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一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾

在線問法 時間: 2023.05.14
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被鑒定為五級至十級的,享受一次性傷殘補(bǔ)助金,如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的,或者勞動合同期滿,終止合同后要人自行擇業(yè)的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾:五級三十個月本市上年度職工月平均工資,一只眼睛失明傷殘等級大約在7級左右一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾,具體的結(jié)果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定意見,賠償數(shù)額根據(jù)傷殘等級來確定,法律分析因工作造成一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾了眼晴失明,那么勞動者是可以申請傷殘的鑒定,但對于可以達(dá)到多少級就需要專業(yè)的機(jī)構(gòu)出示相關(guān)的鑒定結(jié)果,一般所給予的等級越高那么可以申請到的賠償就會越多,所以,在處理的時候就需要結(jié)合實(shí)際的情況來進(jìn)行辦理。
瞎了一只眼是多少級殘疾的

正常情況下一只眼睛失明一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,另一只眼睛健康的話一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,一般的是四級殘到五級殘。平常不是根據(jù)單獨(dú)的一個癥狀就可以評殘的,一般平常需要現(xiàn)凍現(xiàn)到勞動保障部門申請評殘,然后到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,根據(jù)體檢結(jié)果才能夠評殘,按著現(xiàn)在的情況一直眼睛失明。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第二十三條

勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。第二十四條省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會和設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會分別由省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成。勞動能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)臁A腥雽<規(guī)斓尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:(一)具有醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(二)掌握勞動能力鑒定的相關(guān)知識(三)具有良好的職業(yè)品德。

法律上一只眼睛瞎了算幾級傷害呢?

一只眼睛失明一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,另一只眼睛健康的話一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,一般的是四級殘到五級殘。平常不是根據(jù)單獨(dú)的一個癥狀就可以評殘的,一般平常需要現(xiàn)凍現(xiàn)到勞動保障部門申請評殘,然后到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,根據(jù)體檢結(jié)果才能夠評殘,按著現(xiàn)在的情況一直眼睛失明。

法律分析

因工作造成一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 了眼晴失明,那么勞動者是可以申請傷殘的鑒定,但對于可以達(dá)到多少級就需要專業(yè)的機(jī)構(gòu)出示相關(guān)的鑒定結(jié)果,一般所給予的等級越高那么可以申請到的賠償就會越多,所以,在處理的時候就需要結(jié)合實(shí)際的情況來進(jìn)行辦理。被鑒定為五級至十級的,享受一次性傷殘補(bǔ)助金,如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的,或者勞動合同期滿,終止合同后要人自行擇業(yè)的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 :五級三十個月本市上年度職工月平均工資;六級二十五個月本市上年度職工月平均工資;七級二十個月本市上年度職工月平均工資;八級十五個月本市上年度職工月平均工資;九級十個月本市上年度職工月平均工資;十級五個月本市上年度職工月平均工資。傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的領(lǐng)取,不影響被保險人按照失業(yè)保險規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受的失業(yè)救濟(jì)金待遇。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

一只眼睛工傷瞎了 請問屬于幾級傷殘 我應(yīng)該賠多少錢?

一只眼睛工傷瞎一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 了屬于工傷七級傷殘。要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果確定賠償金額。

一只眼睛失明傷殘等級大約在7級左右一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,具體的結(jié)果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定意見,賠償數(shù)額根據(jù)傷殘等級來確定。因工傷一只眼睛失明,如果按照工傷標(biāo)準(zhǔn),義眼有或無光感,另一眼矯正視力大于等于0.8,屬于七級傷殘。

工傷七級傷殘傷殘待遇具體如下:

1、一次性傷殘補(bǔ)助金:13個月負(fù)傷前的本人月工資;

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,工傷保險基金支出。

3、一次性就業(yè)補(bǔ)助金。

職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依法追償。如果單位沒有交社保,上述費(fèi)用由單位負(fù)擔(dān)。

一只眼睛傷殘級別,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,一眼有或無光感,另一眼各種客觀檢查正常,因工傷一只眼睛失明,屬于工傷七級傷殘。

《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;

(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);

(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;

(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;

(九)勞動能力鑒定費(fèi)。

一只眼睛瞎了是幾級傷殘

根據(jù)問題來看單眼失明一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 的話屬于6級傷殘一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,確切的傷殘鑒定要去司法鑒定中心鑒定。

1、首先你有沒有給你的工人購買工傷保險,如果有的話,用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請,如果單位不申請的話,自己寫份工傷認(rèn)定申請,向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。如果沒有的話,就由用人單位承擔(dān)工人的治療費(fèi)用。

2、你可以向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊蟀?,因?yàn)閷Ψ降男袨閲?yán)重干擾你的生活和工作。

3、他可以向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V讓你賠償他治療的費(fèi)用和傷殘之后生活費(fèi)用。

擴(kuò)展資料:

傷殘鑒定

傷、殘鑒定是指傷后傷殘程度鑒定。傷、殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。一般由司法部門(比如交警隊、派出所、法院)根據(jù)醫(yī)院提供的相關(guān)入院記錄或委托傷殘鑒定機(jī)構(gòu)做相應(yīng)的殘疾鑒定。

工傷

1、工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定,執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時指定或同意的工作,從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者,均為工傷。

2、1953年1月2日政務(wù)院修正公布的《中華人民共和國勞動保險條例》規(guī)定,工人與職員因工負(fù)傷,其全部診療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、住院時的膳食費(fèi)與就醫(yī)路費(fèi)均由企業(yè)行政負(fù)擔(dān);醫(yī)療期間工資照發(fā);確定為殘廢時,視其殘廢程度,由勞動保險費(fèi)中按月付給因工殘廢撫恤費(fèi)或因工殘廢補(bǔ)助費(fèi)。

參考資料來源:百度網(wǎng)-百度百科-傷殘鑒定

參考資料來源:百度網(wǎng)-百度百科-工傷

一只眼睛永久失明算幾級傷殘

一、一只眼睛永久失明算幾級傷殘

1、通常情況下一只眼睛失明一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,而另一只眼睛屬于正常一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 的視力范圍可以定為6級傷殘。如果出現(xiàn)一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 了一只眼睛完全失明,而另一只眼睛視力也受到了一定的影響,可能會定為7級傷殘。而一只眼睛失明,也是在永久性失明的基礎(chǔ)上進(jìn)行評定傷殘。

2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十六條

職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ;

(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

二、一只眼睛工傷傷殘等級鑒定需要什么資料

一只眼睛工傷傷殘等級鑒定需要的資料

1、勞動能力鑒定申請表;

2、《工傷認(rèn)定決定書》;

3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷、診斷證明,檢查、檢驗(yàn)等診療資料。

4、工傷職工由于工傷直接導(dǎo)致其一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 他疾病的,應(yīng)當(dāng)在申請勞動能力鑒定時一并提出確認(rèn)申請,并提交工傷醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)資料。

一只眼睛失明算幾級傷殘

病情分析一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 :應(yīng)該是七級以上傷殘。

二級標(biāo)準(zhǔn)一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 :

(1)一眼有或無光感一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,另眼矯正視力≤0.02一只眼睛瞎了屬于幾級殘疾 ,或視野≤8%(或半徑≤5°);

三級標(biāo)準(zhǔn):

(1)一眼有或無光感,另眼矯正視力≤0.05或視野≤16 %(半徑≤10°);

(2)雙眼矯正視力<0.05或視野≤16%(半徑≤10°);

(3)一側(cè)眼球摘除或眶內(nèi)容剜出,另眼矯正視力<0.1或視野≤24%(或半徑≤15°);

四級標(biāo)準(zhǔn):

(1)一眼有或無光感,另眼矯正視力<0.2或視野≤32%(或半徑≤20°);

(2)一眼矯正視力<0.05,另眼矯正視力≤0.1;

五級標(biāo)準(zhǔn):

(1)一眼有或無光感,另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%(或半徑≤25°);

(2)一眼矯正視力<0.05,另眼矯正視力≤0.2~0.25;

(3)一眼矯正視力<0.1,另眼矯正視力等于0.1;

六級標(biāo)準(zhǔn):

(1)一眼有或無光感,另一眼矯正視力≥0.4;

(2)一眼矯正視力≤0.05,另一眼矯正視力≥0.3;

(3)一眼矯正視力≤0.1,另一眼矯正視力≥0.2;

七級標(biāo)準(zhǔn):

(1)一眼有或無光感,另眼矯正視力≥0.8;

(2)一眼有或無光感,另一眼各種客觀檢查正常;

(3)一眼矯正視力≤0.05,另眼矯正視力≥0.6;

(4)眼矯正視力≤0.1,另眼矯正視力≥0.4;

八級標(biāo)準(zhǔn)

(1)一眼矯正視力≤0.2,另眼矯正視力≥0.5;

(2)雙眼矯正視力等于0.4;

(3)雙眼視野≤80%(或半徑≤50°);

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