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法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動(dòng)法》 第九十二條 用人單位的勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件不符合國家規(guī)定或者未向勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施的12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ，由勞動(dòng)行政部門或者有關(guān)部門責(zé)令改正12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ，可以處以罰款12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ；情節(jié)嚴(yán)重的，提請縣級以上人民政府決定責(zé)令停產(chǎn)整頓；對事故隱患不采取措施，致使發(fā)生重大事故，造成勞動(dòng)者生命和財(cái)產(chǎn)損失的，對責(zé)任人員比照刑法第一百八十七條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

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來電咨詢在單位工作中受傷后如何申請工傷認(rèn)定問題12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ，主要咨詢工傷認(rèn)定期限、申請地點(diǎn)及所需材料。12333通常不提供結(jié)果查詢12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ，因?yàn)殡娫挷淮_定是否當(dāng)事人12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ，這涉及當(dāng)事人隱私。勞動(dòng)能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)，會把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工和所在單位，抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

12333是全國人力資源社會保障服務(wù)熱線，用于向社會公眾提供人力資源和社會保障公共服務(wù)。目前“12333智詢通”已覆蓋12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 了養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)報(bào)酬、職工福利等10大類政策信息。

工傷賠償12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 的標(biāo)準(zhǔn)是由工傷鑒定結(jié)果決定的，在工傷鑒定結(jié)果的基礎(chǔ)上，按照法定的工傷賠償計(jì)算方式進(jìn)行相關(guān)計(jì)算，得出的最終結(jié)果就是勞動(dòng)者工傷賠償?shù)臄?shù)額。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

【法律分析】12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ：一、電話查詢：撥打社保局服務(wù)電話12333查詢。

二、社保中心查詢：可以咨詢當(dāng)?shù)?2333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 的醫(yī)保部門或單位社保辦理人員12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ；

三、網(wǎng)上查詢：

1、搜索社保所在地12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 的人力資源和社會保障局官網(wǎng)12333可以查詢工傷認(rèn)定嗎 ；

2、進(jìn)入官網(wǎng)后點(diǎn)擊導(dǎo)航欄的“網(wǎng)上辦事”；

3、上海工傷申報(bào)結(jié)果查詢進(jìn)入網(wǎng)上辦事后，找到“便民查詢”，點(diǎn)擊下拉菜單，找到“個(gè)人社保賬戶查詢”，并點(diǎn)擊；

4、進(jìn)入查詢頁面，輸入身份證號碼和電腦號，即可出來社保余額。

【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十條 社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

社會保險(xiǎn)行政部門對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。

作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。

社會保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！

如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。