裝修工人失誤造成業(yè)主損失由裝修公司賠償裝修不當(dāng)造成損失 ，裝修過(guò)失導(dǎo)致?lián)p害裝修不當(dāng)造成損失 的，一般屬于民事侵權(quán)責(zé)任，裝修公司承擔(dān)賠償責(zé)任后可以向有故意或者重大過(guò)失的裝修工人追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條

用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

裝修工人失誤造成業(yè)主損失裝修不當(dāng)造成損失 的，由裝修公司或包工頭承擔(dān)賠償責(zé)任，裝修工人有故意或者重大過(guò)失裝修不當(dāng)造成損失 的，應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條

用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。

勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

如果裝修工人是接受業(yè)主雇傭進(jìn)行裝修裝修不當(dāng)造成損失 ，那么在施工過(guò)程中造成他人財(cái)產(chǎn)損失裝修不當(dāng)造成損失 的，由雇主承擔(dān)責(zé)任。裝修工人存在故意或者重大過(guò)失裝修不當(dāng)造成損失 的，雇主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后可以向其追償。

如果裝修工人是接受裝修公司指派進(jìn)行裝修，則造成的財(cái)產(chǎn)損失由裝修公司承擔(dān)責(zé)任。裝修工人存在故意或者重大過(guò)失的，裝修公司承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后可以向其追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。

勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任裝修不當(dāng)造成損失 ；勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

過(guò)失導(dǎo)致?lián)p害的裝修不當(dāng)造成損失 ，屬于民事侵權(quán)責(zé)任裝修不當(dāng)造成損失 ，由裝修公司或包工頭承擔(dān)賠償責(zé)任

故意導(dǎo)致?lián)p害的裝修不當(dāng)造成損失 ，數(shù)額達(dá)到一定值時(shí)，可能構(gòu)成破壞公私財(cái)物罪

例如裝修不當(dāng)造成損失 ：1，工人裝修時(shí)，因操作不當(dāng)弄壞裝修不當(dāng)造成損失 了業(yè)主家的電視，造成1萬(wàn)元損失，則屬于工作中的過(guò)錯(cuò)，依照侵權(quán)責(zé)任法，應(yīng)當(dāng)賠償。同時(shí)，由于工人系在履行職務(wù)期間導(dǎo)致的損害，故應(yīng)當(dāng)由其所屬的公司來(lái)承擔(dān)賠償責(zé)任。

2，工人裝修時(shí)，因嫉妒業(yè)主，故意將業(yè)主家的彩電，冰箱等破壞，導(dǎo)致?lián)p失數(shù)萬(wàn)元，則工人構(gòu)成破壞公私財(cái)物罪，這一條在刑法里是有的。

裝修造成第三放損失這個(gè)要分清責(zé)任人裝修不當(dāng)造成損失 ，那方付主要責(zé)任。一般這種情況裝修公司付主要責(zé)任裝修不當(dāng)造成損失 ，雇主付次要責(zé)任裝修不當(dāng)造成損失 ，雖然造成損失是裝修公司責(zé)任裝修不當(dāng)造成損失 ，但你們有雇傭關(guān)系裝修不當(dāng)造成損失 ，所以就要承擔(dān)連帶責(zé)任。

如果裝修工人是接受業(yè)主雇傭進(jìn)行裝修，那么在施工過(guò)程中造成裝修不當(dāng)造成損失 他人財(cái)產(chǎn)損失裝修不當(dāng)造成損失 的，由雇主承擔(dān)責(zé)任。裝修工人存在故意或者重大過(guò)失的，雇主承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后可以向其追償。

如果裝修工人是接受裝修公司指派進(jìn)行裝修，則造成的財(cái)產(chǎn)損失由裝修公司承擔(dān)責(zé)任。裝修工人存在故意或者重大過(guò)失的，裝修公司承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后可以向其追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過(guò)失的工作人員追償。

勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過(guò)錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。