企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 你以前交過(guò)個(gè)人社保企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，可是終斷十年了。這十年的損害十分大。最先，從社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的方面而言，你等同于十年的繳費(fèi)年限。年青得話(huà)不害怕，但早已50幾歲得話(huà)，很有可能僅有延遲離休了，但只需如今再次交費(fèi)，就可以累積前后左右的繳費(fèi)年限；假如以前早已交納醫(yī)保，如今再次交納不危害總計(jì)繳費(fèi)年限的測(cè)算。但因?yàn)獒t(yī)保交費(fèi)時(shí)間較長(zhǎng)，預(yù)估離休時(shí)達(dá)不上要求的繳費(fèi)年限，因而有可能必須在離休前一次性交費(fèi)或退休后再次交費(fèi)。

盡管終斷了十年，但社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)保的基本上儲(chǔ)蓄帳戶(hù)仍然存有，不危害申請(qǐng)辦理延續(xù)交費(fèi)辦理手續(xù)。如果是下崗再就業(yè)，在同一個(gè)社保統(tǒng)籌地域，用人公司人事部門(mén)能夠 幫助續(xù)繳，只需再次交費(fèi)，不用辦社保關(guān)聯(lián)遷移辦理手續(xù)。假如沒(méi)有同一個(gè)社保統(tǒng)籌地域，必須辦社保關(guān)聯(lián)遷移辦理手續(xù)后能夠申請(qǐng)辦理續(xù)險(xiǎn)辦理手續(xù)。男法定年齡50歲，女年滿(mǎn)40歲，不會(huì)再辦社保關(guān)聯(lián)遷移辦理手續(xù)，只有到新用人公司所在城市個(gè)人社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理臨時(shí)性帳戶(hù)再次交費(fèi)。

靈活就業(yè)人員工作人員一般在其戶(hù)口所在地申請(qǐng)辦理。不涉及到基本上儲(chǔ)蓄帳戶(hù)遷移的，能夠立即到地方社保中心申請(qǐng)辦理續(xù)險(xiǎn)辦理手續(xù)。因?yàn)榻K斷時(shí)間較長(zhǎng)，金融機(jī)構(gòu)代收代繳的存款帳戶(hù)是不是還可以再次應(yīng)用，必須在個(gè)人社保對(duì)話(huà)框再次核查。假如扣費(fèi)沒(méi)法再次，必須從新簽署代繳協(xié)議書(shū)，才可以實(shí)現(xiàn)一切正?？圪M(fèi)。

對(duì)于截至支付的貸款逾期支付，一般是不允許付款貸款逾期支付的，由于你早已長(zhǎng)期性截至支付了。依據(jù)人力資源局社保部132(2016)號(hào)文檔要求，繳費(fèi)年限不可以貸款逾期交費(fèi)的形式提升，但事實(shí)上已徹底斬?cái)嗔速J款逾期交費(fèi)的路面。有一些地域，用人公司申請(qǐng)辦理其中付款，能夠 退還一部分固定不動(dòng)期限，但必須交納稅款滯納金，相對(duì)性較高?？墒潜救思偃缒苓€，必須了解當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)單位。假如他允許還款，他仍舊必須結(jié)算稅款滯納金。

具體情況視勞動(dòng)者自身情況以及地區(qū)政策而定企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，可以去當(dāng)?shù)氐纳绫＞衷?xún)問(wèn)一下是否可以補(bǔ)交。

如果可以則要求公司給補(bǔ)交企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，如果社保局答復(fù)不予補(bǔ)交可以要求公司賠償。

完整的社會(huì)保險(xiǎn)指五險(xiǎn)一金企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，即養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和住房公積金。其中住房公積金不屬民事案件審理范圍，失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)則在勞動(dòng)關(guān)系終止或解除的情況下不存在補(bǔ)繳的可能，唯有養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳，且法定養(yǎng)老保險(xiǎn)專(zhuān)指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十一條規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須參加社會(huì)保險(xiǎn)。

正常來(lái)講申報(bào)繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)人為用人單位。如果公司一直沒(méi)有依法繳納社保，依法應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)繳的義務(wù)，但是其中按規(guī)定應(yīng)由勞動(dòng)者本人承擔(dān)的部分則由其自行承擔(dān)。

你之前交過(guò)社保企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，但是中斷十年了。這十年的損失非常大。首先企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ，從養(yǎng)老保險(xiǎn)的角度來(lái)說(shuō)，你相當(dāng)于十年的繳費(fèi)年限。年輕的話(huà)不怕，但已經(jīng)50多歲的話(huà)，可能只有推遲退休了，但只要現(xiàn)在繼續(xù)繳費(fèi)，就可以積累前后的繳費(fèi)年限企業(yè)欠職工10年的社保能補(bǔ)嗎 ；如果之前已經(jīng)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，現(xiàn)在繼續(xù)繳納不影響累計(jì)繳費(fèi)年限的計(jì)算。但由于醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間較長(zhǎng)，預(yù)計(jì)退休時(shí)達(dá)不到規(guī)定的繳費(fèi)年限，因此可能需要在退休前一次性繳費(fèi)或退休后繼續(xù)繳費(fèi)。

雖然中斷了十年，但養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的基本存款賬戶(hù)依然存在，不影響辦理接續(xù)繳費(fèi)手續(xù)。如果是再就業(yè)，在同一個(gè)社保統(tǒng)籌地區(qū)，用人單位人力資源部門(mén)可以協(xié)助續(xù)繳，只要繼續(xù)繳費(fèi)，不需要辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。如果不在同一個(gè)社保統(tǒng)籌地區(qū)，需要辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)后才能辦理續(xù)保手續(xù)。男年滿(mǎn)50周歲，女年滿(mǎn)40周歲，不再辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，只能到新用人單位所在地社保部門(mén)辦理臨時(shí)賬戶(hù)繼續(xù)繳費(fèi)。

靈活就業(yè)人員一般在其戶(hù)籍所在地辦理。不涉及基本存款賬戶(hù)轉(zhuǎn)移的，可以直接到當(dāng)?shù)厣绫＞洲k理續(xù)保手續(xù)。由于中斷時(shí)間較長(zhǎng)，銀行代扣代繳的儲(chǔ)蓄賬戶(hù)是否可以繼續(xù)使用，需要在社保窗口重新核實(shí)。如果扣款無(wú)法繼續(xù)，需要重新簽訂代扣協(xié)議，才能進(jìn)行正?？劭睢?/p>

至于截止付款的逾期付款，一般是不允許支付逾期付款的，因?yàn)槟阋呀?jīng)長(zhǎng)期截止付款了。根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部132(2016)號(hào)文件規(guī)定，繳費(fèi)年限不得以逾期繳費(fèi)的方式增加，但實(shí)際上已完全斷絕了逾期繳費(fèi)的道路。有些地區(qū)，用人單位辦理期中支付，可以返還部分固定年限，但需要繳納滯納金，相對(duì)較高。但是個(gè)人如果能還，需要咨詢(xún)當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)。如果他同意償還，他仍然需要支付滯納金。