職工當(dāng)事人深圳市勞動仲裁流程 的姓名、職業(yè)、住址和工作單位，企業(yè)的名稱、地址和 法定代表人 的姓名、職務(wù)，仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)和理由，證據(jù)、證人的姓名和住址。 1、 仲裁委員會 應(yīng)當(dāng)自收到申訴之日起7日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定，決定受理的，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起7日內(nèi)將申訴書的副本送達(dá)被訴人，并組成仲裁庭深圳市勞動仲裁流程 ；決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)說明理由。 2、被訴人自收到申訴書副本之日起15日內(nèi)提交答辯書和有關(guān)證據(jù)，仲裁委員會有權(quán)要求當(dāng)事人提供或者補(bǔ)充證據(jù)，仲裁庭于開庭的4日前，將開庭時間、地點(diǎn)和書面通知送達(dá)當(dāng)事人，當(dāng)事人接到副書面通知， 無正當(dāng)理由 據(jù)不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申訴人 按撤訴處理 ，對被訴人可以缺席工資裁決。 3、仲裁庭處理勞動爭議應(yīng)行調(diào)解，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議，調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，制作調(diào)解書，調(diào)解書自送達(dá)之日起具 有法律效力 ，調(diào)解未達(dá)成協(xié)議，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時裁決。 4、仲裁庭作出裁決后，制作裁決書，送達(dá)雙方當(dāng)事人，當(dāng)事人對仲裁決服的，自收到裁決書之日起15日，可以向人民法院起訴，期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力，當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行，一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以申請人民 法院強(qiáng)制執(zhí)行 。

【法律分析】：深圳市勞動仲裁委員會地址：深圳市深南中路1025號新城大廈東座；電話：0755-25942911、25985174。 一、深圳勞動仲裁委員會、深圳羅湖區(qū)勞動仲裁委 1、深圳市勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市深南中路1025號新城大廈東座 （2）電話：0755-25942911、25985174 2、深圳市勞動仲裁委員會保稅區(qū)派出庭 （1）地址：深圳市福田保稅區(qū)桂花路一號保稅區(qū)管理局二樓 （2）電話：0755-83590155 3、深圳市羅湖區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市沿海北路2019號 （2）電話：0755-25438339 _ 二、深圳勞動仲裁委員會、深圳福田區(qū)、南山區(qū)、寶安區(qū)勞動仲裁委 1、深圳市福田區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市福田區(qū)福民路123號福田區(qū)委辦公大樓21樓 （2）電話：0755-82918257 2、深圳市南山區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市深南大道12017號南山勞動大廈4樓 （2）電話：0755-26667278 3、深圳市寶安區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市寶安區(qū)新安三路65號 （2）電話：0755-27664662 三、深圳勞動仲裁委員會、深圳鹽田區(qū)、龍崗區(qū)勞動仲裁委 1、深圳市鹽田區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市鹽田區(qū)行政服務(wù)中心信訪大廳104室 （2）電話：0755-25227650、25228430 2、深圳市龍崗區(qū)勞動仲裁委員會 （1）地址：深圳市龍崗區(qū)中心城龍翔大道27號 （2）電話：0755-28917181

深圳市勞動仲裁流程：一、當(dāng)事人向仲裁委員會申請仲裁深圳市勞動仲裁流程 ，應(yīng)當(dāng)提交申訴書深圳市勞動仲裁流程 ，并按被訴人數(shù)提交副本。二、仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到申訴之日起7日內(nèi)作出受理或者不予受理深圳市勞動仲裁流程 的決定。三、仲裁庭于開庭的4日前深圳市勞動仲裁流程 ，將開庭時間、地點(diǎn)和書面通知送達(dá)當(dāng)事人。四、仲裁庭處理勞動爭議應(yīng)行調(diào)解深圳市勞動仲裁流程 ，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議。五、仲裁庭作出裁決后，制作裁決書，送達(dá)雙方當(dāng)事人。六、當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書和裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，仲裁庭裁決，自受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。也就是說，在受理仲裁申請之后，最遲在六十天會有仲裁結(jié)果。

【法律依據(jù)】：《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四十三條 仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

勞動仲裁流程為：

1.當(dāng)事人向勞動爭議仲裁委員申請勞動仲裁深圳市勞動仲裁流程 ；

2.提交書面仲裁申請；

3.勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件深圳市勞動仲裁流程 的，應(yīng)當(dāng)受理；

4.勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請書副本送達(dá)被申請人。

5.開庭裁決。

根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十九條規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件深圳市勞動仲裁流程 的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人；認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理，并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。

1、接受申請材料。審核申訴人申訴材料深圳市勞動仲裁流程 ，對符合規(guī)定深圳市勞動仲裁流程 的材料進(jìn)行登記深圳市勞動仲裁流程 ，退回不符合規(guī)定的材料并告知申訴人。

2、審查受理及組庭。自收到申訴材料之日起七日內(nèi)決定受理或不受理，并送達(dá)受理通知書或不予受理通知書;決定受理的，自決定之日起七日內(nèi)組成仲裁庭并送達(dá)申訴書副本及應(yīng)訴通知和開庭通知給被訴人。

3、收費(fèi)。當(dāng)事人自收到通知受理或應(yīng)訴通知之日起五日內(nèi)預(yù)繳仲裁費(fèi);申訴人未按規(guī)定繳納或辦理減免緩手續(xù)的，作撤訴處理。

4、接受答辯及反訴。被訴人應(yīng)當(dāng)自收到應(yīng)訴通知書之日起十五日內(nèi)提交答辯書、授權(quán)委托書、法定代表人身份證明書及相關(guān)證據(jù);仲裁委員會審查被訴人反訴申請，符合條件的合并審理，收費(fèi)，送達(dá)申訴人;不符合條件的告知理由。當(dāng)事人應(yīng)在第一次開庭調(diào)查前提供相關(guān)證據(jù)材料。

5、開庭審理。當(dāng)事人愿意庭前調(diào)解的，安排庭前調(diào)解;開庭程序：申訴與答辯、調(diào)查質(zhì)證、辯論、調(diào)解與裁決。

6、結(jié)案。仲裁委員會自組成仲裁庭之日起六十日內(nèi)結(jié)案，案情復(fù)雜的可延期三十日。調(diào)解或裁決結(jié)案的，向雙方當(dāng)事人送達(dá)調(diào)解書或裁決書;當(dāng)事人撤訴或視為撤訴的，向申訴人送達(dá)同意撤訴通知書，向被訴人送達(dá)撤訴通知書;實(shí)收仲裁費(fèi)繳交銀行，送達(dá)當(dāng)事人銀行收費(fèi)憑證，辦理退結(jié)費(fèi)手續(xù)。

1、提交申請書

當(dāng)事人申請仲裁深圳市勞動仲裁流程 ，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書深圳市勞動仲裁流程 ，并按照被申請人數(shù)提交副本。

2、仲裁受理

仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的深圳市勞動仲裁流程 ，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起五日內(nèi)將申訴書副本送達(dá)被申請人。決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)說明理由。

3、開庭審理

仲裁庭應(yīng)當(dāng)于開庭的五日前，將開庭日期、地點(diǎn)書面通知雙方當(dāng)事人。無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按照撤訴自理，對被申請人可以做缺席裁決。

4、仲裁調(diào)解

仲裁庭處理勞動爭議應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書，調(diào)解書自送達(dá)之日起具有法律效力;調(diào)解未達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時裁決。

5、仲裁裁決

仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)批準(zhǔn)可以延期并書面通知當(dāng)事人，延長期限不超過十五日。

仲裁庭裁決后應(yīng)當(dāng)制作仲裁書送達(dá)雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起訴；期滿不起訴的，裁決書即發(fā)生法律效力。