需要結(jié)合病例、出院診斷證明以及恢復(fù)情況確定傷殘等級(jí)脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，這種情況最低十級(jí)。

工傷造成的話，按〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉的規(guī)定，約為九級(jí)傷殘的， 建議申請(qǐng)傷殘鑒定進(jìn)行確定，需要的材料如下脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ：

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，并提交下列材料：

（一）《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件；

（二）有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料；

（三）工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；

（四）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。

肋骨骨折應(yīng)當(dāng)評(píng)定為十級(jí)傷殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，脊椎骨折內(nèi)固定評(píng)定為九級(jí)傷殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的可能性大，按重者定級(jí)，應(yīng)評(píng)定為九級(jí)傷殘。

中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》

GB/T16180-2014

4.2晉級(jí)原則

晉級(jí)原則

對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷，或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者，應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同，以重者定級(jí);如果兩項(xiàng)及以上等級(jí)相同，最多晉升一級(jí)。

5.8八級(jí)

5.8.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.8.2八級(jí)條款系列

凡符合5.8.1或下列條款之一者均為工傷八級(jí)。

13)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少1/2以上者或脊柱不穩(wěn)定性骨折;

5.9九級(jí)

5.9.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級(jí)條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級(jí)。

12)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2者;

5.10十級(jí)

5.10.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級(jí)條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

骨折了脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，打了鋼釘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，如果進(jìn)行評(píng)殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的情況下脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，應(yīng)該是評(píng)三級(jí)以上脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的殘疾，謝謝

根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，可定為八級(jí)傷殘。

相關(guān)法條：

一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014

5.8.2八級(jí)條款系列

凡符合5.8.1或下列條款之一者均為工傷八級(jí)。

13)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少1/2以上者或脊柱不穩(wěn)定性骨折脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ；

二、根據(jù)最新《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

1、工傷骨折兩個(gè)鋼釘算十級(jí)傷殘。

2、傷殘等級(jí)判定脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ：

傷殘等級(jí)是指一個(gè)人脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的傷殘程度脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ，是根據(jù)傷殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 的嚴(yán)重程度來判定的，一般傷殘的等級(jí)傷殘分為一級(jí)到十級(jí)傷殘。

一級(jí)最重。當(dāng)事人對(duì)傷殘?jiān)u定不服的，可以在接到評(píng)定書后十五日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市的勞動(dòng)部門申請(qǐng)重新評(píng)定。

3、十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ：

其中，2551為2004年上海市平均工資。實(shí)際計(jì)算時(shí)需按照當(dāng)年市平均工資計(jì)算。

一次性傷殘補(bǔ)助金 6 個(gè)月，由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù) 2551 元×6 個(gè)月= 15306 元；

勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的。

由用人單位支付一 次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 4 個(gè)月×2551 元=10204 元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 1 個(gè)月 ×2551 元=2551 元。一次性傷殘補(bǔ)助金 15306 元+一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為 10204 元+一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 2551 元=28061 元。

L3（腰3）椎體壓縮性骨折，手術(shù)內(nèi)固定的，如果手術(shù)內(nèi)固定累及2個(gè)椎體，可以評(píng)定九級(jí)傷殘脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 ；如果手術(shù)累及脊椎骨折打鋼釘能評(píng)幾級(jí)傷殘 了3個(gè)椎體，可評(píng)定八級(jí)傷殘。

這個(gè)需要根據(jù)影像片來判斷，但是至少是九級(jí)以上。另外，椎體骨折是否導(dǎo)致有肢體的功能、感覺方面有障礙？如果有的話，則需要具體檢查一下，這也是評(píng)定傷殘的一個(gè)依據(jù)的。

工傷九級(jí)有規(guī)定“1-2節(jié)脊柱內(nèi)固定術(shù)”，工傷八級(jí)有規(guī)定“3個(gè)及以上節(jié)段脊柱內(nèi)固定術(shù)”。具體可以參考《勞動(dòng)能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GB/T 16180-2014）。