職工受傷尿道損傷保險公司能賠多少錢 ，必須認(rèn)定工傷尿道損傷保險公司能賠多少錢 ，才可以享受工傷待遇，尿道損傷也是需要認(rèn)定工傷之后，才可以按照規(guī)定享受工傷待遇，認(rèn)定工傷之后，休息治療期間，期間發(fā)給工資，住院期間，發(fā)給住院伙食補(bǔ)助，需要護(hù)理尿道損傷保險公司能賠多少錢 的，單位解決護(hù)理問題。傷愈之后達(dá)到傷殘等級的，按照傷殘等級給予賠償，沒有達(dá)到傷殘等級的，沒有賠償。

昆山工傷八級享有11個月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金尿道損傷保險公司能賠多少錢 ，解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金8萬元和就業(yè)補(bǔ)助金3.5萬元。

根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條《江蘇省實(shí)施〈工傷保險條例〉辦法》規(guī)定，昆山工傷職工鑒定為八級傷殘的，享有以下待遇尿道損傷保險公司能賠多少錢 ：

1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項(xiàng)目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付；

2、由工傷保險基金按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

3、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，安裝醫(yī)療器械的費(fèi)用由工傷保險基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付；

4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；

5、住院期間生活不能自理階段護(hù)理由用人單位負(fù)責(zé)；

6、從工傷保險基金支付11個月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金；

7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費(fèi)；

8、勞動解除或者終止，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金8萬元，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金3.5萬元。

用人單位沒有參加工傷保險的，由用人單位支付所有費(fèi)用。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

《工傷保險條例》

第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

《江蘇省實(shí)施〈工傷保險條例〉辦法》

第二十七條 職工因工致殘被鑒定為五至十級傷殘，按照《條例》規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：五級20萬元，六級16萬元，七級12萬元，八級8萬元，九級5萬元，十級3萬元。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)為：五級9.5萬元，六級8.5萬元，七級4.5萬元，八級3.5萬元，九級2.5萬元，十級1.5萬元。

設(shè)區(qū)的市人民政府可以根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展水平、居民生活水平等情況，在基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上上下浮動不超過20%確定一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)，并報省社會保險行政部門備案。

患職業(yè)病的工傷職工，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增發(fā)40%。

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金基準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整，由省社會保險行政部門會同省財(cái)政部門報省人民政府批準(zhǔn)確定。

根據(jù)最新工傷傷殘等級鑒定標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)成八級傷殘

您獲得工傷認(rèn)定后具體是否需要去鑒定是依據(jù)您具體傷情為準(zhǔn)尿道損傷保險公司能賠多少錢 的尿道損傷保險公司能賠多少錢 ，如果您尿道損傷保險公司能賠多少錢 的傷情較重尿道損傷保險公司能賠多少錢 ，根據(jù)醫(yī)生的意見恢復(fù)后依然會影響到您的勞動能力或留下傷殘，那么建議您在恢復(fù)期后去勞動能力鑒定委員會委托的醫(yī)務(wù)鑒定機(jī)構(gòu)做一個鑒定。 這樣您就能獲得更多的賠償，包括一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼，如果您與單位的勞動合同將終止或者您提出解除勞動合同，您還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 當(dāng)然您在鑒定完成前的等待時間內(nèi)，也可以先與單位或?qū)е履軅娜藴贤ㄙr償，如果您能接受對方的提案就能更早拿到補(bǔ)償。

《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇尿道損傷保險公司能賠多少錢 ：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

如果導(dǎo)致性性功能受影響，會不會提高傷殘等級？

會提高的

您獲得工傷認(rèn)定后具體是否需要去鑒定是依據(jù)您具體傷情為準(zhǔn)的，如果您的傷情較重，根據(jù)醫(yī)生的意見恢復(fù)后依然會影響到您的勞動能力或留下傷殘，那么建議您在恢復(fù)期后去勞動能力鑒定委員會委托的醫(yī)務(wù)鑒定機(jī)構(gòu)做一個鑒定。

因?yàn)閾p失程度不同，可以評定為不同尿道損傷保險公司能賠多少錢 的網(wǎng)傷殘等級，或者不夠級，需要由當(dāng)?shù)啬虻罁p傷保險公司能賠多少錢 的勞動能力鑒定委員會根據(jù)勞動者尿道損傷保險公司能賠多少錢 的功能喪失程度進(jìn)行綜合的評定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。

勞動者遭受工傷事故傷害，應(yīng)當(dāng)先向人社局申請工傷認(rèn)定，所在單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生的30內(nèi)申請。工會、工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。申請工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)提交以下材料尿道損傷保險公司能賠多少錢 ：

1、《工傷認(rèn)定申請表》；

2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料；

3、醫(yī)療診斷證明等。

工傷認(rèn)定并傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）。申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫《勞動能力鑒定申請表》并提交：

1、《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件；

2、有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報告等完整病歷材料；

3、工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其尿道損傷保險公司能賠多少錢 他有效身份證明原件和復(fù)印件；

4、勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。

根據(jù)鑒定結(jié)論，主張工傷保險待遇。不同的傷殘等級，獲得的補(bǔ)償不同。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。