一級至四級工傷職工保留勞動關(guān)系海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，退出工作崗位海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，按照《工傷保險條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇。在勞動關(guān)系存續(xù)期間海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，用人單位和工傷職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，按照規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費。工傷職工本人要求退出工作崗位、終止勞動關(guān)系海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 的，辦理傷殘退休手續(xù)，其傷殘津貼高于按照規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金的，按照傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)基本養(yǎng)老金，并繼續(xù)享受工傷保險的醫(yī)療待遇。一級至四級工傷職工達(dá)到法定退休年齡，不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險待遇條件的，由工傷保險基金繼續(xù)按月發(fā)放傷殘津貼，職工個人養(yǎng)老金賬戶金額按照規(guī)定計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按月沖抵到傷殘津貼。工傷職工死亡時其個人養(yǎng)老金賬戶有余額的，余額由其近親屬依法繼承。一級至四級工傷職工達(dá)到法定退休年齡，不符合繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇條件的，由用人單位和工傷職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，分別按照規(guī)定比例一次性繳納基本醫(yī)療保險費至符合條件后，工傷職工繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇。

五級至十級工傷職工，保留勞動關(guān)系的，按照《工傷保險條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇；工傷職工按月享受基本養(yǎng)老保險待遇后，繼續(xù)保留工傷醫(yī)療保險待遇。五級至十級工傷職工，解除或者終止勞動關(guān)系的，其一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，均以解除或者終止勞動關(guān)系時上年度全省職工月平均工資為基數(shù)，分別按照下列標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)：五級傷殘為三十個月，六級傷殘為二十五個月，七級傷殘為十個月，八級傷殘為七個月，九級傷殘為四個月，十級傷殘為兩個月。但職工離法定退休年齡不足五年的，一次性傷殘就業(yè)補助金按照職工每增加一周歲遞減百分之二十的標(biāo)準(zhǔn)支付。

法律依據(jù):

《浙江省工傷保險條例》第二十四條 工傷職工住院進(jìn)行治療或者康復(fù)期間的伙食補助費，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)計算確定。經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報市、縣社會保險經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或者康復(fù)的，其所需的交通、食宿費，按照當(dāng)?shù)貦C關(guān)單位一般工作人員差旅費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金 海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ：一級傷殘補助金=本人工資×27個月 ；二級傷殘補助金=本人工資×25個月；三級傷殘補助金=本人工資×23個月；四級傷殘補助金=本人工資×21個月海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，按月享受傷殘津貼。

工傷職工住院進(jìn)行治療或者康復(fù)期間海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 的伙食補助費海寧市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)住院期間的實際天數(shù)計算確定。職工在同一用人單位連續(xù)工作期間多次發(fā)生工傷，符合規(guī)定享受一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的，一次性傷殘補助金按照規(guī)定分別計發(fā)，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金按照最高傷殘等級計發(fā)。