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醫(yī)療事故糾紛訴求

在線問法 時間: 2023.09.14
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2、因醫(yī)療問題所致的糾紛,所在科室應(yīng)先進(jìn)行調(diào)查,迅速采取積極有效的處理措施,控制事態(tài),爭取科內(nèi)解決,防止矛盾激化,并接待糾紛患者及家屬,認(rèn)真聽取患者的意見,針對患者的意見解釋有關(guān)問題,如果患者能夠接受,糾紛投訴到此終止,3、醫(yī)務(wù)科接到科室報告或家屬投訴后,應(yīng)及時做好登記,并向當(dāng)事科室醫(yī)療事故糾紛訴求了解情況,與科室主任共同協(xié)商解決辦法,如果患者能夠接受糾紛投訴到此終止,2、對因醫(yī)療事故引發(fā)醫(yī)療糾紛,或因醫(yī)療糾紛造成經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任科室給予經(jīng)濟(jì)處罰,當(dāng)事科室承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失總額的40%。
醫(yī)療糾紛患者怎樣維權(quán)

發(fā)生醫(yī)療糾紛醫(yī)療事故糾紛訴求 ,患者可以采取下列維權(quán)方式醫(yī)療事故糾紛訴求 :

1、妥善保管門診病歷,及時復(fù)印和封存住院病歷并視情封存實(shí)物。

2、患者取得病歷資料后,即可以初步研究審查,必要時可以向醫(yī)療專家,法律專家咨詢,以大致明確醫(yī)療機(jī)構(gòu)對患者的損害是否應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、選擇合適的解決方式:協(xié)商解決、調(diào)解和司法訴訟。

《醫(yī)療糾紛預(yù)防和處理?xiàng)l例》第二十二條:發(fā)生醫(yī)療糾紛,醫(yī)患雙方可以通過下列途徑解決:雙方自愿協(xié)商;申請人民調(diào)解;申請行政調(diào)解;向人民法院提起訴訟;法律、法規(guī)規(guī)定的其醫(yī)療事故糾紛訴求 他途徑。

醫(yī)療事故糾紛怎么處理?

醫(yī)療糾紛處理 流程 一、醫(yī)療糾紛處理流程 1、 醫(yī)療糾紛 或投訴發(fā)生后,所在科室負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向醫(yī)務(wù)科報告,隱匿不報者,將承擔(dān)可能發(fā)生的一切后果。 2、因醫(yī)療問題所致的糾紛,所在科室應(yīng)先進(jìn)行調(diào)查,迅速采取積極有效的處理措施,控制事態(tài),爭取科內(nèi)解決,防止矛盾激化,并接待糾紛患者及家屬,認(rèn)真聽取患者的意見,針對患者的意見解釋有關(guān)問題,如果患者能夠接受,糾紛投訴到此終止。 3、醫(yī)務(wù)科接到科室報告或家屬投訴后,應(yīng)及時做好登記,并向當(dāng)事科室醫(yī)療事故糾紛訴求 了解情況,與科室主任共同協(xié)商解決辦法,如果患者能夠接受糾紛投訴到此終止。如果患者不能接受,請患者就問題的認(rèn)識和要求提供書面材料,醫(yī)務(wù)科調(diào)查落實(shí)后提出解決方案,并向分管院長匯報,與患者協(xié)商處理意見,如患者接受,處理到此終止。 4、醫(yī)務(wù)科無法解決的醫(yī)療糾紛,建議患者或家屬按法定程序進(jìn)行醫(yī)療鑒定?;挤讲昏b定、不起訴、也不聽解釋,采取違法行為對我院正常醫(yī)療秩序構(gòu)成影響的,依照衛(wèi)生部、公安部《關(guān)于維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)秩序的通告》,上報縣衛(wèi)生、公安、司法等部門進(jìn)行處理。 二、醫(yī)療糾紛解決途徑(法定程序) 1、醫(yī)患雙方本著自愿、合法、公正的原則,在縣 人民調(diào)解 中心醫(yī)患糾紛調(diào)解室負(fù)責(zé)人的主持下進(jìn)行調(diào)解。 2、患者或其家屬可以向縣衛(wèi)生局醫(yī)政股申請,進(jìn)行 醫(yī)療事故 技術(shù)鑒定。 3、患者或其家屬可向縣人民法院提出 訴訟 申請,由法院組織安排 司法鑒定 或 醫(yī)療事故鑒定 ,并依據(jù)鑒定結(jié)論,依法做出民事判決。 醫(yī)療糾紛處罰 1、對發(fā)生醫(yī)療糾紛的科室和當(dāng)事人,無過失的,免于經(jīng)濟(jì)處罰和 行政處罰 。 2、對因醫(yī)療事故引發(fā)醫(yī)療糾紛,或因醫(yī)療糾紛造成經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任科室給予經(jīng)濟(jì)處罰,當(dāng)事科室承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失總額的40%。 3、對引發(fā)醫(yī)療糾紛的責(zé)任科室,在接到醫(yī)療糾紛投訴當(dāng)季的質(zhì)量考核中,根據(jù)情節(jié)輕重,酌情扣分或否決。對因醫(yī)療糾紛(包括當(dāng)年及以前的醫(yī)療糾紛)造成全年經(jīng)濟(jì)損失累計(jì)達(dá)到或超過萬元的責(zé)任科室,在當(dāng)年的各項(xiàng)評比中一票否決。 4、對引發(fā)醫(yī)療糾紛造成經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任人,根據(jù)情節(jié)輕重,給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰。行政處罰醫(yī)療事故糾紛訴求 :通報批評、 警告 、記過、記大過及降級、降聘使用,工作崗位另行安排。經(jīng)濟(jì)處罰:相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失總額的10-15%,科主任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失總額的2%,科副主任承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失總額的1%。 5、科室未完成年度醫(yī)療安全責(zé)任目標(biāo),扣發(fā)第一責(zé)任人年度兌現(xiàn)金5%,扣發(fā)第二責(zé)任人年度兌現(xiàn)金2%。 6、對引發(fā)醫(yī)療糾紛,受到警告及行政以上處分的個人,在受處分后一年內(nèi),不能參加各種先進(jìn)評比、職稱晉升、不安排外出進(jìn)修及學(xué)歷學(xué)習(xí)。 7、引發(fā)醫(yī)療糾紛責(zé)任人的各級上級人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。責(zé)任人不請示上級人員或不聽從上級人員指導(dǎo),擅自行事引發(fā)醫(yī)療糾紛,由責(zé)任人個人承擔(dān)全部責(zé)任。 8、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員引發(fā)醫(yī)療糾紛,由其帶教老師承擔(dān)責(zé)任。如未安排帶教老師,由科主任承擔(dān)責(zé)任。 9、對醫(yī)療糾紛發(fā)生后,不配合調(diào)查、處理,弄虛作假,推托責(zé)任,隱瞞事實(shí)真相的,或利用糾紛制造矛盾,擴(kuò)大事態(tài)的,要對當(dāng)事科室或有關(guān)人員從嚴(yán)處理。 10、醫(yī)療糾紛結(jié)案后兩周內(nèi),責(zé)任科室負(fù)責(zé)人組織科內(nèi)有關(guān)人員就該醫(yī)療糾紛進(jìn)行討論,找出存在的問題,總結(jié)教訓(xùn),制定整改措施,并根據(jù)當(dāng)事人的責(zé)任大小,確定責(zé)任人數(shù)及承擔(dān)經(jīng)濟(jì)處罰的比例數(shù),連同“乘機(jī)安全小貼士”安全出行要重視行政處罰意見一并寫出總結(jié)報告相關(guān)管理科室。 11、對引發(fā)醫(yī)療糾紛造成經(jīng)濟(jì)損失責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)處罰,由院醫(yī)療糾紛處理委員會根據(jù)醫(yī)療糾紛的性質(zhì)、責(zé)任大小,以無記名投票方式表決,決定最終處罰結(jié)果。 12、對引發(fā)醫(yī)療糾紛造成經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任科室和責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)處罰,由相關(guān)管理科室按照本規(guī)定通知結(jié)算中心,勞資科執(zhí)行。對責(zé)任科室的經(jīng)濟(jì)處罰款項(xiàng),在當(dāng)事科室經(jīng)營收入扣除。對責(zé)任人、科主任及科副主任的經(jīng)濟(jì)處罰款項(xiàng),在當(dāng)事人 工資 、 績效工資 及其它收入中一次或分次扣除(保證月生活費(fèi)500元)。 病人和醫(yī)生因?yàn)獒t(yī)療糾紛的問題現(xiàn)在是越來越多的,但實(shí)際上這是誰都不想看到是一種事情,遇到 醫(yī)療事故糾紛怎么處理 首先應(yīng)該是找到解決糾紛的辦法,然后在選擇正確合適的法律途徑去解決,而且這樣爭吵是解決不了問題,只有用正確的方式處理才能讓對方得到應(yīng)有的處罰。

醫(yī)療事故糾紛怎么解決

醫(yī)療事故糾紛醫(yī)療事故糾紛訴求 的解決方式是多樣醫(yī)療事故糾紛訴求 的醫(yī)療事故糾紛訴求 ,例如和解、協(xié)商、仲裁等。雙方可以在自行協(xié)商的基礎(chǔ)上選擇解決的方式醫(yī)療事故糾紛訴求 ,在司法實(shí)踐中,非訴方式是比較常見的解決方式,即在醫(yī)療糾紛發(fā)生后,由當(dāng)事科室負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人應(yīng)積極做好解釋工作,以利糾紛及時解決。而當(dāng)私下調(diào)解不成功的情況下,一般當(dāng)事人會選擇直接進(jìn)行訴訟。

【法律依據(jù)】

《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》 第四十六條 發(fā)生醫(yī)療事故的賠償?shù)让袷仑?zé)任爭議,醫(yī)患雙方可以協(xié)商解決醫(yī)療事故糾紛訴求 ;不愿意協(xié)商或者協(xié)商不成的,當(dāng)事人可以向衛(wèi)生行政部門提出調(diào)解申請,也可以直接向人民法院提起民事訴訟。

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胎兒死于腹中的醫(yī)療事故糾紛

醫(yī)務(wù)人員在緊急情況下已經(jīng)盡到合理診療義務(wù)胎兒死于腹中的醫(yī)療事故糾紛,或者限于當(dāng)時的醫(yī)療水平難以診療胎兒死于腹中的醫(yī)療事故糾紛,因此造成胎死腹中的,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不承擔(dān)賠償責(zé)任,【法律依據(jù)】《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條,侵害 ...
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醫(yī)療事故責(zé)任糾紛

【法律依據(jù)】《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》第二十條,衛(wèi)生行政部門接到醫(yī)療機(jī)構(gòu)關(guān)于重大醫(yī)療過失行為的報告或者醫(yī)療事故爭議當(dāng)事人要求處理醫(yī)療事故爭議的申請后,對需要進(jìn)行醫(yī)療事故技術(shù)鑒定的,應(yīng)當(dāng)交由負(fù)責(zé)醫(yī)療事故技術(shù)鑒定工作的醫(yī)學(xué)會組織鑒定,《 醫(yī)療 ...
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醫(yī)療事故損害責(zé)任糾紛

【法律依據(jù)】《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》第二條本條例所稱醫(yī)療事故,是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中,違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī),過失造成患者人身損害的事故,第二條 本條例所稱醫(yī)療事故,是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其 ...
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醫(yī)療事故損害賠償糾紛案例

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