斷賠償?shù)摹Ｔ阼b定后，按照各等級來得到相應的工傷賠償，一般按受傷員工遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月的平均月工資的倍數(shù)來賠償，也有按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%來計算的。

工傷傷殘等級評定標準及賠償標準3

一、最新工傷傷殘等級評定標準

根據(jù)受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級，從第1級(100%)到第X級(10%)，每級相差10%。其等級劃分依據(jù)是：

1、Ⅰ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活完全不能自理;

②意識消失;

③各種活動均受到限制而臥床;

④社會交往完全喪失。

2、Ⅱ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活需要隨時有人幫助;

②僅限于床上或椅上的活動;

③不能工作;

④社會交往極度困難。

3、Ⅲ級傷殘劃分依據(jù)為：

①不能完全獨立生活，需經(jīng)常有人監(jiān)護;

②僅限于室內的活動;

③明顯職業(yè)受限;

④社會交往困難。

4、Ⅳ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活能力嚴重受限，間或需要幫助;

②僅限于居住范圍內的活動;

③職業(yè)種類受限;

④社會交往嚴重受限。

5、Ⅴ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活能力部分受限，需要指導;

②僅限于就近的活動;

③需要明顯減輕工作;

④社會交往貧乏。

6、Ⅵ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活能力部分受限，但能部分代償，部分日常生活需要幫助;

②各種活動降低;

③不能勝任原工作;

④社會交往狹窄。

7、Ⅶ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活有關的活動能力嚴重受限;

②短暫活動不受限，長時間活動受限;

③不能從事復雜工作;

④社會交往能力降低。

8、Ⅷ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常生活有關的活動能力部分受限;

②遠距離活動受限;

③能從事復雜工作，但效率明顯降低;

④社會交往受約束。

9、Ⅸ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日常活動能力大部分受限;

②工作和學習能力下降;

③社會交往能力部分受限;

10、Ⅹ級傷殘劃分依據(jù)為：

①日?；顒幽芰p度受限;

②工作和學習能力有所下降;

③社會交往能力輕度受限。

二、殘疾賠償金具體計算公式

(1)殘疾賠償金(60周歲以下的人)=傷殘等級(1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人x20年;

(2)殘疾賠償金(60周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人x(20年一增加歲數(shù));

(3)殘疾賠償金(75周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100%計算，II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入x5年。

法律分析傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ：傷殘等級評定標準是根據(jù)傷殘的嚴重程度來判定傷殘的等級傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ，分為一級到十級傷殘。傷殘等級評定標準并無統(tǒng)一的鑒定標準。不同的對象不同事由導致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標準。傷殘鑒定的等級傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ，一般劃分為10個級別。從一級（人體致殘率100%）到十級（人體致殘率10%），每級致殘率相差10%。而該級別的劃分是根據(jù)人體組織器官結構破壞、功能障礙及其對醫(yī)療、護理的依賴程度，以及適當考慮由于殘疾引起的社會交往和心理因素影響，來綜合確定的。根據(jù)鑒定等級的劃分，一到四級傷殘可以享受傷殘補助金、傷殘津貼，五、六級傷殘可以享受傷殘補助金，傷殘津貼，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。七到十級傷殘可以享受傷殘補助金，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。

法律依據(jù)傷殘鑒定等級怎么劃分及賠付 ：《工傷保險條例》

第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起31日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。