頸椎病不一定算是工傷。如果勞動(dòng)者是在工作怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 的時(shí)候怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，由于自身怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 的疾病從而導(dǎo)致的傷害，那么該頸椎病就不能算是工傷。但是，如果是職業(yè)病，或者是受到職業(yè)病的危害才導(dǎo)致頸椎病的，那么上班期間的頸椎病就屬于工傷。

一般以下情況下可以認(rèn)定為工傷:

1.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

2.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

3.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

4.患職業(yè)病的；

5.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

6.在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；

7.法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 他情形。

不算工傷。

頸椎病又稱頸椎綜合征怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，是頸椎骨關(guān)節(jié)炎、增生性頸椎炎、頸神經(jīng)根綜合征、頸椎間盤(pán)脫出癥怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 的總稱,是一種以退行性病理改變?yōu)榛A(chǔ)的疾患。主要由于頸椎長(zhǎng)期勞損、骨質(zhì)增生，或椎間盤(pán)脫出、韌帶增厚，致使頸椎脊髓、神經(jīng)根或椎動(dòng)脈受壓，出現(xiàn)一系列功能障礙的臨床綜合征。表現(xiàn)為椎節(jié)失穩(wěn)、松動(dòng)；髓核突出或脫出；骨刺形成；韌帶肥厚和繼發(fā)的椎管狹窄等，刺激或壓迫怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 了鄰近的神經(jīng)根、脊髓、椎動(dòng)脈及頸部交感神經(jīng)等組織，引起一系列癥狀和體征。

職工上班得了頸椎病，不是國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病，不算工傷。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ：

（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；

（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第（三）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例對(duì)工傷認(rèn)定的條件作出怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 了明確的規(guī)定。一般情況下怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，頸椎病不一定算是工傷。如果勞動(dòng)者是在工作的時(shí)候怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，由于自身的疾病從而導(dǎo)致的傷害怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，那么該頸椎病就不能算是工傷。但是，如果是職業(yè)病，或者是受到職業(yè)病的危害才導(dǎo)致頸椎病的，那么上班期間的頸椎病就屬于工傷。

社畜怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 的頸椎病只要能夠證明是工作導(dǎo)致的怎樣的頸椎病才能被認(rèn)定工傷 ，就算是工傷。工傷認(rèn)定只有一條依據(jù)，那就是在工作期間內(nèi)或者由工作導(dǎo)致的受傷，都算是工傷。

一、頸椎病并沒(méi)有被列為職業(yè)病

無(wú)論是坐在辦公室的白領(lǐng)還是坐在辦公室的小文員，只要是長(zhǎng)期保持同一個(gè)姿勢(shì)或者低頭打字的工作者，都容易患上頸椎病。這類(lèi)工作人員去醫(yī)院檢查的時(shí)候，由于頸椎病的初期癥狀并不明顯，很多醫(yī)生也只會(huì)告訴患者要多休息多鍛煉。所以很難發(fā)現(xiàn)自己得了頸椎病，頸椎病也并沒(méi)有被列入職業(yè)病的范疇。因?yàn)檎T發(fā)頸椎病的原因有很多。

二、證明是工作導(dǎo)致的才算是工傷

射出的頸椎病其實(shí)不一定算做工傷，要想辦法證明是工作導(dǎo)致的頸椎病才能夠認(rèn)定為工傷。所以怎么證明頸椎病是由于工作導(dǎo)致的，這一點(diǎn)非常困難。在未來(lái)頸椎病之類(lèi)的職業(yè)相關(guān)疾病很有可能被列入職業(yè)病的范圍之內(nèi)，但是現(xiàn)在頸椎病不算是國(guó)家法定的職業(yè)病范疇，所以目前為止社畜的頸椎病不算是工傷，除非社畜能夠證明頸椎病是由當(dāng)前的工作導(dǎo)致的。

三、工商的范疇很大，要證明是由工作導(dǎo)致的。

工商的定義顧名思義就是因?yàn)楣ぷ鞫艿膫?，指的是員工在工作的過(guò)程當(dāng)中，由于外部原因造成的機(jī)體組織發(fā)生的意外損傷。在工作當(dāng)中受傷這個(gè)定義非常好理解，比如建筑工人因?yàn)榘岽u被砸傷，超市員工搬貨的時(shí)候被砸到這些都算做工傷，甚至包括在下班途中受的傷，有一些情況也算做工傷，突發(fā)性疾病或者在48小時(shí)內(nèi)搶救無(wú)效死亡也算作工傷。工傷的范疇很大，只要能夠確認(rèn)為工傷的話，就能夠得到人社局的認(rèn)定，單位的賠償，頸椎病在未來(lái)有可能被列入工傷的行列。