①工傷經(jīng)認定后青島工傷九級傷殘賠償標準 ，單位不能扣工資和福利。不是生活費問題。

②九級可領取十個月工資。是本人前12個月青島工傷九級傷殘賠償標準 的交費基數(shù)。

　一、九級傷殘賠償標準是什么?

（一）醫(yī)療費

醫(yī)療費實報實銷青島工傷九級傷殘賠償標準 ，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用。

1、職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)青島工傷九級傷殘賠償標準 ，情況緊急時，可以先到就近的醫(yī)療機構急救。

2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

（二）住院伙食補助費、交通、食宿費

1、住院伙食補助費=地方規(guī)定標準（元）×住院天數(shù);

2、經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費;

交通費根據(jù)地方標準規(guī)定;

食宿費=地方規(guī)定標準（元）×人數(shù)×天。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十條。

（三）輔助器具費用

1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;

2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;

（四）停工留薪期工資

1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的工資福利待遇

2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規(guī)定。

3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認。

（五）停工留薪期護理費

1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

2、護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實施工傷保險條例的規(guī)定.

二、交通事故賠償標準劃分

依據(jù)《人身損害賠償解釋》的規(guī)定，殘疾的賠償金、被扶養(yǎng)人生活費、死亡賠償金的計算標準應根據(jù)審查確定的賠償權利人的身份情況分別按照城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民的有關標準進行計算。大量的農(nóng)民工進入城鎮(zhèn)打工或定居，青島工傷九級傷殘賠償標準 他們已是城鎮(zhèn)居民中的一個特殊群體，部分地區(qū)農(nóng)村居民實際年均收人已同于甚至高于城鎮(zhèn)居民年均收入，如果無視這一客觀實際，僅僅因為受害人為農(nóng)村戶籍就一律按農(nóng)村居民標準進行賠償，有違公平。因此，在確認賠償權利人的身份時應以戶籍登記主義為原則，以經(jīng)常居住地為例外。如果戶籍在各鎮(zhèn)所在地的居委、村及雖未建成但已列入城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)的村，即作為城鎮(zhèn)居民。對于賠償權利人雖為農(nóng)村居民，但如有證據(jù)證實發(fā)生交通事故時其工作單位或實際居住滿一年的地點在鎮(zhèn)所在地的居委、村及雖未建成但已列入城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)的村的，也作為城鎮(zhèn)居民，在計算賠償數(shù)額時按城鎮(zhèn)居民的標準對待，實行“同城待遇”，這樣才能體現(xiàn)法律面前人人平等和對農(nóng)村居民的公平保護。如果還有特殊情況，難以區(qū)分是城鎮(zhèn)居民還是農(nóng)村居民的，就高不就低，按城鎮(zhèn)居民對待。

三、交通事故賠償標準全市統(tǒng)一

16日，市中院等五部門聯(lián)動，建立交通事故糾紛訴前“一站式”解決機制，約九成糾紛可在訴前以調(diào)解方式解決，交通事故損害賠償標準將實現(xiàn)全市統(tǒng)一。

目前，青島市機動車保有量已近200萬輛，道路交通事故數(shù)量隨之大幅攀升，而法院受理的道路交通事故損害賠償案件也日益增多。記者從市中院獲悉，今年1至9月，全市法院已受理此類案件10100余件，其中中院二審案件800余件，占二審傳統(tǒng)民事案件的40%以上。市中院相關負責人表示，道路交通事故損害賠償案件已成為當前及今后一個時期傳統(tǒng)民事案件的主要類型。

16日，全市道路交通事故糾紛聯(lián)動調(diào)解工作現(xiàn)場會在黃島區(qū)召開，市中院、市公安局、市司法局、中國保監(jiān)會青島監(jiān)管局、青島仲裁委員會五部門將聯(lián)手建立訴前“一站式”調(diào)解機制，力爭訴前及時化解交通事故雙方當事人的矛盾。

據(jù)悉，調(diào)解機制還將引進仲裁調(diào)解機制，鼓勵有條件的區(qū)、市設立道路交通事故損害賠償糾紛聯(lián)調(diào)中心。

據(jù)介紹，通過聯(lián)動調(diào)解機制的有效運行，絕大部分道路交通事故案件都以訴前調(diào)解方式解決，進入法院訴訟程序的案件將不到全部案件的10%。

日前，島城出臺《道路交通事故損害賠償糾紛案件聯(lián)動調(diào)解暫行辦法》，針對實踐中各部門執(zhí)行賠償標準存在差異，《辦法》提出，道路交通事故損害賠償糾紛案件的賠償主體、賠償范圍和賠償標準由法院會同公安、司法、保監(jiān)和仲裁共同制定，每年5月1日前發(fā)布上一年度費用計算標準，全市統(tǒng)一參照執(zhí)行。

傷殘賠償標準一般由受害者首先向鑒定機關提出，也可以后續(xù)由用人單位代為申請，以上就是法律快車小編為您詳細介紹關于九級傷殘賠償標準是什么的相關知識，如果您還有其他的法律問題，歡迎咨詢法律快車，青島工傷九級傷殘賠償標準 我們會有專業(yè)的律師為您解答疑惑。

青島九級工傷賠償金是有一次性傷殘補助金9個月青島工傷九級傷殘賠償標準 ，一次性工傷醫(yī)療補助金2個月，一次性傷殘就業(yè)補助金8個月，具體要根據(jù)勞動者受傷前青島工傷九級傷殘賠償標準 的月平均工資來計算青島工傷九級傷殘賠償標準 ；

法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇青島工傷九級傷殘賠償標準 ：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為青島工傷九級傷殘賠償標準 ：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

你好！根據(jù)工傷保險條例及山東省實施工傷保險條例的辦法相關規(guī)定青島工傷九級傷殘賠償標準 ，工傷九級主要待遇如下：

1、 一次性傷殘補助金為以本人繳費工資為基數(shù)計發(fā)9個月；

2、 一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。 工傷職工被鑒定為九級的青島工傷九級傷殘賠償標準 ，勞動合同期滿或職工本人提出解除勞動合同，由用人單位按其解除合同時的社會平均工資（2010年度全市在崗職工平均工資為28549元即月均2379元）為標準發(fā)給一次性傷殘就業(yè)補助金35685元；由工傷保險基金按上述平均工資發(fā)給一次性醫(yī)療補助金28548元。

九級傷殘賠償標準1.一次性傷殘補助金9個月本人工資。2.勞動合同期滿終止青島工傷九級傷殘賠償標準 ，或者職工本人提出解除勞動合同青島工傷九級傷殘賠償標準 的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金8個月×2551元＝20408元，一次性工傷醫(yī)療補助金2個月×2551元＝5102元。

注：里面不包括醫(yī)藥費、伙食費、護理費、交通費、治療期間的工資等。

另外第二項是按統(tǒng)籌地區(qū)平均工資計算的，2551是青島工傷九級傷殘賠償標準 我們這的統(tǒng)籌地區(qū)平均工資，你們那里肯定要高一些具體你到社保局問下就知

青島工傷九級傷殘賠償標準 你將得到：一次性傷殘補助金6500X9=58500青島工傷九級傷殘賠償標準 ；一次性醫(yī)療補助金：（青島市平均月工資金額）X 6；一次性傷殘就業(yè)補助金：（青島市平均月工資金額）X 6；

如果青島平均工資高于你的工資青島工傷九級傷殘賠償標準 ，后兩項補助金將多于78000元。