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新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎

在線問法 時(shí)間: 2023.12.02
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新疆工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么工傷保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎,勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,4、受害人獲得工傷事故醫(yī)療費(fèi)賠償有前提條件,即除緊急情況外,職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),且其各項(xiàng)費(fèi)用需符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),在滿足上述條件后,受害人可獲得醫(yī)療費(fèi)賠償。
新疆的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的?

1.醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ;

2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放;

3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé);

4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放;

5.工傷賠償:

(1)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,享受一次性傷殘補(bǔ)助金,5級(jí)工傷為18個(gè)月本人工資。

(2)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,五級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

(3)如果選擇辭職不干了的話(單位無權(quán)解除合同,是自己申請(qǐng)解除),在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí),還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體的金額有當(dāng)?shù)刂贫?,地區(qū)不同,賠償額度也不同。

6.如果用人單位不履行上述的義務(wù),可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或直接去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁申請(qǐng),維護(hù)自己的合法權(quán)益!

工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)全國(guó)是統(tǒng)一的嗎

工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是全國(guó)統(tǒng)一的新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,都是上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。但是具體賠償數(shù)額由于各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,工資水平也不同,所以會(huì)有所出入?!痉梢罁?jù)】《社會(huì)保險(xiǎn)法》第38條,因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 :(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

新疆工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

工傷保險(xiǎn)是勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。下面就2016年新疆工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)為大家作簡(jiǎn)單介紹。

一、醫(yī)療費(fèi)

1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。

2、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂服務(wù)協(xié)議,并公布簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)的名單。具體辦法由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門分別會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、民政部門等部門制定。

3、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照協(xié)議和國(guó)家有關(guān)目錄、標(biāo)準(zhǔn)對(duì)工傷職工醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用、輔助器具費(fèi)用的使用情況進(jìn)行核查,并按時(shí)足額結(jié)算費(fèi)用。

4、受害人獲得工傷事故醫(yī)療費(fèi)賠償有前提條件,即除緊急情況外,職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),且其各項(xiàng)費(fèi)用需符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),在滿足上述條件后,受害人可獲得醫(yī)療費(fèi)賠償。

二、康復(fù)費(fèi)

賠償時(shí),如當(dāng)事人身體尚未康復(fù),確需繼續(xù)治療的,根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費(fèi)用,可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)一并予以賠償

對(duì)損傷經(jīng)治療后體征固定而遺留后遺功能障礙確需再次治療的,或傷情未恢復(fù)的器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)以及其他后續(xù)治療費(fèi),賠償權(quán)利人可以待實(shí)際發(fā)生后另行起訴。受害人在康復(fù)型醫(yī)院治療的,其醫(yī)療費(fèi)用的賠償問題應(yīng)區(qū)別不同情況予以處理新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 :

1、受害人治療傷疾,一般應(yīng)在普通型醫(yī)院治療。非治療傷疾所必須而選擇康復(fù)型醫(yī)院就診的,其醫(yī)療費(fèi)用的賠償應(yīng)按普通醫(yī)院治療同種傷疾的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

2、在普通型醫(yī)院就診治療后,經(jīng)治療醫(yī)院批準(zhǔn)轉(zhuǎn)至康復(fù)型醫(yī)院繼續(xù)治療,并確系治療傷疾所必須的,其醫(yī)療費(fèi)應(yīng)根據(jù)國(guó)家制定的康復(fù)醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。經(jīng)治療傷情平穩(wěn),但仍需繼續(xù)進(jìn)行康復(fù)、對(duì)癥等治療的,經(jīng)縣級(jí)或縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,可以在縣級(jí)以下的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者門診治療。

三、伙食補(bǔ)助費(fèi)

1、受害人確有必要到外地治療,由于客觀原因不能住院,對(duì)受害人本人及其陪護(hù)人員實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)和伙食費(fèi)的合理部分應(yīng)予賠償。

2、原則上伙食補(bǔ)助費(fèi)的賠償期間是住院期間,即根據(jù)受害人住院期間這段時(shí)間計(jì)算伙食補(bǔ)助費(fèi),有多少天,再乘以當(dāng)?shù)貒?guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員每天的標(biāo)準(zhǔn),就可以得出具體的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

四、交通食宿費(fèi)

1、關(guān)于醫(yī)生出診的交通費(fèi)。

由醫(yī)生到受害人處出診的,如果出診的交通費(fèi)已經(jīng)納入醫(yī)療費(fèi)中,那么,受害人從醫(yī)療費(fèi)中得到賠償,無需再納入交通費(fèi)中。如果并未計(jì)入出診費(fèi)中,而是由受害人另行支付,則該支出應(yīng)按交通費(fèi)予以賠償。

2、關(guān)于受害人或其陪護(hù)人員使用私家車的費(fèi)用。在前往治療或轉(zhuǎn)院中使用私家車作為交通工具的,應(yīng)賠償其正常的實(shí)際支付的費(fèi)用,如相應(yīng)的、合理的燃料費(fèi)、停車費(fèi)、過路費(fèi)等。

3、關(guān)于交通費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

在實(shí)踐中,一般認(rèn)為,交通費(fèi)應(yīng)當(dāng)參照侵權(quán)行為地的國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差的車旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付交通費(fèi)。但是,也要根據(jù)受害人的實(shí)際情況和救治的實(shí)際需要,靈活予以掌握。

1、乘坐的交通工具以普通公共汽車為主,在特殊情況下,可以乘坐救護(hù)車、出租車等,但應(yīng)當(dāng)由受害人說明使用的合理性。

2、乘坐火車的,應(yīng)以普通硬座火車為主,特殊情形下,需要乘坐軟座、臥鋪的,也應(yīng)當(dāng)容許,但應(yīng)當(dāng)由受害人說明其合理性。

3、在緊急情況下,還應(yīng)當(dāng)允許乘坐飛機(jī),也要由受害人說明其正當(dāng)理由。

五、護(hù)理費(fèi)

工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

六、停工留薪期工資

1、發(fā)生工傷前在本單位工作已滿12個(gè)月的,按工傷前12個(gè)月應(yīng)發(fā)工資的月平均工資(含基本工資、獎(jiǎng)金和津補(bǔ)貼以及加班工資)計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn);

2、發(fā)生工傷前在本單位工作未滿12個(gè)月的,按工傷前實(shí)際工作月數(shù)應(yīng)發(fā)工資的月平均工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、發(fā)生工傷前工作未滿1個(gè)月的,按合同約定的月工資計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn);尚未約定或無法確定原工資額度的,按不低于本市職工上年度社會(huì)月平均工資的60%計(jì)算其原工資標(biāo)準(zhǔn)。

七、傷殘輔助器具費(fèi)

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。

八、一次性傷殘補(bǔ)助金

1、傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,補(bǔ)足差額;保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,補(bǔ)足差額。用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)于養(yǎng)老金教育金等收益保險(xiǎn)問題,我剛好整理了相關(guān)內(nèi)容,希望對(duì)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 你有幫助新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 :2020年收益率最高的8款養(yǎng)老和教育金榜單

2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

九、傷殘津貼

保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。

十、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

1、用人單位按照所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),為其支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:五級(jí)按11個(gè)月計(jì)發(fā),六級(jí)按10個(gè)月計(jì)發(fā),七級(jí)按9個(gè)月計(jì)發(fā),八級(jí)按8個(gè)月計(jì)發(fā),九級(jí)按7個(gè)月計(jì)發(fā),十級(jí)按6個(gè)月計(jì)發(fā)。

2、五級(jí)至十級(jí)工傷職工距法定退休年齡不足五年;本人提出解除勞動(dòng)合同的,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金按每少一年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付;距法定退休年齡不足一年的,按一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)的10%支付。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù),不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。

十一、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

1、用人單位按照所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),為其支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:五級(jí)按27個(gè)月計(jì)發(fā),六級(jí)按24個(gè)月計(jì)發(fā),七級(jí)按21個(gè)月計(jì)發(fā),八級(jí)按18個(gè)月計(jì)發(fā),九級(jí)按15個(gè)月計(jì)發(fā),十級(jí)按12個(gè)月計(jì)發(fā)。

2、五級(jí)至十級(jí)工傷職工距法定退休年齡不足五年;本人提出解除勞動(dòng)合同的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按每少一年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付;距法定退休年齡不足一年的,按一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)的10%支付。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù),不享受一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

保哥提示:工傷保險(xiǎn)賠償項(xiàng)目包含:醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、一次性傷殘補(bǔ)助金等,等級(jí)不同,賠償費(fèi)用不同。新疆工傷保險(xiǎn)賠償?shù)亩嗌偈前凑照y(tǒng)計(jì)部門公布上一年度相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)確定。因此,當(dāng)事人在計(jì)算新疆工傷保險(xiǎn)賠償金額時(shí)應(yīng)該查清相關(guān)數(shù)據(jù),以便于確定賠償項(xiàng)目計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

新疆2019年十級(jí)工傷賠償詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)

工傷職工鑒定為十級(jí)傷殘新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外,主要新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 的補(bǔ)償是新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 : 1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ; 2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí),由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,所在單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、直轄市、自治區(qū)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 的規(guī)定。所在單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,以上費(fèi)用均有所在單位支付。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

2013新疆工傷傷亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)

職工因工死亡新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

新疆吐魯番鄯善縣2016年工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

新疆省工傷事故新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 的賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條》和新疆維吾爾自治區(qū)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法進(jìn)行執(zhí)行的。

新疆維吾爾自治區(qū)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法

第二十四條 工傷職工需要康復(fù)醫(yī)療的新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,由本人或者用人單位提出申請(qǐng)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,經(jīng)州、市(地)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,在定點(diǎn)的康復(fù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

第二十五條 康復(fù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和輔助器具配置機(jī)構(gòu)由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門按照國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定的條件確定新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎 ,并向社會(huì)公布。州、市(地)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與自治區(qū)公布的康復(fù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和輔助器具配置機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議,并向社會(huì)公布。

第二十六條 長(zhǎng)期在戶籍所在地以外居住的工傷職工舊傷復(fù)發(fā),經(jīng)原居住地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,可以在現(xiàn)居住地選擇一至兩家醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療,享受原居住地的州、市(地)工傷醫(yī)療待遇標(biāo)準(zhǔn)。

第二十七條 一級(jí)至四級(jí)傷殘職工依法辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)金低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)差。按月領(lǐng)取的生活護(hù)理費(fèi)及舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)仍由工傷保險(xiǎn)基金支付。

按月從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取傷殘津貼的一級(jí)至四級(jí)傷殘職工,達(dá)到法定退休年齡,但不符合享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件的,其傷殘津貼繼續(xù)由工傷保險(xiǎn)基金支付。

第二十八條 五級(jí)、六級(jí)傷殘職工本人自愿提出與用人單位解除、終止勞動(dòng)關(guān)系的,以解除、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)所在州、市(地)上年度職工月平均工資為基數(shù),由用人單位為其支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,并由工傷保險(xiǎn)基金為其支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。五級(jí)傷殘職工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,分別按27個(gè)月和11個(gè)月計(jì)發(fā),六級(jí)傷殘職工分別按24個(gè)月和10個(gè)月計(jì)發(fā)?;悸殬I(yè)病的,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在此標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增發(fā)30%。

第二十九條 七級(jí)至十級(jí)傷殘職工勞動(dòng)(聘用)合同期滿終止勞動(dòng)(聘用)合同或者本人提出解除勞動(dòng)(聘用)合同的,以終止或者解除勞動(dòng)(聘用)關(guān)系時(shí)所在州、市(地)上年度職工月平均工資為基數(shù),由用人單位為其支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,并由工傷保險(xiǎn)基金為其支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘職工一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金分別按21個(gè)月和9個(gè)月計(jì)發(fā),八級(jí)傷殘職工分別按18個(gè)月和8個(gè)月計(jì)發(fā),九級(jí)傷殘職工分別按15個(gè)月和7個(gè)月計(jì)發(fā),十級(jí)傷殘職工分別按12個(gè)月和6個(gè)月計(jì)發(fā)?;悸殬I(yè)病的,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在此標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上增發(fā)20%。

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北京交通事故律師-許瑞林

03-12 18:09

新疆工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)營(yíng)養(yǎng)費(fèi)目前的這個(gè) 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 營(yíng)養(yǎng)費(fèi)新疆工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn),具體來說 工傷保險(xiǎn) 待遇中,沒有營(yíng)養(yǎng)費(fèi),只有住院伙食補(bǔ)助費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)由所在省、直轄市、自治區(qū)或者統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定,從工傷保險(xiǎn)基金中支付,根據(jù)《 社會(huì)保險(xiǎn)法 》第三十八條 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

11-28 14:08

新疆工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)全區(qū)統(tǒng)一嗎

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新疆工傷離職賠償標(biāo)準(zhǔn)最新

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北京交通事故律師-許瑞林

05-30 18:25

新疆自治區(qū)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí),由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,所在單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)按所在省、直轄市、自治區(qū)的規(guī)定,新疆維吾爾自治區(qū)實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法第二十八條 五級(jí)、六級(jí)傷殘職工本人自愿提出與用人單位解 ...
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