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工傷賠償款是先給公司還是給本人

在線問法 時(shí)間: 2023.12.06
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法律分析傷者勞動(dòng)鑒定結(jié)論出來后,離職時(shí)先和公司協(xié)商解決一次性就業(yè)補(bǔ)助金賠償,公司支付后配合以下資料,個(gè)人可以到工傷賠償窗口申請領(lǐng)取一次性工傷賠償金:離職證明工傷賠償款是先給公司還是給本人,傷者勞動(dòng)鑒定結(jié)論出來后,離職時(shí)先和公司協(xié)商解決一次性就業(yè)補(bǔ)助金賠償,公司支付后配合以下資料,個(gè)人可以到 工傷 賠償窗口申請領(lǐng)取一次性工傷 賠償金 工傷賠償款是先給公司還是給本人: 離職證明,法律依據(jù)《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害工傷賠償款是先給公司還是給本人他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。
工傷賠償是給單位還是個(gè)人

給個(gè)人工傷賠償款是先給公司還是給本人 的。工傷之后要進(jìn)行工傷認(rèn)定工傷賠償款是先給公司還是給本人 ,沒有被認(rèn)定為工傷的則與單位協(xié)商賠償工傷賠償款是先給公司還是給本人 ,如被認(rèn)定為工傷工傷賠償款是先給公司還是給本人 ,先報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)工傷賠償款是先給公司還是給本人 ,然后進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,鑒定完畢后確定工傷等級,領(lǐng)取相應(yīng)賠償,醫(yī)保局賠償款是給參保員工的,并非給單位的。

工傷賠償款是先給公司還是給本人

單位或者個(gè)人都是可以的。 傷者勞動(dòng)鑒定結(jié)論出來后,離職時(shí)先和公司協(xié)商解決一次性就業(yè)補(bǔ)助金賠償,公司支付后配合以下資料,個(gè)人可以到 工傷 賠償窗口申請領(lǐng)取一次性工傷 賠償金 工傷賠償款是先給公司還是給本人 : 離職證明 ; 領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金憑證; 一次性就業(yè)補(bǔ)助金單位記賬憑證加蓋單位財(cái)務(wù)鮮章; 一次性 工傷保險(xiǎn) 醫(yī)療補(bǔ)助金審批表2份并單位蓋章; 身份證 復(fù)印件和指定銀行卡復(fù)印件,兩者復(fù)印在一張上; 工傷認(rèn)定書 、鑒定書; 如果傷者準(zhǔn)備繼續(xù)在公司上班,那么就將相關(guān)資料上交給公司,然后由公司代為申請領(lǐng)取工傷賠償金,在傷者離職時(shí),向公司要求領(lǐng)取工傷賠償金。 注意:傷者一定要留下一張認(rèn)定書、鑒定書原件、其工傷賠償款是先給公司還是給本人 他資料最好是留下復(fù)印件以備萬一。 以上是關(guān)于工傷賠償款是先給公司還是給本人的解答。 【法律條文】: 《中華人民共和國 民法典 》: 第一千一百七十九條 【 人身損害賠償 范圍】侵害他人造成 人身損害 的,應(yīng)當(dāng)賠償 醫(yī)療費(fèi) 、 護(hù)理費(fèi) 、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和 殘疾賠償金 ;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償 喪葬費(fèi) 和 死亡賠償金 。

工傷賠償是給公司還是給員工?

最終是給個(gè)人工傷賠償款是先給公司還是給本人 ,但是在申請工傷賠償金工傷賠償款是先給公司還是給本人 的過程中,如果是由公司去申請工傷賠償款是先給公司還是給本人 的就支付到公司賬戶。這種情況下,勞動(dòng)者可以不離職。如果是勞動(dòng)者個(gè)人去申請的,那么賠償金可以打到勞動(dòng)者個(gè)人的賬戶,但是勞動(dòng)者也必須出具離職證明等材料。

法律分析

傷者勞動(dòng)鑒定結(jié)論出來后,離職時(shí)先和公司協(xié)商解決一次性就業(yè)補(bǔ)助金賠償,公司支付后配合以下資料,個(gè)人可以到工傷賠償窗口申請領(lǐng)取一次性工傷賠償金:離職證明工傷賠償款是先給公司還是給本人 ;領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金憑證;一次性就業(yè)補(bǔ)助金單位記賬憑證加蓋單位財(cái)務(wù)鮮章;一次性工傷保險(xiǎn)醫(yī)療補(bǔ)助金審批表2份并單位蓋章;身份證復(fù)印件和指定銀行卡復(fù)印件,兩者復(fù)印在一張上;工傷認(rèn)定書、鑒定書;如果傷者準(zhǔn)備繼續(xù)在公司上班,那么就將相關(guān)資料上交給公司,然后由公司代為申請領(lǐng)取工傷賠償金,在傷者離職時(shí),向公司要求領(lǐng)取工傷賠償金。傷者一定要留下一張認(rèn)定書、鑒定書原件、其資料最好是留下復(fù)印件以備萬一。受工傷的勞動(dòng)者最關(guān)心的就是工傷賠償,而工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是由工傷鑒定結(jié)果決定的,在工傷鑒定結(jié)果的基礎(chǔ)上,按照法定的工傷賠償計(jì)算方式進(jìn)行相關(guān)計(jì)算,得出的最終結(jié)果就是勞動(dòng)者工傷賠償?shù)臄?shù)額。為了充分保護(hù)工傷糾紛各方當(dāng)事人的合法權(quán)益,特別是保護(hù)工傷職工及其親屬的合法權(quán)益,國家的有關(guān)法律法規(guī)對工傷糾紛規(guī)定了多種解決途徑。

法律依據(jù)

《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害工傷賠償款是先給公司還是給本人 他人造成人身損害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。

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北京交通事故律師-許瑞林

01-23 22:42

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北京交通事故律師-許瑞林

05-27 16:11

公司不給工傷賠償款怎么辦

法律依據(jù):《社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法》 第六條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施及時(shí)救治,并按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用,職工被認(rèn)定為工傷后,有下列情形之一的,職工或者其近親 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

05-30 17:15

工傷賠償款是先給公司還是給本人

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北京交通事故律師-許瑞林

07-26 14:48

工傷賠償款公司故意拖著不給

《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付工傷賠償款公司故意拖著不給:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用,勞動(dòng)局已經(jīng)認(rèn)定工傷工傷賠償款公司故意拖著不給,如果單位不肯支付工傷待遇的,職 ...
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一場交通事故,導(dǎo)致兩位至親去世。當(dāng)事人希望這一生和律師沒有任何交集,卻世事難平??????希望在時(shí)間的流逝中,可以稍稍撫平心中的痛??????????????

北京交通事故律師-許瑞林

04-08 11:32

公司申報(bào)的工傷本人如何查看

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通 ...
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