工傷死亡賠償一般在70—80萬元之間33歲工傷死亡賠償多少錢 ，工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)法律規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

《中華人民共和國工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月33歲工傷死亡賠償多少錢 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其33歲工傷死亡賠償多少錢 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。（三）一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規(guī)定的待遇。

1、一次性工亡補助金。按全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33歲工傷死亡賠償多少錢 的20倍確定33歲工傷死亡賠償多少錢 ，因此2021年工傷保險一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為876680元（全國統(tǒng)一），相比去年增加33歲工傷死亡賠償多少錢 了29500元。2、喪葬補助金。按6個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資確定，由于每個地區(qū)的職工工資標(biāo)準(zhǔn)不同，因此不同地區(qū)喪葬補助金標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，例如深圳地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)為10646元 ×6=63876元。3、供養(yǎng)親屬撫恤金。按職工工資相應(yīng)比例給付，具體標(biāo)準(zhǔn)為33歲工傷死亡賠償多少錢 ：配偶每月40%；其他親屬每月30%；孤寡老人或孤兒每月40%。注意供養(yǎng)親屬撫恤金之和不能高于死亡職工生前工資。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》第十九條 社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實。

職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。

1、喪葬補助金33歲工傷死亡賠償多少錢 ：6個月33歲工傷死亡賠償多少錢 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資；2、供養(yǎng)親屬撫恤金：配偶撫恤金計算公式：工亡職工本人工資X40%/月；其他親屬撫恤金計算公式：工亡職工本人工資X30%/人/月；孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%；3、一次性工亡補助金：上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍33歲工傷死亡賠償多少錢 ，故2021年度一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為43834元X20=876680元。 需要注意33歲工傷死亡賠償多少錢 ，在上述標(biāo)準(zhǔn)中，對于供養(yǎng)親屬撫恤金，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。另外，如果工傷職工下落不明的，賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)與上述內(nèi)容相同，對于供養(yǎng)親屬撫恤金，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工下落不明職工生前的工資。 《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

一、一次性工傷死亡補助金：26955元×20倍=539100元 法律依據(jù)： (1)《工傷保險條例》第三十九條 一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入; (2)2013年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26955元。 二、喪葬補助金：6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 《工傷保險條例》第三十九條 6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 三、供養(yǎng)親屬撫恤金：以職工月工資為標(biāo)準(zhǔn)，沒有生活來源的配偶每月40%，其33歲工傷死亡賠償多少錢 他親屬每月30%;兒童支付至18歲，60歲以上親屬一般支付至死亡止。 法律依據(jù)： 《工傷保險條例》第三十九條 按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其33歲工傷死亡賠償多少錢 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為33歲工傷死亡賠償多少錢 ：配偶每月40%33歲工傷死亡賠償多少錢 ，其33歲工傷死亡賠償多少錢 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動保障行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

1.首先應(yīng)確認(rèn) 工傷死亡賠償 的法定數(shù)額33歲工傷死亡賠償多少錢 ，然后與用人單位協(xié)商賠償事宜。如雙方不能就死亡賠償達(dá)成一致33歲工傷死亡賠償多少錢 ，可 申請工傷認(rèn)定 ，然后通過 勞動仲裁程序 維護(hù)自己的合法權(quán)益。 2.工傷賠償?shù)囊罁?jù)是《 工傷保險條例 》，因工死亡的可以得到大約50-60萬的賠償，父年滿60，母年滿55且無生活來源的可按月領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金，直至二老去世，有子女的也可按月領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金，直至其年滿18周歲。