1、配偶撫恤金計(jì)算公式:工亡職工本人工資*40%月=配偶撫恤金。 2、其配偶的親屬撫恤金 他親屬撫恤金計(jì)算公式:工亡職工本人工資*30%人月=其配偶的親屬撫恤金 他親屬撫恤金。 3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)配偶的親屬撫恤金 的基礎(chǔ)上增加10%。

撫恤金配偶和子女之間一般是均分配偶的親屬撫恤金 ，如果協(xié)商一致不均分配偶的親屬撫恤金 的，也是可以的。但供養(yǎng)親屬撫恤金分配的法定標(biāo)準(zhǔn)為，配偶每月40%，其配偶的親屬撫恤金 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。

【【法律依據(jù)】】

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條

職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金配偶的親屬撫恤金 ：

（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為配偶的親屬撫恤金 ：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出，請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！

如果您對(duì)該問(wèn)題仍有疑問(wèn)，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

配偶領(lǐng)取撫恤金條件配偶的親屬撫恤金 ：

1、是死者的直系親屬配偶的親屬撫恤金 ；

2、是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。

這兩個(gè)條件必須同時(shí)具備，缺一不可。這里的親屬是狹義上的近親屬，主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。可見(jiàn)，妻子一般情況下是有撫恤金的，并不受年齡和職業(yè)的限制。撫恤金的基本特征為，撫恤金不納稅、撫恤金不計(jì)個(gè)人收入、撫恤金不是殘疾軍人的生活費(fèi)、撫恤金不能作為夫妻的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分割、撫恤金可以作為遺產(chǎn)。

《中華人民共和國(guó)民法典》

第一千一百二十二條

【遺產(chǎn)的定義】遺產(chǎn)是自然人死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn)。 依照法律規(guī)定或者根據(jù)其性質(zhì)不得繼承的遺產(chǎn)，不得繼承。第一千一百二十三條

繼承開始后，按照法定繼承辦理配偶的親屬撫恤金 ；有遺囑的，按照遺囑繼承或者遺贈(zèng)辦理；有遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議的，按照協(xié)議辦理。