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雙腿骨骨折一般幾級傷殘

在線問法 時(shí)間: 2023.04.30
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根據(jù)以上條例,工傷職工鑒定為九級傷殘的,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇:1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資,二、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療雙腿骨骨折一般幾級傷殘,享受工傷醫(yī)療待遇,依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用,(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
腿骨折可以評定為幾級傷殘?賠償標(biāo)準(zhǔn)又是多少?

一、符合國家標(biāo)準(zhǔn)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014“5.9九級”“23)四肢長管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后”之規(guī)定雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,應(yīng)評定為九級傷殘。

二、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,享受工傷醫(yī)療待遇。

職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議雙腿骨骨折一般幾級傷殘 的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

第六十二條 用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加,補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi),并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。

依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后,由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。

第六十四條 本條例所稱工資總額,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。

本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

根據(jù)以上條例,工傷職工鑒定為九級傷殘的,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇:

1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資;

2、勞動關(guān)系解除或者終止時(shí),由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、或直轄市、自治區(qū)規(guī)定。所在單位沒有參保的,均由所在單位支付。

3、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

擴(kuò)展資料:

工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況:

1、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償

醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

2、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、造成死亡的賠償

喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況

職工外出或搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的賠償項(xiàng)目,要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有:供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%(生活有困難的);

職工被宣告死亡的,其直系親屬可以獲得的賠償項(xiàng)目有:喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。

非法用工單位 傷亡人員 一次性賠償辦法

第一條 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十六條第一款的授權(quán),制定本辦法。

第二條 本辦法所稱非法用工單位傷亡人員,是指無營業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工,或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。

前款所列單位必須按照本辦法的規(guī)定向傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬給予一次性賠償。

第三條 一次性賠償包括受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工在治療期間的費(fèi)用和一次性賠償金。一次性賠償金數(shù)額應(yīng)當(dāng)在受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或童工死亡或者經(jīng)勞動能力鑒定后確定。

勞動能力鑒定按照屬地原則由單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會辦理。勞動能力鑒定費(fèi)用由傷亡職工或童工所在單位支付。

第四條 職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病,在勞動能力鑒定之前進(jìn)行治療期間的生活費(fèi)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定,醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)以及所需的交通費(fèi)等費(fèi)用按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定,并全部由傷殘職工或童工所在單位支付。

第五條 一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付:

一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍,二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍,三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍,四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍,五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍,

六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍,七級傷殘的為賠償基數(shù)的4倍,八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍,九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍,十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。

前款所稱賠償基數(shù),是指單位所在工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。

第六條 受到事故傷害或者患職業(yè)病造成死亡的,按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍支付一次性賠償金,并按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍一次性支付喪葬補(bǔ)助等其他賠償金。

第七條 單位拒不支付一次性賠償?shù)?,傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬可以向人力資源和社會保障行政部門舉報(bào)。經(jīng)查證屬實(shí)的,人力資源和社會保障行政部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令該單位限期改正。

第八條 傷殘職工或者死亡職工的近親屬、傷殘童工或者死亡童工的近親屬就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭議的,按照勞動爭議處理的有關(guān)規(guī)定處理。

第九條 本辦法自2011年1月1日起施行。勞動和社會保障部2003年9月23日頒布的《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》同時(shí)廢止。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:

1、喪葬補(bǔ)助金:為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。

3、一次性工亡補(bǔ)助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。(2010年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入19109元,2009年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為17175元)。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

參考資料來源:百度百科-工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

腿骨折了,鑒定傷殘能評幾級?

右手橈骨遠(yuǎn)端粉碎性骨折做雙腿骨骨折一般幾級傷殘 了植骨有內(nèi)固定術(shù)后部分功能受限雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,這個(gè)可以評十級傷殘(但是最多也就十級)。腳雙腿骨骨折一般幾級傷殘 的六處不知道在哪里,如果是趾骨而且嚴(yán)重影響雙腿骨骨折一般幾級傷殘 了走路功能(就是走路的時(shí)候不能用腳掌著地只能弓起來走這樣類似的,具體的不清楚因?yàn)闆]有寫哪幾處骨頭。)應(yīng)該可以評定十級(嚴(yán)重的有九級)傷殘。踝關(guān)節(jié)關(guān)節(jié)面嚴(yán)重受創(chuàng)需要做踝關(guān)節(jié)置換,踝關(guān)節(jié)的功能全部喪失。(這個(gè)可以評定十級傷殘。)

每個(gè)關(guān)節(jié)都有相對于所占的系數(shù)決定的,所以有可能有個(gè)關(guān)節(jié)受傷很嚴(yán)重但是只有十級,所以也很遺憾。

應(yīng)該可以評定九級,十級,十級。

車禍導(dǎo)致雙腿骨折,如果傷殘鑒定一般能到幾級

在交通事故鑒定中,是需要傷者申請司法鑒定根據(jù)《交通事故傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行判定的。根據(jù)描述無法直接判定傷殘等級,需要根據(jù)員工是否存在功能性障礙來進(jìn)行判定。

依據(jù)《交通事故傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)》

十級標(biāo)準(zhǔn)雙腿骨骨折一般幾級傷殘 :

(十)、肢體損傷致雙腿骨骨折一般幾級傷殘 :

1、雙手缺失(或喪失功能)5%以上;

2、雙手感覺缺失25%以上;

3、雙上肢前臂旋轉(zhuǎn)功能喪失50以上;

4、一足足弓結(jié)構(gòu)破壞1/3以上;

5、雙足十趾缺失(或喪失功能)20%以上;

6、雙上肢長度相差4cm以上;

7、雙下肢長度相差2cm以上;

8、四肢長骨一骺板以上線性骨折;

9、一肢喪失功能10%以上。

無論通何種委托方式,傷者都要提供相關(guān)材料。交通事故傷殘鑒定材料是否完整、充分、真實(shí),直接關(guān)系到司法鑒定機(jī)構(gòu)是否會受理。材料越充分、完整越有利于司法鑒定機(jī)構(gòu)對傷者的傷情做出公平、公正、合理的傷殘級別。

1、入院記錄

2、出院記錄雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ;

3、出院小結(jié)雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ;

4、病歷本;

5、疾病診斷證明書;

6、損傷初期和治療終結(jié)后的X片、CT及診斷報(bào)告;

7、交通事故認(rèn)定書;

8、交通事故傷者身份證或戶口本;

9、傷殘鑒定委托書(若對治療尚未終結(jié)或者出院的傷者,因調(diào)解需提供鑒定等級而提前做傷殘鑒定的情況,應(yīng)當(dāng)在傷殘鑒定委托書中予以說明)。

骨折傷殘是幾級傷殘?

骨折雙腿骨骨折一般幾級傷殘 的傷殘等級較高雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,但是主要算幾級傷殘雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,還是要看骨折在哪個(gè)部分。例如腿骨骨折則屬于八級傷殘,手指骨骨折則屬于九級傷殘,倘若是面部受到損傷,或者是面部骨折導(dǎo)致容貌被毀,則屬于二級傷殘。

腿骨骨折幾級傷殘,?

啟法通律師:、工傷傷殘:髖關(guān)節(jié)完全不能活動雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,為5級傷殘雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ;髖關(guān)節(jié)屈伸不足0-90°雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ,為6級傷殘雙腿骨骨折一般幾級傷殘 ;內(nèi)固定術(shù)后無障礙或輕障礙,為9級傷殘;未作內(nèi)固定無障礙或輕障礙,為10級傷殘。 2、交通傷殘:髖關(guān)節(jié)完全不能活動,為8級傷殘;髖關(guān)節(jié)大部分障礙,為9級傷殘;小部分障礙,為10級傷殘;輕微障礙,未構(gòu)成等級傷殘或比照附錄放寬為10級傷殘。2.股骨頭壞死已做人工關(guān)節(jié),工傷為7級,交通為8-10級(看法醫(yī)個(gè)人觀點(diǎn),有些法醫(yī)認(rèn)為其固有結(jié)構(gòu)完全喪失,會從重評定;有些法醫(yī)從活動功能出發(fā),會從輕評定)。

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這種情況應(yīng)該為殘疾等級鑒定手臂橈骨骨折一般算幾級傷殘,對方拒絕賠償,應(yīng)該去法院解決你的母親,要求賠償費(fèi)用后,法律依據(jù)是最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋規(guī)定第十七條:受害人遭受人身傷害時(shí),因醫(yī)療費(fèi)用和收入減 ...
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小孩骨折傷殘鑒定一般是幾級

兒童骨折傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償骨折具體是屬于幾級傷殘,要根據(jù)骨折的嚴(yán)重程度以及后期所產(chǎn)生的功能障礙來進(jìn)行判斷分析,受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的,可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限,但最長不超過二十年,器官功能恢復(fù)訓(xùn)練 ...
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雙腿骨骨折一般幾級傷殘

根據(jù)以上條例,工傷職工鑒定為九級傷殘的,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,享有以下待遇:1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月本人工資,二、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療雙腿骨 ...
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