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人身損害賠償可以賠雙份

在線問法 時(shí)間: 2023.05.06
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2、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第17條第1款 受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入,包括 醫(yī)療費(fèi) 、誤工費(fèi)、 護(hù)理費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi),賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償,3、《 醫(yī)療事故處理?xiàng)l例 》 第50條第2項(xiàng) 誤工費(fèi):患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算,對(duì)收入高于 醫(yī)療事故 發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計(jì)算。
交通事故工傷誤工費(fèi)可以拿雙份嗎?

一、 交通事故工傷 誤工費(fèi)可以拿雙份嗎? 1. 交通事故 導(dǎo)致的 工傷 人身損害賠償可以賠雙份 ,可以獲得雙重賠付(雙重賠付僅限于 傷殘賠償 人身損害賠償可以賠雙份 ,醫(yī)藥費(fèi)及誤工費(fèi)等不支持雙賠)。 2.根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款規(guī)定人身損害賠償可以賠雙份 :“因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者 人身損害 人身損害賠償可以賠雙份 ,賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,人民法院應(yīng)予支持?!狈浅C鞔_地規(guī)定勞動(dòng)者向第三人提起人身損害賠償應(yīng)當(dāng)支持。所以,當(dāng)交通事故賠償與 工傷待遇 發(fā)生競(jìng)合,職工可以依照不同的法律規(guī)定分別獲得救濟(jì)。 3.從交通事故賠償與 工傷保險(xiǎn) 待遇的性質(zhì)看,屬于兩個(gè)不同的法律關(guān)系。獲得工傷賠償是基于勞動(dòng)者與用人單位存在 勞動(dòng)關(guān)系 ,受《 勞動(dòng)法 》和《 工傷保險(xiǎn)條例 》調(diào)整,賠償責(zé)任人為工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或用人單位;而獲得 交通事故損害賠償 是基于受害者與第三人之間存在 侵權(quán)法 律關(guān)系,受《民法通則》、《道路交通安全法》及最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的調(diào)整。 4.因此,工傷人員完全可以依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的同時(shí),又依道路事故處理的規(guī)定獲得交通事故的侵權(quán)損害賠償。 二、誤工費(fèi)的相關(guān) 法規(guī) 1、《中華人民共和國 民法典 》 第一千二百零八條 機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成損害的,依照道路交通安全法律和本法的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。 第一千二百一十六條 機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)税l(fā)生交通事故后逃逸,該機(jī)動(dòng)車參加強(qiáng)制保險(xiǎn)的,由保險(xiǎn)人在機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償;機(jī)動(dòng)車不明、該機(jī)動(dòng)車未參加強(qiáng)制保險(xiǎn)或者搶救費(fèi)用超過機(jī)動(dòng)車強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額,需要支付被侵權(quán)人人身傷亡的搶救、喪葬等費(fèi)用的,由道路交通事故社會(huì)救助基金墊付。道路交通事故社會(huì)救助基金墊付后,其管理機(jī)構(gòu)有權(quán)向 交通事故責(zé)任 人追償。 2、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第17條第1款 受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入,包括 醫(yī)療費(fèi) 、誤工費(fèi)、 護(hù)理費(fèi) 、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi),賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。 第20條 誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。 誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均 工資 計(jì)算。 3、《 醫(yī)療事故處理?xiàng)l例 》 第50條第2項(xiàng) 誤工費(fèi):患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算,對(duì)收入高于 醫(yī)療事故 發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計(jì)算;無固定收入,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。 第50條 參加 醫(yī)療事故處理 的患者近親屬所需交通費(fèi)、誤工費(fèi)、住宿費(fèi),參照本條例第五十條的有關(guān)規(guī)定計(jì)算,計(jì)算費(fèi)用的人數(shù)不超過2人。 醫(yī)療事故造成患者死亡的,參加喪葬活動(dòng)的患者的配偶和直系親屬所需交通費(fèi)、誤工費(fèi)、住宿費(fèi),參照本條例第五十條的有關(guān)規(guī)定計(jì)算,計(jì)算費(fèi)用的人數(shù)不超過2人。 4、《最高人民法院關(guān)于審理觸電人身損害賠償案件若干問題的解釋》 第4條第2項(xiàng) 誤工費(fèi):有固定收入的,按實(shí)際減少的收入計(jì)算。沒有固定收入或者無收入的,按事故發(fā)生地上年度職工平均年工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。誤工時(shí)間可以按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明或者 法醫(yī)鑒定 確定;依此無法確定的,可以根據(jù)受害人的實(shí)際損害程度和恢復(fù)狀況等確定。 綜合上面所說的,誤工費(fèi)是針對(duì)于因受傷而不能工作所要申請(qǐng)的一筆費(fèi)用,不管是得到多少的 賠償金 額,都是必須要有相關(guān)的 證據(jù) 來證明自己是可以的,只要有證據(jù),保險(xiǎn)公司才會(huì)進(jìn)行受理,所以,申請(qǐng)賠償都是有法律依據(jù)的,不是每一筆賠償都可以得到。

工傷和人身損害賠償能雙賠嗎

工傷和人身損害賠償可以同時(shí)主張人身損害賠償可以賠雙份 ,得到雙份賠償。

例如人身損害賠償可以賠雙份 :廣東省中山市中級(jí)法院 關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件若干問題的參考意見

【第三人致害的雙重賠償】因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害構(gòu)成工傷的人身損害賠償可以賠雙份 ,有權(quán)同時(shí)獲得工傷保險(xiǎn)賠償和人身侵權(quán)賠償人身損害賠償可以賠雙份 ,用人單位和第三人均應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)各自所負(fù)賠償責(zé)任。對(duì)用人單位和第三人以勞動(dòng)者已從其中一方先行獲得賠償為由主張免除或者減輕另一方賠償責(zé)任的人身損害賠償可以賠雙份 ,不予支持。用人單位向勞動(dòng)者支付工傷待遇后向第三人主張追償權(quán)的,不予支持。

交通事故工傷誤工費(fèi)可以拿雙份嗎

律師解答交通事故工傷誤工費(fèi)可以拿雙份人身損害賠償可以賠雙份 ,因?yàn)檎`工費(fèi)包含在工傷人身損害賠償可以賠雙份 的賠償中人身損害賠償可以賠雙份 ,交通事故導(dǎo)致人身損害賠償可以賠雙份 的工傷,可以獲得雙重賠付,但雙重賠付僅限于傷殘賠償,醫(yī)藥費(fèi)及誤工費(fèi)等不支持雙賠。當(dāng)交通事故賠償與工傷待遇發(fā)生競(jìng)合,職工可以依照不同的法律規(guī)定分別獲得救濟(jì)。法律依據(jù)根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條第二款的規(guī)定,因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害,賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的,人民法院應(yīng)予支持。

交通事故理賠和工傷理賠能雙份嗎?

交通事故賠償與事業(yè)工傷理論上是可以索要雙份賠償人身損害賠償可以賠雙份 的。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條、最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定人身損害賠償可以賠雙份 ,在上班途中因交通事故受傷并負(fù)次要責(zé)任人身損害賠償可以賠雙份 ,應(yīng)認(rèn)定為工傷。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,應(yīng)取得交通事故和工傷事故的雙重賠償,但司法實(shí)踐中各地掌握政策、操作不一,所以二者兼得僅是一種法律上的可能性。

在司法實(shí)務(wù)中,對(duì)于當(dāng)交通事故與工傷事故發(fā)生競(jìng)合時(shí),應(yīng)如何適用法律,成為一個(gè)爭(zhēng)議點(diǎn)。在法理界和司法實(shí)務(wù)界中,主要存在有兩種不同的觀點(diǎn):

一種是采取“雙重賠償”的機(jī)制,受傷職工不僅可獲得交通事故人身損害賠償,同時(shí)還可以獲得工傷保險(xiǎn)賠償,即通俗所說的“雙賠”。主要理由是交通事故造成工傷后,工傷補(bǔ)償與侵權(quán)賠償雖是由同一行為發(fā)生,但兩者的法律性質(zhì)不同,受害人獲得賠償?shù)姆苫A(chǔ)不同,承擔(dān)賠償責(zé)任的主體也是不同的。

另一種是采取“差額補(bǔ)償”機(jī)制。因交通事故導(dǎo)致勞動(dòng)者遭受工傷的,勞動(dòng)者可以向侵權(quán)人請(qǐng)求侵權(quán)損害賠償,也可以向工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或用人單位請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)賠償,勞動(dòng)者在獲得其中一種賠償后,還可以就其與另一種賠償之間的差額另行主張。工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或用人單位先行給付工傷保險(xiǎn)賠償后,在給付金額范圍內(nèi)向侵權(quán)人主張代位求償?shù)模嗣穹ㄔ簯?yīng)予支持。

二、工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種:

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

職工本人在這種情況中可以計(jì)算一下按照交通事故索賠的話,一共能索賠多少錢,順便再計(jì)算一下工傷待遇的賠償標(biāo)準(zhǔn),兩者之間存在著差額的部分,根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況可以向社保機(jī)構(gòu)索賠,也可以向肇事者索賠,但不是所有的待遇都支持雙倍賠償。

車禍工傷誤工費(fèi)雙賠嗎

交通事故損害賠償 與 工傷保險(xiǎn) 同時(shí)因機(jī)動(dòng)車事故受到發(fā)生時(shí),根據(jù)人身損害賠償可以賠雙份 我國《 工傷保險(xiǎn)條例 》第14條規(guī)定,“在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任人身損害賠償可以賠雙份 的 交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 。因?yàn)閯趧?dòng)者遭受工傷,是由于交通事故第三人的 侵權(quán)行為 造成的,第三人不能免除民事賠償責(zé)任,所以需要進(jìn)行交通事故與工傷雙賠償。而工傷保險(xiǎn)屬于 社會(huì)保險(xiǎn) 范疇,民事?lián)p害賠償屬于私權(quán)救濟(jì)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工在上下班途中受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的,可以向相應(yīng)勞動(dòng)保障行政部門請(qǐng)求 工傷認(rèn)定 ,如果受害職工存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,還應(yīng)當(dāng)進(jìn)行 勞動(dòng)能力鑒定 。經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定之后,按照確定的勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。這樣的規(guī)定有助于即使保護(hù)受害職工的合法權(quán)益。作為受害職工本人或者近親屬,可以在機(jī)動(dòng)車事故發(fā)生后及時(shí)請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)待遇。 除人身損害賠償可以賠雙份 了工傷保險(xiǎn)待遇之外,還應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害職工的具體情況來確定交通事故的損害賠償。如果受害職工也是駕駛機(jī)動(dòng)車上下班,則應(yīng)當(dāng)適用機(jī)動(dòng)車之間的責(zé)任處理;如果受害職工為非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?僅僅是行人,則應(yīng)當(dāng)適用機(jī)動(dòng)車與行人之間的責(zé)任處理。 綜合以上分析,只要上下班途中受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的職工符合工傷致害的條件,經(jīng)過工傷認(rèn)定與勞動(dòng)能力鑒定程序,就應(yīng)當(dāng)享受請(qǐng)求工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利,有關(guān)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者用人單位就應(yīng)當(dāng)向其支付工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用。同時(shí),該職工或者其近親屬也可以基于侵權(quán)請(qǐng)求權(quán)向機(jī)動(dòng)車方請(qǐng)求相應(yīng)的 人身損害賠償 。也就是說,在上下班途中因交通事故受損的職工可以享受兩種請(qǐng)求權(quán),得到雙份賠償。

案例 人身損害賠償與工傷賠償可以兼得嗎

人身損害賠償與工傷賠償中人身損害賠償可以賠雙份 的死亡和殘疾賠償金可以獲得雙份人身損害賠償可以賠雙份 的。

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