1、65歲77歲有誤工費嗎 的農(nóng)村老人如果導(dǎo)致了誤工損失77歲有誤工費嗎 ，可以要求賠償誤工費;2、法律依據(jù)：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的77歲有誤工費嗎 ，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。第一，所謂誤工費，是指賠償義務(wù)人應(yīng)當向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間內(nèi)(即誤工時間)，因無法從事正常的工作或勞動而失去或減少的工作、勞動收入的賠償費用。關(guān)于勞動能力喪失進行的誤工費等費用的賠償，現(xiàn)階段世界各國所采用的理論依據(jù)主要有所得喪失說、勞動能力喪失說和生活來源喪失說三種學(xué)說，但77歲有誤工費嗎 我國在立法和司法實務(wù)中所采用的理論是生活來源喪失說。其與所得喪失說、勞動能力喪失說的根本區(qū)別在于：一是該說對殘疾者勞動能力喪失賠償所依據(jù)的，并不是傷害前后勞動收入之間的差額，因而其與所得喪失沒有密切的關(guān)系;二是該說確定受害人勞動能力的賠償，基本上不考慮受害人受害之前的體能、技能、教育狀態(tài)等勞動能力的構(gòu)成因素，并以此確定所喪失勞動能力的價值指標，這樣，該說和勞動能力喪失所依據(jù)的標準也沒有任何關(guān)系。也就是說，生活來源喪失說理論認為，受害人勞動能力喪失或減少，必然導(dǎo)致其生活來源喪失，因而應(yīng)當賠償受害人的生活補助費，使其生活來源能夠恢復(fù)。其賠償所救濟的，既不是勞動能力喪失的本身，也不是受害人致殘前后的收入差額，而是受害人致殘前后生活來源的差額。因此，基于侵權(quán)法的完全賠償?shù)脑瓌t，盡管我國司法解釋中規(guī)定了“喪失全部或部分勞動能力“的字眼，但賠償?shù)臉藴什⒉皇菃适У膭趧幽芰Γ巧钛a助費。第二，雖然勞動和社會保障部1999年3月9日發(fā)布的《關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》中規(guī)定了國家法定的企業(yè)職工的退休年齡，但退休在某種意義上更多的是國家法定的企業(yè)職工的一種待遇，而廣大農(nóng)村多數(shù)六七十歲的農(nóng)民還不能享受這種退休待遇。特別是近年來，隨著農(nóng)村年輕勞動力外出打工人數(shù)的大量增多，多數(shù)農(nóng)村留守的六七十歲的男性農(nóng)民不得不繼續(xù)承包著責任田，仍然依靠自己的勞動維持生計，亦然是家庭經(jīng)濟來源的主力，無須子女贍養(yǎng)。即使有子女給付贍養(yǎng)費，但這些六七十歲的男性農(nóng)民中那些靠從事正常勞動取得收入的人，因遭遇侵害而無法從事正常勞動所失去利益也應(yīng)當獲得賠償。同時，在現(xiàn)實生活中，即使是城鎮(zhèn)或國家法定的企業(yè)已退休的人員，還有大量的被返聘的現(xiàn)象。因此，片面的以一定的年齡作為勞動能力喪失的依據(jù)，既無明確的法律依據(jù)，也與我國的國情、社情不相符。第三，隨著人們生活條件的極大改善，人均壽命不但得到相對的提高，而且勞動者勞動能力的減弱與喪失也必然大大遲延。據(jù)世界衛(wèi)生組織的一份報告稱，中國目前人均壽命男71歲，女74歲。中國科學(xué)院2007年2月11日發(fā)布的《中國可持續(xù)發(fā)展總綱(國家卷)》指出，目前，中國人均預(yù)期壽命為71.8歲，到2010年將達到72.5歲。由此可以看出，《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條第一款“殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，自定殘之日起按20年計算。但60周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;75周歲以上的，按五年計算“規(guī)定中把“60歲“作為賠償年齡的上限，不僅越來越不符合目前我國人均預(yù)期壽命已達到71.8歲的實際，而且也不利于損害責任的增強和違法成本的增加。由此又說明，勞動者喪失勞動能力的年齡也應(yīng)當予以遲延。誤工費的內(nèi)容和我們的生活是緊密聯(lián)系在一起的，在生活中，非常多的違法犯罪行為，有些是處于故意，有些則是因為不小心，也就是過失導(dǎo)致的，但是無論哪一種主觀意識，只要有人受傷，有人需要住院，那么產(chǎn)生的誤工費，醫(yī)療費，還有護理費等都是由行為人承擔的。

70歲老人被車撞77歲有誤工費嗎 了77歲有誤工費嗎 ，因為發(fā)生交通事故77歲有誤工費嗎 ，從而導(dǎo)致其減少勞動收入的77歲有誤工費嗎 ，那么這樣的情況下主張誤工費賠償是可以得到支持的。也就是說77歲有誤工費嗎 ，雖然此時可能已經(jīng)退休，但是能否主張誤工費關(guān)鍵要看其在事故發(fā)生前，還具不具備勞動能力，能否通過自己的勞動獲得收入來源，而不是以年齡作為判斷標準的。

法律分析

對于誤工費的計算主要從受害人的誤工時間和收入狀況兩個方面進行考慮，并沒有從年齡上來限制誤工費的相關(guān)規(guī)定。很顯然，能否主張誤工費關(guān)鍵要看受害人有無收入來源，即在事故發(fā)生前，受害人是否具備勞動能力，能否通過自己的勞動獲得收入來源，而不是以年齡作為判斷標準的?，F(xiàn)實生活中，很多人年滿七十，仍具備勞動能力，且實際工作、務(wù)工和勞作，特別是一些農(nóng)村的老人，仍依靠自己的勞動取得收入，維持生活來源，如果不幸出了交通事故，因治療和養(yǎng)傷耽誤了其勞動時間，必然實際導(dǎo)致其收入減少，如果以其超過七十周歲而不支持誤工費，直接違反司法解釋的規(guī)定，直接導(dǎo)致其合法權(quán)益受到損害，客觀上導(dǎo)致案件的處理有失公平。退休在某種意義上講，更多的是一種待遇，并不是必然喪失勞動能力的年齡標準。雖然老人已經(jīng)超過了七十歲，滿足了法定退休年齡要求，但其實際還具有勞動能力，而通過自身的勞動能力也取得了對應(yīng)收入的，那么遭受了人身損害之后，也是可以主張誤工費賠償。

法律依據(jù)

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

70歲老人受到人身損害后能否主張誤工費77歲有誤工費嗎 的賠償77歲有誤工費嗎 ，主要取決于其是否有實際收入以及其傷害是否影響其領(lǐng)取退休金。誤工費賠償?shù)臄?shù)額根據(jù)實際誤工的天數(shù)和平均工資進行計算。

法律分析

被害人沒有因人身損害導(dǎo)致誤工或者沒有因誤工而減少實際收入的，不可以主張誤工費賠償。如果退休人員有兼職收入，因傷害影響77歲有誤工費嗎 了兼職收入的，可以主張誤工費。人身損害要賠償范圍包括醫(yī)療費，住院費，護理費，營養(yǎng)費，誤工費等。受害者因受到侵害需要住院治療或影響工作，生活的，責任方還需要賠償想要的誤工費用，誤工費的標準根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。受害人有固定收入的，誤工費按照因傷害導(dǎo)致無法工作的實際時間進行計算。受害人受傷前無固定收入的，可以根據(jù)其近三年的平均收入水平進行賠償金額的計算，也可以根據(jù)法院所在地同行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。對于賠償，交警部門可以進行調(diào)解，雙方就賠償達成一致的，可以簽訂調(diào)解書。無法調(diào)解或?qū)Ψ骄懿毁r償?shù)?，受害者可以提起民事訴訟。

法律依據(jù)

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第七條 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。