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工地意外死人賠100萬夠嗎

在線問法 時間: 2023.05.13
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《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金工地意外死人賠100萬夠嗎:(一)喪葬補助金為6個月工地意外死人賠100萬夠嗎的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,發(fā)生交通事故導(dǎo)致人身損害工地意外死人賠100萬夠嗎的賠償應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體的情況計算得出工地意外死人賠100萬夠嗎,其中致人死亡的需賠償死亡賠償金,死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),按二十年計算。
工友在工地午睡猝死,家屬索賠100萬,你覺得合理嗎?

對于工程總承包方工地意外死人賠100萬夠嗎 ,尤其是像中建中鐵這樣的大型央企國企都是有相應(yīng)的管理制度以及處置規(guī)范。不是死者一方認(rèn)為自己有理就可以想怎么鬧就怎么鬧,想要多少錢就要多少錢工地意外死人賠100萬夠嗎 !如果胡攪蠻纏的話就有可能觸犯法律,把本來就夠悲傷的事情弄得更沒法收拾。工友在工地午睡猝死,家屬索賠100萬,工地意外死人賠100萬夠嗎 你覺得合理嗎?

工友在工地午睡猝死,家屬索賠100萬

農(nóng)民工雖然是屬于建筑工地的農(nóng)民工,但與建筑工地的施工方或是項目經(jīng)理、包工頭等不管是否簽訂勞動合同,都屬于建立了正常的勞動關(guān)系。對于建立了勞動關(guān)系的職工死亡以后,就涉及到死亡的賠償問題,但對于如何賠償,首先要弄清楚是因工死亡還是非因工死亡。因為因工死亡和非因工死亡賠償?shù)牟罹嗍欠浅>薮蟮摹?/p>

猝死是由冠心病引起的不可預(yù)測的死亡。表現(xiàn)為急性癥狀出現(xiàn)后6小時內(nèi)心臟驟停。因此預(yù)防猝死,一是心肌缺血的人高度警惕,二是心律失常的人高度警惕。在工地午睡猝死算工傷嗎?午睡的地點沒有離開工地的范圍,是在相對安全的條件下也算正常?!豆kU條例》第十四條,有七項情形之一的,“應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷”,多半是受到事故傷害,意外傷害,或者患職業(yè)病。而此人在工地午睡“猝死”,不符合“應(yīng)當(dāng)”認(rèn)定為工傷的法定條件。

你覺得合理嗎?

只要勞動仲裁部門鑒定為工傷,不管這個老板有沒有投保工傷保險,都要按照工傷保險的賠償標(biāo)準(zhǔn)和范圍進(jìn)行賠償,是否會達(dá)到家屬索賠的100萬,還要看具體的賠償標(biāo)準(zhǔn),按照實際計算出來的賠償金額由工地的老板賠償。認(rèn)定工傷,需要看午睡是不是工作延伸,是為完成工作的準(zhǔn)備,是正常需求,如果認(rèn)定就是工傷,就需要賠償家屬,否則就不用承擔(dān)責(zé)任。以往案例中有認(rèn)定工傷的,也有不認(rèn)定的,沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),不好給出是否合理的肯定答案。

工亡能賠100萬嗎

需要綜合所在地區(qū)和個人收入水平等綜合計算工地意外死人賠100萬夠嗎 的結(jié)果工地意外死人賠100萬夠嗎 ,不能籠統(tǒng)說能不能賠100萬?!豆kU條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金工地意外死人賠100萬夠嗎 :(一)喪葬補助金為6個月工地意外死人賠100萬夠嗎 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為工地意外死人賠100萬夠嗎 :配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

車禍撞死人賠100萬夠嗎

車禍撞人賠100萬不一定夠。發(fā)生交通事故導(dǎo)致人身損害工地意外死人賠100萬夠嗎 的賠償應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體的情況計算得出工地意外死人賠100萬夠嗎 ,其中致人死亡的需賠償死亡賠償金,死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),按二十年計算。六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年工地意外死人賠100萬夠嗎 ;七十五周歲以上的,按五年計算。

【法律依據(jù)】

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十二條

殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年工地意外死人賠100萬夠嗎 ;七十五周歲以上的,按五年計算。

受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。

第十五條

死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

工地死人一般賠多少萬

一、在工地死亡能賠多少錢?

在工作死亡工地意外死人賠100萬夠嗎 ,一般屬于工傷工地意外死人賠100萬夠嗎 ,可享受《工傷保險條例》三十九條規(guī)定工地意外死人賠100萬夠嗎 的“職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬第補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍”的工傷待遇。

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二、《勞動保障部令第18號》

第一條 為明確因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍,根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條第一款第二項的授權(quán),制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱因工死亡職工供養(yǎng)親屬,是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。

本規(guī)定所稱子女,包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女,其中,婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女;

本規(guī)定所稱父母,包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母;

本規(guī)定所稱兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹。

第三條 上條規(guī)定的人員,依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源,并有下列情形之一的,可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金:

(一)完全喪失勞動能力的:

(二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;

(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;

(四)工亡職工子女未滿18周歲的;

(五)工亡職工父母均已死亡,其祖父、外祖父年滿 60周歲,祖母、外祖母年滿55周歲的;

(六)工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;

(七)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲的。

第四條 領(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的,停止享受撫恤金待遇:

(一)年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的;

(二)就業(yè)或參軍的;

(三)工亡職工配偶再婚的;

(四)被他人或組織收養(yǎng)的;

(五)死亡的。

對于勞動者在工地上死亡的,如果不是由于自己的原因?qū)е碌?,都可以認(rèn)定為工傷事故,是需要支付相關(guān)工傷死亡賠償?shù)?,具體情況在法律上有明確的規(guī)定,傷員的親屬可以按照法定程序來申請工傷死亡賠償,具體情況結(jié)合實際而定。

工地上死人了大約要賠償多少 會不會坐牢

工地上死人工地意外死人賠100萬夠嗎 了工地意外死人賠100萬夠嗎 ,要賠償多少錢,要看死者是員工還是外來人員,如果是員工要根據(jù)死者的年齡等情況才能確定賠償數(shù)額。會不會坐牢也要看施工單位的責(zé)任情況的,如果觸犯了法律構(gòu)成犯罪的話是要被判刑的。

法律分析

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由社會保險行政部門規(guī)定;一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。私了的話是雙方協(xié)商,賠償數(shù)額死亡者家屬沒有異議就行。職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。

法律依據(jù)

《中華人民共和國刑法》 第一百三十四條 在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。強(qiáng)令他人違章冒險作業(yè),或者明知存在重大事故隱患而不排除,仍冒險組織作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處五年以上有期徒刑。第一百三十四條之一在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,有下列情形之一,具有發(fā)生重大傷亡事故或者其他嚴(yán)重后果的現(xiàn)實危險的,處一年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)關(guān)閉、破壞直接關(guān)系生產(chǎn)安全的監(jiān)控、報警、防護(hù)、救生設(shè)備、設(shè)施,或者篡改、隱瞞、銷毀其相關(guān)數(shù)據(jù)、信息的;(二)因存在重大事故隱患被依法責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、停止施工、停止使用有關(guān)設(shè)備、設(shè)施、場所或者立即采取排除危險的整改措施,而拒不執(zhí)行的;(三)涉及安全生產(chǎn)的事項未經(jīng)依法批準(zhǔn)或者許可,擅自從事礦山開采、金屬冶煉、建筑施工,以及危險物品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存等高度危險的生產(chǎn)作業(yè)活動的。

67歲工地死人一般賠多少萬

要看死者是員工還是外來人員工地意外死人賠100萬夠嗎 ,如果是員工要根據(jù)死者的年齡等情況才能確定賠償數(shù)額。會不會坐牢也要看施工單位的責(zé)任情況的。如果觸犯工地意外死人賠100萬夠嗎 了《刑法》構(gòu)成犯罪的話是要被判刑的。

職工因工死亡工地意外死人賠100萬夠嗎 ,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金工地意外死人賠100萬夠嗎 :

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40,其他親屬每人每月30,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月 40%,其他親屬每人每月 30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加 10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的 20 倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

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北京交通事故律師-許瑞林

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這兩天又收到客戶送來的這么多錦旗?? 團(tuán)隊太優(yōu)秀了!都是客戶的認(rèn)可! 看結(jié)果/看錦旗 這就是我們最大的底氣??

北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

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二審維持一審原判,幫助傷者獲得最大權(quán)益!交通事故傷者傷勢嚴(yán)重,評上一處七級傷殘和一處十級傷殘,在承擔(dān)主要責(zé)任下獲得法院判決的60萬元賠償款,賠償金額超出家人預(yù)期,送來口碑錦旗。

北京交通事故律師-許瑞林

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65歲阿姨在北京懷柔發(fā)生車禍,評上十級傷殘,元甲團(tuán)隊精準(zhǔn)出擊,打破“退休無賠償”誤區(qū)!在庭審中據(jù)理力爭營養(yǎng)費、護(hù)理費、精神損害撫慰金等,在傷者承擔(dān)主要責(zé)任的情況下獲得17萬余元賠償款。

北京交通事故律師-許瑞林

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工地意外死人賠100萬夠嗎

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