誤工費(fèi)的法律依據(jù)年齡的問題是超過60周歲超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，法定意義上說，應(yīng)該是屬于 喪失勞動(dòng)能力 的年齡，原則上，是不賠償誤工費(fèi)的，但是確實(shí)從事工作的，出具相關(guān)證明，也會(huì)給予賠償?shù)?。誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。 一、誤工費(fèi)的法律依據(jù)年齡的問題是什么? 誤工費(fèi)的法律依據(jù)年齡的問題是超過60周歲，法定意義上說，應(yīng)該是屬于喪失勞動(dòng)能力的年齡，原則上，是不賠償誤工費(fèi)的，但是確實(shí)從事工作的，出具相關(guān)證明，也會(huì)給予賠償?shù)?。誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間，因無法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。特點(diǎn)： 1、受害人的收入能力和水平差異較大。 客觀存在的差異性，決定超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 了不同的受害人在遭受損害后，其損失的誤工收入會(huì)因人而異。 2、計(jì)算的依據(jù)各不相同。 因行業(yè)和崗位的不同，以及受害人是否就業(yè)的不同，收入方式的不同，對(duì)于誤工費(fèi)計(jì)算的依據(jù)，也是因人而異。 3、具有一定的推繹性。 一般而言，應(yīng)當(dāng)以受害人在遭受損害前某一時(shí)段，能夠正常工作、勞動(dòng)可能取得收入作為參照或者依據(jù)。而對(duì)于該時(shí)段的可能收入，也只能根據(jù)一定客觀數(shù)據(jù)，在排除對(duì)其收入產(chǎn)生不利或者有利影響因素的情況下，進(jìn)行推算。 二、誤工費(fèi)的時(shí)間計(jì)算 1、非持續(xù)性的誤工 這種誤工的時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。 2、受害人因傷致殘持續(xù)誤工 這種誤工的時(shí)間從受到傷害耽擱工作之日計(jì)算至定殘之日的前一天。 3、受害人因傷害死亡的 從 侵權(quán)行為 開始計(jì)算，至受害人死亡之時(shí)止(或有的因受害人死亡不計(jì)算誤工費(fèi)，因 死亡賠償金 已補(bǔ)償預(yù)期收入)。 我們?cè)谏钪薪?jīng)常會(huì)聽到誤工費(fèi)的說法，但是在實(shí)際的情況中，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)誤工費(fèi)的賠付是有一定的標(biāo)準(zhǔn)和賠付的原則，并不是什么情況下，受害者或者是事故的受傷者都可以受到誤工費(fèi)的賠償。誤工費(fèi)的賠償中也有年齡上的限制，比如 退休 人員的誤工費(fèi)，具體咨詢專業(yè)的 律師 。

誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(即誤工時(shí)間超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，因無法從事正常的工作或勞動(dòng)而失去或減少的工作、勞動(dòng)收入的賠償費(fèi)用。而所謂的“正常工作和勞動(dòng)”是指國(guó)家法律保護(hù)的勞動(dòng)工作收入，也就是說，在法定工作年齡內(nèi)具有勞動(dòng)能力的人才能享受誤工費(fèi)賠償。根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于制止和糾正違反國(guó)家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知中的規(guī)定，國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男性年滿60周歲，女性年滿55周歲。本案中姜某已年近七旬，已超出法定工作年齡，應(yīng)視為喪失勞動(dòng)能力，談不上有誤工損失，因而其誤工費(fèi)的賠償請(qǐng)求法院不應(yīng)支持。

第二種意見認(rèn)為超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ：雖然姜某年近七旬，但是仍然繼續(xù)承包耕種承包地，是家庭經(jīng)濟(jì)來源的主力，交通事故的發(fā)生影響超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 了其正常的收入，且客觀上姜某住院治療十幾天，確實(shí)造成了其誤工損失，法院應(yīng)當(dāng)支持姜某要求給付誤工費(fèi)的訴訟請(qǐng)求。交通事故誤工費(fèi)是指因道路交通事故損傷治療休養(yǎng)期間實(shí)際減少的收入。如果沒有減少收入的，不應(yīng)當(dāng)賠償誤工費(fèi)。受害人有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算;受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資來計(jì)算。

拓展資料：沒有年齡限制。誤工費(fèi)是指因事故損傷治療休養(yǎng)期間實(shí)際減少的收入。如果沒有減少收入的，不應(yīng)當(dāng)賠償誤工費(fèi)。誤工費(fèi)賠償一般是不受年齡限制的，一般只要受害人因此導(dǎo)致實(shí)際收入減少，就可以主張誤工費(fèi)，但是具體情況還要根據(jù)法院的判決而定。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條侵害超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

誤工費(fèi)賠償一般是不受年齡限制的超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，一般只要受害人因此導(dǎo)致實(shí)際收入減少超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，就可以主張誤工費(fèi)，但是具體情況還要根據(jù)法院的判決而定。 《中華人民共和國(guó)民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身?yè)p害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

勞動(dòng)法 誤工費(fèi)年齡限制是多少歲? 1、勞動(dòng)法中沒有針對(duì)車禍致傷的誤工費(fèi)有沒有年齡限制的說法。 2、60周歲并辦理 退休 手續(xù)的人員超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，企業(yè)在進(jìn)行錄用時(shí)超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) ，不需要 簽訂勞動(dòng)合同 并交納 社保 ，因?yàn)榇藭r(shí)過超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 了 退休年齡 ，已不受勞動(dòng)法保護(hù)。但可訂一 勞務(wù)合同 ，以保護(hù)自己的合法權(quán)益。 3、如果被企業(yè)退休返聘的，最高人民法院關(guān)于審理 人身?yè)p害賠償 案件適用法律若干問題的解釋中第二十條規(guī)定 誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均 工資 計(jì)算。如果超過60歲的老人有 證據(jù) 證明有收入，是可以得到賠償?shù)摹? 《民法通則》第一百一十九條規(guī)定：侵害公民身體造成傷害的，應(yīng)當(dāng)賠償 醫(yī)療費(fèi) 、因誤工減少的收入、殘廢者生活補(bǔ)助費(fèi)等費(fèi)用;造成死亡的，并應(yīng)當(dāng)支付 喪葬費(fèi) 、死者生前 扶養(yǎng) 的人必要的生活費(fèi)等費(fèi)用;最高人民法院《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條第一款明確規(guī)定：受害人遭受 人身?yè)p害 ，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)??，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償;第二十條規(guī)定：誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算。 從《民法通則》和《解釋》對(duì)誤工費(fèi)的相關(guān)規(guī)定來看，均未對(duì)受侵害者獲得誤工費(fèi)賠償?shù)哪挲g作出限制性規(guī)定，只要是受害人遭受侵害，客觀上因侵害的發(fā)生導(dǎo)致誤工而致其收入實(shí)際減少，受害人不必考慮到年齡、性別等因素，均有權(quán)要求侵害人賠償誤工費(fèi)。 再結(jié)合中國(guó)國(guó)情，在廣大農(nóng)村地區(qū)，六七十歲時(shí)仍然承包耕種責(zé)任田，依靠自己的勞動(dòng)維持生計(jì)的農(nóng)民比比皆是，他們?nèi)匀皇羌彝ソ?jīng)濟(jì)來源的主力。以年齡作為勞動(dòng)能力喪失的依據(jù)，既無明確的法律依據(jù)，也與超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 我國(guó)的國(guó)情和農(nóng)村的實(shí)際情況不相符。 因此，結(jié)合《民法通則》和《解釋》對(duì)誤工費(fèi)的相應(yīng)規(guī)定來看，并未對(duì)受傷者獲得誤工費(fèi)賠償?shù)哪挲g作出限制性規(guī)定，也就是說只要是受害人遭到人身?yè)p害，客觀上并因誤工而導(dǎo)致其收入實(shí)際減少，受害人不應(yīng)受年齡、性別等因素的限制，都有權(quán)要求賠償義務(wù)人賠償誤工費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。 由此可見，誤工費(fèi)賠償時(shí)沒有具體年齡限制的，只要是勞動(dòng)者因遭受人身傷害等，而無法正常工作減少實(shí)際收入，都應(yīng)有權(quán)向用工單位申請(qǐng)誤工費(fèi)補(bǔ)償，且不受其年齡或性別等其他因素影響。當(dāng)然在申請(qǐng)誤工費(fèi)的同時(shí)要合理提供收入證明、住院證明等。

一、多大年齡不支付誤工費(fèi) 在實(shí)踐中還有分歧，有人主張，受害人是 退休 人員的，其 退休工資 不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失，不應(yīng)當(dāng)支持其誤工費(fèi)的請(qǐng)求;還有人主張退休人員接受其超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，當(dāng)退休人員因 交通事故 造成外聘收入減少時(shí)，導(dǎo)致退休人員實(shí)際整體收入的減少，外聘收入的損失應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為退休人員的誤工損失。 超過誤工年齡不賠付誤工費(fèi) 我們認(rèn)為對(duì)于退休人員的誤工損失要根據(jù)實(shí)際情況予以考慮。一般情況下，受害人是退休人員的，其退休工資不會(huì)因發(fā)生事故而減少，即不存在誤工損失。但是，在目前的實(shí)際情況是，很多退休的老前輩仍繼續(xù)發(fā)揮余熱，被其他單位聘用繼續(xù)從事工作。退休人員接受其他單位聘用并獲取收入是正當(dāng)權(quán)利，應(yīng)當(dāng)受到法律的保護(hù)。誤工費(fèi)是指受害人實(shí)際收入的減少。當(dāng)退休人員因交通事故造成外聘收入減少時(shí)，導(dǎo)致退休人員實(shí)際整體收入的減少。因此，外聘收入的損失應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為退休人員的誤工損失。 二、誤工費(fèi)怎么計(jì)算 1、誤工費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，誤工費(fèi)的計(jì)算應(yīng)當(dāng)以其收入狀況乘以誤工時(shí)間。 2、誤工時(shí)間的確定，誤工時(shí)間應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人自接受治療到康復(fù)所需的時(shí)間確定，其標(biāo)準(zhǔn)以相應(yīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明為依據(jù)。受害人因傷致殘的，誤工時(shí)間計(jì)算至定殘的前一天。 3、受害人收入狀況的確定，根據(jù)受害人有無固定收入的不同情況，有固定收入的，以其實(shí)際減少的收入計(jì)算;沒有固定收入的，以其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均 工資 計(jì)算。 在我國(guó)的社會(huì)中，相關(guān)的勞動(dòng)者在受到傷害時(shí)，可以對(duì)自身的合法權(quán)益進(jìn)行維護(hù)。相關(guān)的勞動(dòng)者的誤工費(fèi)根據(jù)勞動(dòng)者的實(shí)際收入進(jìn)行計(jì)算，如果是退休人員，領(lǐng)取 退休金 的，相關(guān)的誤工費(fèi)用可以不與進(jìn)行支付，這類人的實(shí)際收入沒有減少。